南寧法務(wù)專(zhuān)員/法務(wù)主管招聘 logo

南寧法務(wù)專(zhuān)員/法務(wù)主管招聘

桂聘提供2025年11月南寧法務(wù)專(zhuān)員/法務(wù)主管最新招聘,良慶區(qū)4條青秀區(qū)2條,平均工資約為4396元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多法務(wù)專(zhuān)員/法務(wù)主管法務(wù)專(zhuān)員/法務(wù)主管法務(wù)咨詢(xún)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 餐飲 旅游 投資 投遞:1人 瀏覽:38
2025-10-30
孫政國(guó)
1、負(fù)責(zé)景區(qū)的文件、合同、規(guī)章制度的法律審核,負(fù)責(zé)景區(qū)的應(yīng)急公關(guān)處理事務(wù)?!?br /> 2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)合同、對(duì)外函件的起草、修改、審核等事務(wù)
3、檢查監(jiān)督公司日常合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題,盡量避免合同糾紛產(chǎn)生;
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè),1-3年法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆生
2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟(jì)法等方面的法律法規(guī);
3、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和溝通能力,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
工作時(shí)間:8點(diǎn)30-12點(diǎn),14點(diǎn)到17點(diǎn)30 周末雙休 包吃中餐
一、崗位職責(zé)
1、通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下并結(jié)合實(shí)際情況的銷(xiāo)售方式向個(gè)人或中小型企業(yè)推廣公司產(chǎn)品,提供專(zhuān)業(yè)的法律相關(guān)服務(wù),深入挖掘客戶(hù)需求,熟悉介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù),促成成交并跟進(jìn)客戶(hù)售后。
2、了解客戶(hù)法律方面需求,維護(hù)客戶(hù)資源、開(kāi)拓潛在客戶(hù)達(dá)成合作。
3、定期回訪(fǎng)客戶(hù),維護(hù)好與客戶(hù)的關(guān)系,促進(jìn)二次成交。
二、崗位要求:
1、公司有完善的培訓(xùn)體系,0經(jīng)驗(yàn)業(yè)也可以超越老牛,只要你有心學(xué)習(xí)。
2、有良好的表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力。
3、性格外向樂(lè)于與他人溝通4、有耐心,善于傾聽(tīng),主動(dòng)學(xué)習(xí),提升相關(guān)的服務(wù)專(zhuān)業(yè)技能。
5、熱愛(ài)工作,敬業(yè),具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
三、薪酬福利:
1.拿業(yè)務(wù)提成
2.底薪+業(yè)務(wù)提成
2025-10-24
李女士
一、崗位主要職責(zé)
1.協(xié)助部門(mén)建立健全公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系,制訂、完善公司內(nèi)部法律事務(wù)工作制度,并落實(shí)、檢查其執(zhí)行;
2.對(duì)公司重大經(jīng)濟(jì)決策提供法律意見(jiàn);組織開(kāi)展合規(guī)風(fēng)控管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、法治宣傳教育培訓(xùn)、法律咨詢(xún);
3.參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的談判,參與起草、修改、會(huì)簽有關(guān)法律文書(shū);
4.負(fù)責(zé)公司的訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽(tīng)證等法律事務(wù)活動(dòng);
5.負(fù)責(zé)牽頭組織公司采購(gòu)各類(lèi)中介服務(wù)代理機(jī)構(gòu)(包括資產(chǎn)評(píng)估、招標(biāo)代理、法律服務(wù)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等)的采購(gòu)工作,并與代理機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;
6.負(fù)責(zé)公司合同的審核,參加合同的談判、起草和修改工作;
7.協(xié)助部門(mén)建立健全公司“三合一”風(fēng)險(xiǎn)管理體系,組織開(kāi)展“三合一”合規(guī)管理、檢查工作;
8.負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估、檢測(cè)和報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)管理中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),依法合規(guī)開(kāi)展業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng);
9.負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查,出具重大決策的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估意見(jiàn),并根據(jù)評(píng)估意見(jiàn)組織制定重大風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案,并對(duì)其執(zhí)行情況和效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;
10.按照年度內(nèi)控體系監(jiān)督評(píng)價(jià)工作的要求,負(fù)責(zé)內(nèi)控體系建設(shè)、整改的具體工作;
11.負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的歸集匯總、統(tǒng)籌修訂和完善,協(xié)助各部門(mén)檢查督促職能范圍內(nèi)規(guī)章制度的落實(shí),提出合規(guī)改進(jìn)意見(jiàn)建議;
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職條件
1.35歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟悉國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理要求及審計(jì)流程,具備較強(qiáng)的法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、合同審核能力及合規(guī)管理能力;
