1、為客戶提供企業(yè)所需的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃建議(含商標(biāo)、專利、版權(quán)、項(xiàng)目);
2、合理利用公司提供的平臺(tái)和資源與客戶建立聯(lián)系,并不斷開拓新客戶;
3、全程跟進(jìn)、了解客戶委托我司業(yè)務(wù)的進(jìn)度,及時(shí)反饋給客戶;
4、定期跟蹤、回訪企業(yè)在發(fā)展過程中對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的需求,提供進(jìn)一步的專業(yè)意見;
5、和知識(shí)產(chǎn)權(quán)支持部門保持良好溝通共同解決客戶問題;
6、不斷學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)專業(yè)知識(shí)。                           
                         
南寧法律招聘
桂聘提供2025年11月南寧法律最新招聘,青秀區(qū)86條良慶區(qū)56條,平均工資約為5266元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多法律法律法律顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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咨詢律師10000-15000元2025-10-19 劉先生招聘簡章 劉先生招聘簡章
 “全國企業(yè)合同服務(wù)與仲裁鏈接項(xiàng)目”:主要為通過對(duì)企業(yè)進(jìn)行合同代書、修改、審查等法律服務(wù)作為前置,引導(dǎo)企業(yè)合同選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議,而提供的立合同加爭(zhēng)議解決一站式合同綜合服務(wù)之項(xiàng)目。
 崗位要求:法律專業(yè)通過司法考試,有一定的辦案經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)法律咨詢、接案和分案,年齡28—45歲,5年以上法律相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
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                        合同律師10000-15000元2025-10-19 劉先生招聘簡章 劉先生招聘簡章
 “全國企業(yè)合同服務(wù)與仲裁鏈接項(xiàng)目”:主要為通過對(duì)企業(yè)進(jìn)行合同代書、修改、審查等法律服務(wù)作為前置,引導(dǎo)企業(yè)合同選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議,而提供的立合同加爭(zhēng)議解決一站式合同綜合服務(wù)之項(xiàng)目。
 崗位要求:法律專業(yè)通過司法考試。經(jīng)培訓(xùn)后從事合同寫作、合同審查崗位。要求學(xué)習(xí)精通合同法、民事訴訟法、仲裁法,良好的寫作能力。
 年齡:28—45歲,本科學(xué)歷。
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法律顧問3000-8000元2025-10-19 人事部1.通過公司的資源開發(fā)客戶,主要做企業(yè)法律顧問,開發(fā)企業(yè)客戶 人事部1.通過公司的資源開發(fā)客戶,主要做企業(yè)法律顧問,開發(fā)企業(yè)客戶
 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助客戶解決合同審核、定制、訴訟文書代寫等服務(wù)。
 3.了解和發(fā)掘客戶深層次需求,詳細(xì)介紹公司服務(wù)類型,為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的法律服務(wù)。
 4.維護(hù)客戶關(guān)系,解答客戶需求。
 工作時(shí)間】:8:50-12:00, 13:40-18:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假。
 【薪資待遇】:無責(zé)底薪3000+五險(xiǎn)+高額提成+開單獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+生日福利 (綜合工資6k-20k)
 【崗位要求】:溝通、協(xié)調(diào)、驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),心理素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心,渴望快速成長。非法律專業(yè)也可以,會(huì)有相關(guān)的帶薪培訓(xùn)。
 中專學(xué)歷及以上,主要看能力,可適當(dāng)放寬,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力。
 崗位職責(zé):
 崗位福利:
 任職要求:
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                        法律咨詢/雙休/五險(xiǎn)4000+4000-6000元2025-10-19 人事部崗位職責(zé): 1.通過電話與客戶建立有效溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的法律服務(wù)與支持 2.深入分析客戶問題,提出解決方案,維護(hù)客戶關(guān)系; 3.定期參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享市場(chǎng)動(dòng)態(tài),協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 工作時(shí)間:上午9.00-12:00;下午13:40-18:00周末雙休,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:底薪3500+全勤+獎(jiǎng)金+提成+綜合收入5k-7k+,老員工6k-8k+ 人事部崗位職責(zé): 1.通過電話與客戶建立有效溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的法律服務(wù)與支持 2.深入分析客戶問題,提出解決方案,維護(hù)客戶關(guān)系; 3.定期參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享市場(chǎng)動(dòng)態(tài),協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 工作時(shí)間:上午9.00-12:00;下午13:40-18:00周末雙休,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:底薪3500+全勤+獎(jiǎng)金+提成+綜合收入5k-7k+,老員工6k-8k+
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律師助理3000-5000元2025-10-19 【老帶新-師徒制】沒有經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,進(jìn)來就有師傅帶 【可晉升】快速上手、能力達(dá)到可晉升法務(wù) 崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫基礎(chǔ)法律文書; 3與內(nèi)部人員對(duì)接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書撰寫能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪2500-3000+提成... 【老帶新-師徒制】沒有經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,進(jìn)來就有師傅帶 【可晉升】快速上手、能力達(dá)到可晉升法務(wù) 崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫基礎(chǔ)法律文書; 3與內(nèi)部人員對(duì)接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書撰寫能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪2500-3000+提成...
