南寧高級(jí)督導(dǎo)招聘

桂聘提供2025年8月南寧高級(jí)督導(dǎo)最新招聘，青秀區(qū)4條興寧區(qū)1條，平均工資約為6056元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多高級(jí)督導(dǎo)高級(jí)督導(dǎo)督導(dǎo)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

無線網(wǎng)工程師

2000-5000元

嘉環(huán)科技股份有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:6

2025-08-03

宗琰

1、獨(dú)立完成無線站點(diǎn)勘測(cè)、安裝督導(dǎo)、后臺(tái)站點(diǎn)調(diào)測(cè)、站點(diǎn)割接等工作;
2、獨(dú)立完成無線站點(diǎn)工程施工質(zhì)量監(jiān)控、施工質(zhì)量整改等工作;
3、配合調(diào)試工程師完成現(xiàn)場(chǎng)集成割接、故障處理等工作;
4、掌握站點(diǎn)質(zhì)檢工具的使用，完成站點(diǎn)信息搜集，保證數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，可支撐項(xiàng)目驗(yàn)收；
5、按照EHS 管理要求及行業(yè)規(guī)定的流程和規(guī)范進(jìn)行施工，杜絕人身、網(wǎng)絡(luò)、信息安全事件的發(fā)生；
6、及時(shí)輸出工程過程中的各種文檔資料和報(bào)告，保證客戶資料的完整性、準(zhǔn)確性、規(guī)范性;
7、大專及以上應(yīng)屆生，吃苦耐勞，能接受出差，需攜帶個(gè)人筆記本電腦辦公；
專業(yè)技術(shù)類：前臺(tái)督導(dǎo)---基站調(diào)試---系統(tǒng)調(diào)試---高級(jí)工程師---高級(jí)督導(dǎo)

英語(yǔ)學(xué)管師

5000-7000元

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

南寧-青秀區(qū) 2人培訓(xùn)學(xué)校瀏覽:12

2025-08-02

概述：
學(xué)習(xí)督導(dǎo)負(fù)責(zé)課程管理流程的執(zhí)行工作，你需要在老師、家長(zhǎng)和學(xué)員之間架起溝通的橋梁，并有效推動(dòng)客戶續(xù)費(fèi)以及推薦。
發(fā)展空間：學(xué)習(xí)督導(dǎo) - 高級(jí)學(xué)習(xí)督導(dǎo) – 中心服務(wù)主管 – 中心服務(wù)經(jīng)理 - 中心校長(zhǎng)
福利待遇：
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，極具誘惑力的獎(jiǎng)金；
五險(xiǎn) （養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)）；
完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；
提供免費(fèi)入職體檢
豐富的員工活動(dòng)（年度旅游、定期團(tuán)建、慶功活動(dòng)等）；
專業(yè)的帶薪培訓(xùn)、良好的晉升發(fā)展；
員工子女就讀優(yōu)惠福利。
崗位職責(zé)：
1.管理學(xué)員的課程表以及課程進(jìn)度
2.與老師，家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通，追蹤教學(xué)質(zhì)量，保障教學(xué)結(jié)果，與所有的家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系
3.達(dá)成續(xù)費(fèi)及推薦，達(dá)到客戶滿意度指標(biāo)
4.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任
任職要求：
1.愛孩子，并關(guān)注他們的成長(zhǎng)，大專及以上學(xué)歷，師范類或英語(yǔ)類專業(yè)優(yōu)先；
2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開放的心態(tài)，具備優(yōu)秀的溝通能力有團(tuán)隊(duì)合作精神關(guān)注細(xì)節(jié)有計(jì)劃組織及靈活應(yīng)變的能力；
3.有服務(wù)意識(shí)有良好的情緒管理能力；
4.英語(yǔ)聽說讀寫流利，熟練使用微軟辦公軟件；
5.能夠接受周末上班，周中休息的工作（周一到周五中休息兩天）。
待遇：底薪+考核獎(jiǎng)金+帶班費(fèi)+五險(xiǎn)+帶薪年假

