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南寧個(gè)人客戶經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧個(gè)人客戶經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)339條良慶區(qū)157條,平均工資約為5592元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多個(gè)人客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū) 2人 瀏覽:1
2025-08-01
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)葡萄糖酸鈣鋅口服溶液,星鯊維生素D滴劑等產(chǎn)品的推廣工作;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析;
3.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
【任職要求】:
1.23歲~40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.具有1-2年以上OTC工作經(jīng)驗(yàn)、有終端客情關(guān)系優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的抗壓能力,熱愛(ài)銷售行業(yè),善于思考、積極進(jìn)??;
4.能適應(yīng)短期出差。
公司平臺(tái)好,產(chǎn)品銷量大,市場(chǎng)成熟。
南寧-良慶區(qū) 2人 瀏覽:6
2025-08-01
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)葡萄糖酸鈣鋅口服溶液,星鯊維生素D滴劑等產(chǎn)品的推廣工作;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析;
3.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
【任職要求】:
1.23歲~40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.具有1-2年以上OTC工作經(jīng)驗(yàn)、有終端客情關(guān)系優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的抗壓能力,熱愛(ài)銷售行業(yè),善于思考、積極進(jìn)??;
4.能適應(yīng)短期出差。
公司平臺(tái)好,產(chǎn)品銷量大,市場(chǎng)成熟。
南寧-良慶區(qū) 2人 瀏覽:7
2025-08-01
【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)葡萄糖酸鈣鋅口服溶液,星鯊維生素D滴劑等產(chǎn)品的推廣工作;
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析;
3.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
【任職要求】:
1.23歲~40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2.具有1-2年以上OTC工作經(jīng)驗(yàn)、有終端客情關(guān)系優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的抗壓能力,熱愛(ài)銷售行業(yè),善于思考、積極進(jìn)?。?br /> 4.能適應(yīng)短期出差。
公司平臺(tái)好,產(chǎn)品銷量大,市場(chǎng)成熟。

銷售管培生

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 5人 瀏覽:6
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、參與銷售團(tuán)隊(duì)日常管理,協(xié)助制定并執(zhí)行銷售策略; 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展,開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系; 3、收集市場(chǎng)反饋,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,提出改進(jìn)建議; 4、參與銷售培訓(xùn),提升個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售技能。 任職要求: 1、積極主動(dòng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、對(duì)銷售工作有熱情,有較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果意識(shí); 3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的抗壓能力; 4、醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生申請(qǐng)。 本崗位月休四天
【工作內(nèi)容】 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務(wù);做好客戶的維護(hù)、回訪及售后服務(wù); 3、無(wú)須經(jīng)驗(yàn),入職會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),當(dāng)然你有銷售經(jīng)驗(yàn)就更好啦! 【崗位要求】 1、不注重學(xué)歷、能力。只注重工作態(tài)度。我們會(huì)毫無(wú)保留的幫助每一個(gè)新同事; 2、公司重視培訓(xùn),注重培養(yǎng),力求讓每一個(gè)人都可以發(fā)揮自己所長(zhǎng),得到應(yīng)有的回報(bào); 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來(lái); 4、大膽提問(wèn),謙虛好學(xué),領(lǐng)導(dǎo)同事都很樂(lè)意為你解答。 【上班時(shí)間】 早上8:45-12:00,下午14:00-18:00 周末雙休,節(jié)假...
2025-08-01
陳經(jīng)理
1.分析食品行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),識(shí)別潛在客戶(如經(jīng)銷商、零售商、餐飲連鎖、食品加工企業(yè)等),制定客戶開發(fā)計(jì)劃 2.通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)展會(huì)、客戶推薦等渠道接觸潛在客戶,介紹企業(yè)產(chǎn)品(如食品原料、成品、包裝服務(wù)等),推動(dòng)合作達(dá)成 3.根據(jù)客戶需求(如采購(gòu)量、產(chǎn)品規(guī)格、交貨周期等),協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源(生產(chǎn)、研發(fā)、物流等),提供個(gè)性化解決方案 4.對(duì)客戶進(jìn)行分級(jí)(如重點(diǎn)客戶、普通客戶),制定差異化維護(hù)策略,確保高價(jià)值客戶的長(zhǎng)期合作 5.通過(guò)商務(wù)拜訪、客戶活動(dòng)(如品鑒會(huì)、行業(yè)研討會(huì))等方式增強(qiáng)與客戶的信任關(guān)系,預(yù)防客戶流失 6.根據(jù)企業(yè)年度銷售目標(biāo),分解個(gè)人銷售任務(wù),制定季度 / 月度銷售計(jì)劃,并推...