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                        代理記賬會(huì)計(jì)4000-9000元2025-10-19 81770848@qq.com任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)工作半年以上 2、具有代理記賬行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、擅長與客戶交流,心理承受能力強(qiáng),工作認(rèn)真,細(xì)致,有親和力 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,開票流程、熟悉新稅務(wù)法律 81770848@qq.com任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)工作半年以上 2、具有代理記賬行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、擅長與客戶交流,心理承受能力強(qiáng),工作認(rèn)真,細(xì)致,有親和力 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,開票流程、熟悉新稅務(wù)法律
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【廣西南寧】銀行信控專員7000-12000元2025-10-19 陳金梅本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目(長短帳齡案件都有,全階段) 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等 …… 給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免方案和債務(wù)重組) 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù),避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問題和法律后果 陳金梅本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目(長短帳齡案件都有,全階段) 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等 …… 給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免方案和債務(wù)重組) 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù),避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問題和法律后果
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                        法律助理6-15K(接受小白)7000-12000元2025-10-19 王樹昊【崗位職責(zé)】 ①公司提供精準(zhǔn)的客戶資源,通過電話、微信等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通,邀約客戶面談即可,外訪經(jīng)理幫談單并完成簽單 ②維護(hù)新老客戶,進(jìn)行二次開拓轉(zhuǎn)介紹客戶,后面由后端法務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)服務(wù) 【法立正人專享福利】 ①上班時(shí)間:9點(diǎn)到18點(diǎn),午間休息2h,每天工作7快樂工作,法定節(jié)假日正常放假 ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)+晉升底薪上調(diào)+每月個(gè)人、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制,賺多賺少你說了算底薪與業(yè)績... 王樹昊【崗位職責(zé)】 ①公司提供精準(zhǔn)的客戶資源,通過電話、微信等渠道與客戶進(jìn)行有效溝通,邀約客戶面談即可,外訪經(jīng)理幫談單并完成簽單 ②維護(hù)新老客戶,進(jìn)行二次開拓轉(zhuǎn)介紹客戶,后面由后端法務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)服務(wù) 【法立正人專享福利】 ①上班時(shí)間:9點(diǎn)到18點(diǎn),午間休息2h,每天工作7快樂工作,法定節(jié)假日正常放假 ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機(jī)制,能力優(yōu)秀者,三個(gè)月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理-獨(dú)立分公司負(fù)責(zé)人) ③固定無責(zé)底薪+高額階梯式提成+日獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì),月獎(jiǎng)勵(lì)+晉升底薪上調(diào)+每月個(gè)人、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金禮品等等:公司提倡員工薪酬自主制,賺多賺少你說了算底薪與業(yè)績...
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高薪事少準(zhǔn)點(diǎn)走~接受實(shí)習(xí)生3000-8000元2025-10-19 崔金利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司主營項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn) 薪資有保底、收入無上限,月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談! 薪資福利:3000+上不封頂,綜合薪酬4-8k 1: 底薪3000+獎(jiǎng)金+提成,沒有業(yè)績要求。 2:公司不定期團(tuán)建,生日福利,節(jié)日福利,下午茶等等 上班時(shí)間:周一至周五: 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 :早上10:00-12:00 下午13:30-18:00,周日休息。 公司地址:南寧市興寧區(qū)三塘南路盛唐產(chǎn)業(yè)園廣西法星圖3樓 崔金利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司主營項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn) 薪資有保底、收入無上限,月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談! 薪資福利:3000+上不封頂,綜合薪酬4-8k 1: 底薪3000+獎(jiǎng)金+提成,沒有業(yè)績要求。 2:公司不定期團(tuán)建,生日福利,節(jié)日福利,下午茶等等 上班時(shí)間:周一至周五: 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 :早上10:00-12:00 下午13:30-18:00,周日休息。 公司地址:南寧市興寧區(qū)三塘南路盛唐產(chǎn)業(yè)園廣西法星圖3樓
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                        項(xiàng)目專員3000-6000元2025-10-19 崔金利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司主營項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn),確地回復(fù)客戶關(guān)于產(chǎn)品或服務(wù)的各類咨詢 2.化解客戶問題與情緒:憑借對(duì)產(chǎn)品了解,運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和溝通績效,有效解決客戶的疑問,妥善處理客戶投訴,化解負(fù)面情緒,提高客戶滿意度和購物體驗(yàn)。 任職要求: 1:年齡18-40歲,高中以及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有電商客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2:具備又有的溝通能力,善于傾聽客戶需求,能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)觀點(diǎn),具備良好的情緒管理能力,在面對(duì)客戶抱怨時(shí)保持耐心和熱情。 3:適應(yīng)輪班制工作,包括早班,中班,晚班,能夠靈活應(yīng)對(duì)不同時(shí)間段的客戶咨詢。 薪資福利:*** 工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)盛唐產(chǎn)業(yè)園4棟三層(法星圖法... 崔金利崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司主營項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn),確地回復(fù)客戶關(guān)于產(chǎn)品或服務(wù)的各類咨詢 2.化解客戶問題與情緒:憑借對(duì)產(chǎn)品了解,運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和溝通績效,有效解決客戶的疑問,妥善處理客戶投訴,化解負(fù)面情緒,提高客戶滿意度和購物體驗(yàn)。 任職要求: 1:年齡18-40歲,高中以及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有電商客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2:具備又有的溝通能力,善于傾聽客戶需求,能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)觀點(diǎn),具備良好的情緒管理能力,在面對(duì)客戶抱怨時(shí)保持耐心和熱情。 3:適應(yīng)輪班制工作,包括早班,中班,晚班,能夠靈活應(yīng)對(duì)不同時(shí)間段的客戶咨詢。 薪資福利:*** 工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)盛唐產(chǎn)業(yè)園4棟三層(法星圖法...