高級(jí)調(diào)酒師 Bartender

5000-8000元

南寧港昌房地產(chǎn)有限公司南湖名都大酒店

南寧-青秀區(qū) 1人房地產(chǎn) 瀏覽:65

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房

2025-08-02

陳小姐

崗位職責(zé)：
1.督導(dǎo)下屬員工按操作程序，熱情周到地為賓客服務(wù)，對(duì)賓客的問題、投訴和要求應(yīng)迅速而機(jī)敏地作出反應(yīng)。
2.檢查各調(diào)酒員在調(diào)制酒水時(shí)，是否配量準(zhǔn)確，技術(shù)熟練，服務(wù)周到。
3.檢查酒吧、酒柜、冷藏柜等地的清潔。
4.對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)、調(diào)酒技能和服務(wù)水平，對(duì)員工的表現(xiàn)作出評(píng)估。
5.負(fù)責(zé)酒吧用具的保管和管理。
6.協(xié)助樓面做好出品推廣的同時(shí)，控制出品成本率。
崗位要求：
【高級(jí)調(diào)酒師】，國(guó)際品牌/大型五星高級(jí)調(diào)酒經(jīng)驗(yàn)、花式咖啡/基酒調(diào)制/花瓶表演，待遇5000-8000元，五險(xiǎn)雙休，年終雙薪+年績(jī)獎(jiǎng)金。未達(dá)要求勿擾。

總經(jīng)理行政助理

8000-10000元

廣西金悅工程咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人測(cè)繪地產(chǎn)策劃

2025-08-01

劉經(jīng)理

真真實(shí)實(shí)的理解和擅長(zhǎng)建立與運(yùn)行企業(yè)的計(jì)劃與目標(biāo)管理體系、體系運(yùn)行的檢查與評(píng)估，以及招聘和績(jī)效體系的建立與實(shí)施，能把握其本質(zhì)并提煉其規(guī)律，同時(shí)具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和文字駕雙能力）一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與目標(biāo)的分解及落地督導(dǎo) …… 6000，轉(zhuǎn)正后視個(gè)人能力8000-12000+； 2、福利配置：五險(xiǎn)一金（優(yōu)秀者配一金）+基礎(chǔ)福利； 3、績(jī)效獎(jiǎng)金：月度績(jī)效獎(jiǎng)金實(shí)時(shí)體現(xiàn)當(dāng)月工作表現(xiàn)+年度優(yōu)厚的公司獎(jiǎng)金； 4、豐富多樣的內(nèi)、外部高級(jí)企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)會(huì) …… 四、崗位目標(biāo) 培養(yǎng)具有扎實(shí)基本功的企業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理綜合人才！五、崗位機(jī)會(huì) 1、完整扎實(shí)的職業(yè)基本功訓(xùn)練與提升！ 2、現(xiàn)代高端人力資源理念學(xué)習(xí)與實(shí)操！

管培生（督導(dǎo)方向）

3000-8000元

南寧歐諾曼商貿(mào)有限公司

南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城 1人投遞:1人瀏覽:91

2025-07-30

吳禮聰

本崗是管培生（督導(dǎo)方向），歡迎應(yīng)屆大學(xué)生。【崗位職責(zé)】駐店學(xué)習(xí)掌握門店運(yùn)營(yíng)全過程，包括陳列管理、銷售技巧和策略執(zhí)行、客戶服務(wù)優(yōu)化、會(huì)員管理及數(shù)字化營(yíng)銷。 …… 【薪資福利】 1、薪資架構(gòu)：底薪（法定節(jié)假日3倍）+全勤+工齡+補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金； 2、晉升通道：導(dǎo)購(gòu)→高級(jí)導(dǎo)購(gòu)→店助→店長(zhǎng)→督導(dǎo)。上班地點(diǎn)：融茂創(chuàng)店（駿景廣場(chǎng)為總部面試點(diǎn)）

約 5 個(gè)崗位