3.具備3年以上法務(wù)事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)、審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn);2年以上國(guó)有企業(yè)同類(lèi)管理崗位經(jīng)歷、持有A類(lèi)法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;
4.熟練使用辦公軟件,具備良好的文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨(dú)立起草、修訂法律文件,并與各部門(mén)協(xié)作完成合規(guī)審查及風(fēng)險(xiǎn)防控工作;
5.具有較強(qiáng)的溝通能力、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),能承受較強(qiáng)工作壓力
6.條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬任職條件。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:25
2025-10-23
洪艷
崗位職責(zé): 1.協(xié)助公司從事日常法律文件的起草和審查工作; 2.配合企業(yè)業(yè)務(wù)部門(mén)參與商務(wù)談判,并對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題發(fā)表專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),有效保護(hù)企業(yè)的利益避免法律風(fēng)險(xiǎn); 3.負(fù)責(zé)企業(yè)的業(yè)務(wù)合同的起草和審核,對(duì)接律所、法院、公證工作; 4.協(xié)助公司外部法律顧問(wèn)處理企業(yè)相關(guān)的法律事宜,例如仲裁、訴訟等,維護(hù)企業(yè)的利益; 5.負(fù)責(zé)企業(yè)的法律咨詢(xún)和法務(wù)培訓(xùn); 崗位要求: 1.法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,男女不限; 2.具備法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通企業(yè)法務(wù)崗位法律知識(shí),例如公司法、勞動(dòng)法、合同法、著作權(quán)法等相關(guān)法律; 3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和工作適應(yīng)能力; 4.具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止Φ缀驼Z(yǔ)言表達(dá)能力; 5....
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-10-19
林開(kāi)云
一、職責(zé)描述: 1.為企業(yè)顧問(wèn)單位提供法律意見(jiàn)和法律依據(jù),解答法律咨詢(xún); 2.修改和審查顧問(wèn)單位各種規(guī)章制度; 3.草擬、修改、審查各種合同、協(xié)議及其他法律文書(shū); 4.辦理有關(guān)的非訴訟法律事務(wù); 5.解答企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún),提供法律支持; 6.辦理律師交辦的其他輔助性法律事務(wù); 7.完成上級(jí)交代的其他事務(wù)。 二、崗位要求 1.法學(xué)類(lèi)全日制本科以上學(xué)歷,具有扎實(shí)的法學(xué)專(zhuān)業(yè)功底; 2.具有較強(qiáng)的溝通能力,能夠獨(dú)立承辦非訴業(yè)務(wù); 3.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、品行端正、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 4.有法務(wù)工作者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、薪資與晉升 底薪3k-5k+提成,綜合工資5k-7k。 ...
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:255
2025-10-19
人事部
歡迎投遞簡(jiǎn)歷 可以快速上崗的優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.處理合同或非合同文件; 2.出具法律意見(jiàn)書(shū); 3.解答常年法律顧問(wèn)單位咨詢(xún); 4.參與法律盡職調(diào)查等非訴訟法律事務(wù)。 任職要求: 1、本科以上,較為優(yōu)秀者可放寬到大專(zhuān) 2、通過(guò)法律職業(yè)資格考試 需具備兩年的工作經(jīng)驗(yàn) 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、周末雙休、朝九晚六、多次晉升機(jī)會(huì) 沒(méi)有銷(xiāo)售性質(zhì)
約 6 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快

南寧法務(wù)專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 18.6%
    2K
  • 23.7%
    3K
  • 16.9%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 6.8%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.3%
  • 大專(zhuān)
    6.7%
  • 本科
    5%
南寧法務(wù)專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.3%,大專(zhuān)占6.7%,本科占5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    6.7%
南寧法務(wù)專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占6.7%。

南寧 法務(wù)專(zhuān)員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)公司合同的日常管理,包括登記、審查、分類(lèi)、歸檔、統(tǒng)計(jì)、監(jiān)督執(zhí)行等;
2、 協(xié)助公司內(nèi)部控制管理、與各部門(mén)溝通、流程梳理方面的工作;
3、 負(fù)責(zé)完善公司合同管理制度,優(yōu)化合同管理流程;
4、 負(fù)責(zé)公司合同專(zhuān)用章的保管;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線(xiàn)客服:800019119
客服電話(huà):07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線(xiàn)聊,入職更快
掃碼下載APP