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資產(chǎn)管理專員8000-13000元2025-10-19 甘盛楠2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。 甘盛楠2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。
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                        風(fēng)控負(fù)責(zé)人15000-25000元2025-10-19 黃2、投資合規(guī)管理 對(duì)擬投項(xiàng)目進(jìn)行法律、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等多維度盡職調(diào)查,獨(dú)立出具風(fēng)控意見。 確保投資行為符合監(jiān)管要求(如基金業(yè)協(xié)會(huì)備案、信息披露等)及內(nèi)部合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。 …… 任職要求: 1、教育背景 全日制本科及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè); 持有基金從業(yè)資格證證書。 黃2、投資合規(guī)管理 對(duì)擬投項(xiàng)目進(jìn)行法律、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等多維度盡職調(diào)查,獨(dú)立出具風(fēng)控意見。 確保投資行為符合監(jiān)管要求(如基金業(yè)協(xié)會(huì)備案、信息披露等)及內(nèi)部合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。 …… 任職要求: 1、教育背景 全日制本科及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè); 持有基金從業(yè)資格證證書。
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周末雙休不加班 五險(xiǎn)/法律咨詢師5000+4000-8000元2025-10-19 人事部工作內(nèi)容: 1、根據(jù)提供的資源,通過多元化的方式開拓廣西中小企業(yè)、個(gè)體戶及個(gè)人的法律服務(wù) 2、及時(shí)跟進(jìn)維護(hù)老客戶,做好客情,以便轉(zhuǎn)介紹及客戶續(xù)費(fèi) 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力 薪資福利: 1、底薪3500+全勤+高提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資5-7k;老員工8k-1w+: 2、上班時(shí)間8:50-12:00,13:40-18:00周末雙休、購買五險(xiǎn),法定假日正常放假 3.其他福利:帶薪年假、旅游、過節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深... 人事部工作內(nèi)容: 1、根據(jù)提供的資源,通過多元化的方式開拓廣西中小企業(yè)、個(gè)體戶及個(gè)人的法律服務(wù) 2、及時(shí)跟進(jìn)維護(hù)老客戶,做好客情,以便轉(zhuǎn)介紹及客戶續(xù)費(fèi) 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力 薪資福利: 1、底薪3500+全勤+高提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資5-7k;老員工8k-1w+: 2、上班時(shí)間8:50-12:00,13:40-18:00周末雙休、購買五險(xiǎn),法定假日正常放假 3.其他福利:帶薪年假、旅游、過節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深...
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                        法律顧問雙休不加班五險(xiǎn)6000+4000-6000元2025-10-19 人事部崗位職責(zé): 1.跟客戶建立有效溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的法律服務(wù)與支持 2.深入分析客戶問題,提出解決方案,維護(hù)客戶關(guān)系 3.定期參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享市場(chǎng)動(dòng)態(tài),協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 工作時(shí)間:上午8:50-12:00;下午13:40-18:00周末雙休,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:底薪3500+全勤+獎(jiǎng)金+提成+綜合收入4k-6k+,老員工6k-8k+ 人事部崗位職責(zé): 1.跟客戶建立有效溝通,理解客戶需求,提供專業(yè)的法律服務(wù)與支持 2.深入分析客戶問題,提出解決方案,維護(hù)客戶關(guān)系 3.定期參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,分享市場(chǎng)動(dòng)態(tài),協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 工作時(shí)間:上午8:50-12:00;下午13:40-18:00周末雙休,法定節(jié)假日正常放假 薪資待遇:底薪3500+全勤+獎(jiǎng)金+提成+綜合收入4k-6k+,老員工6k-8k+
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雙休 法務(wù)專員10K-15K+五險(xiǎn)8000-12000元2025-10-19 一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù); 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 5.?公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)... 一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù); 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 5.?公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)...
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                     南寧法律顧問招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K                        
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                              3.3%8K-1W
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                              8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷98.7%
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                              高中1.3%
                           南寧法律顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占1.3%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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                              1-3年1.3%
                           南寧法律顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。                        
                      
 
 
 
          
             
                