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南寧房地產(chǎn)中介招聘

桂聘提供2025年5月南寧房地產(chǎn)中介最新招聘,青秀區(qū)3條良慶區(qū)2條,平均工資約為5631元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多房地產(chǎn)中介房地產(chǎn)中介房地產(chǎn)中介銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

建材渠道銷售

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材 1人 家具 運(yùn)輸 瀏覽:37
2025-05-01
張女士
一、崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)、維護(hù)與銷售;
二、任職資格:
1、具備良好的溝通合作技巧;
2、有2年以上家裝、建材行業(yè)或房地產(chǎn)中介銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:09:30—18:00
三、薪資待遇
底薪+銷售提成+獎金+全勤獎,上不封頂
2025-05-01
李女士
主要職責(zé):1、嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行市場部管理,負(fù)責(zé)市場部全面工作。2、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷計(jì)劃,進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施,帶領(lǐng)部門員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。3、在工作過程中,在做人做事方面,為部門人員起到表率作用。充分發(fā)揮部門人員的工作積極性和主動性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,并幫助部門人員解決工作中出現(xiàn)的問題。如還解決不了及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。4、負(fù)責(zé)整體營銷,負(fù)責(zé)年度、月度活動總策劃、并帶領(lǐng)下屬推進(jìn)執(zhí)行。5、負(fù)責(zé)市場部團(tuán)隊(duì)構(gòu)架完善,團(tuán)隊(duì)組建,負(fù)責(zé)組織本部門人員的招聘、考核、日常行為管理薪酬、培訓(xùn)和晉升等事宜,并向人事部提出建議。保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6、負(fù)責(zé)建立健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7、負(fù)責(zé)整體會議落實(shí),定期召開全體人員會議,總結(jié)日常業(yè)績達(dá)成情況,指導(dǎo)員工工作。不定期召開市場部經(jīng)理會議,每月召開全體市場部人員大會。8、負(fù)責(zé)整體培訓(xùn)落實(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬,提升部屬綜合業(yè)務(wù)技能。9、負(fù)責(zé)整體激勵政策落實(shí),促進(jìn)員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。10、負(fù)責(zé)建立客戶檔案管理制度,對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理。11、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立健全來訪渠道,指:電銷、外跑、房地產(chǎn)中介、小區(qū)物業(yè)、材料商等渠道、小區(qū)樣板房合作渠道等,建立數(shù)據(jù)庫。12、負(fù)責(zé)通過學(xué)習(xí),建立健全和最新的市場部開發(fā)方式。13、運(yùn)用所能運(yùn)用的資源,開發(fā)新市場。14、對審核本部門各項(xiàng)開支負(fù)責(zé)。15、做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。16、每月及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)述職,匯報(bào)本月工作,并提交下月工作計(jì)劃。
2025-05-01
盧女士
1、負(fù)責(zé)客戶信息及樓盤信息的收集與整理匯總,定期匯報(bào)小區(qū)營銷推進(jìn)情況
戶型采集
2、房地產(chǎn)、物業(yè)、中介、材料商、同行、房地產(chǎn)交易、名單販了等渠道的開發(fā)及維護(hù)
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行小區(qū)營銷活動各項(xiàng)具體工作、前期小區(qū)內(nèi)品牌推廣工作
4、負(fù)責(zé)客戶信息、樓盤信息、工作記錄的收集、統(tǒng)計(jì)、分析并提交具體分析報(bào)告
5、對小區(qū)營銷費(fèi)用、投入產(chǎn)出進(jìn)行預(yù)測,擬訂小區(qū)工作方案
6、展小區(qū)營銷工作并制定營銷活動方案
高中以上學(xué)歷; 2、有裝修及建材相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉裝修裝潢材料及施工工藝優(yōu)先考慮; 3、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判、業(yè)務(wù)開發(fā)及市場拓展?jié)撃?,有較好的專業(yè)客情能力; 4、有1年以上同行業(yè)、4S店、金融 、房地產(chǎn) …… 、建材、中介、奢侈品、大客戶服務(wù)等銷售工作經(jīng)驗(yàn); 5、具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和溝通技巧潛力; 6、富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神,積極、自信、敬業(yè),勇于面對工作,挑戰(zhàn)高薪; 7、加分項(xiàng):有1年以上家居/家具類門店終端銷售經(jīng)驗(yàn)者
2025-04-30
對公司稅收進(jìn)行整體規(guī)劃與管理; 3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、與財(cái)政稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介建立并保持良好關(guān)系 …… 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具會計(jì)中級職稱; 2、房地產(chǎn)財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,有總賬和稅務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、具備地產(chǎn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟悉工商、稅務(wù)等工作程序
約 5 個(gè)崗位
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南寧地產(chǎn)中介招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 5.2%
    2K
  • 15%
    3K
  • 10.8%
    4K
  • 26.3%
    5K
  • 21.6%
    6K-8K
  • 10.3%
    8K-1W
  • 10.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 中專
    0.5%
南寧地產(chǎn)中介招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,中專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧地產(chǎn)中介招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
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