2025-08-01
鄧女士
一、晉升通道: 管理培訓(xùn)生——辦事處主任——南寧總部管理崗位 二、培訓(xùn)內(nèi)容、賦能規(guī)劃: 1、前期在南寧進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)技能培訓(xùn) 2、根據(jù)前期培訓(xùn)情況,安排在各二級(jí)地市鍛煉 3、根據(jù)表現(xiàn)情況指派或者競(jìng)聘管理崗位 (PS:我司管理崗只接受內(nèi)部晉升、不空降,優(yōu)者上&獎(jiǎng)、劣者下/汰) 三、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客情維護(hù),客戶對(duì)接,提高我司代理華為產(chǎn)品的銷售進(jìn)度。 2、及時(shí)掌握客戶需求,跟進(jìn)產(chǎn)品消化,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶問(wèn)題的收集、反饋、解決,提高客戶的滿意度。 4、進(jìn)行市場(chǎng)開拓,拉動(dòng)產(chǎn)品占比及消化。 5、完成負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 四、任職要求: ...
工作職責(zé): 1、協(xié)助負(fù)責(zé)三大運(yùn)營(yíng)商省公司客情關(guān)系的建立與維護(hù) 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及融合終端產(chǎn)品在全省三大運(yùn)營(yíng)商的選型入庫(kù)和相關(guān)營(yíng)銷政策的獲取及落地 3、協(xié)助及推動(dòng)地市三大運(yùn)營(yíng)商客情關(guān)系的建立及維護(hù) 4、負(fù)責(zé)三大運(yùn)營(yíng)商終端公司的銷售工作及做好各地市的銷售落地協(xié)同工作 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉運(yùn)營(yíng)商市場(chǎng)狀況與市場(chǎng)需求,具備客戶公關(guān)、項(xiàng)目運(yùn)作及市場(chǎng)策劃能力 3、為人真誠(chéng)、待人接物友好穩(wěn)健、活潑開朗、思路清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力 4、有運(yùn)營(yíng)商關(guān)系資源,運(yùn)營(yíng)商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 公司福利 : 七險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、...
工作內(nèi)容: 1、嚴(yán)格執(zhí)行銷售管理辦法,開展本區(qū)域的銷售工作,落實(shí)產(chǎn)品銷售政策,跟蹤區(qū)域銷售進(jìn)度,合理利用各種資源,確保完成各項(xiàng)銷售指標(biāo) 2、分解本區(qū)域月度銷售指標(biāo),并指導(dǎo)、監(jiān)督下屬按時(shí)完成 3、協(xié)同配合地市廠家進(jìn)行渠道與市場(chǎng)工作及獲取運(yùn)營(yíng)商資源 4、銷售政策落地及市場(chǎng)秩序管理,確保業(yè)務(wù)的規(guī)范運(yùn)作 5、建設(shè)本區(qū)域的銷售網(wǎng)絡(luò),不斷優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),暢通營(yíng)銷渠道,擴(kuò)大市場(chǎng)占有率 6、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售隊(duì)伍的日常管理工作,加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),不斷提高銷售隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平 7、明確下屬各職位職責(zé),對(duì)下屬進(jìn)行工作分配和指導(dǎo),檢查、督促各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),不斷提高區(qū)域績(jī)效 8、本崗位常駐廣西各地市...
崗位職責(zé): 1. 日常匯總、統(tǒng)計(jì)、分析、整理反饋各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并形成報(bào)表、PPT報(bào)告輸出; 2. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 本科以上學(xué)歷; 2. 熟悉掌握各種常用辦公軟件如PPT、Excel,自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3. 開朗樂(lè)觀,吃苦耐勞,積極主動(dòng),具備良好的溝通表達(dá)能力及執(zhí)行力; 4. 愿意從基層工作做起,具備良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神; 5. 能承受一定工作壓力,在同等條件下黨員優(yōu)先考慮。 公司福利 : 六險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終績(jī)效獎(jiǎng)、定期體檢、節(jié)日福利、生日福利、其他工會(huì)福利
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客情維護(hù),客戶對(duì)接,提高我司代理華為產(chǎn)品的銷售進(jìn)度。 2、及時(shí)掌握客戶需求,跟進(jìn)產(chǎn)品消化,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶問(wèn)題的收集、反饋、解決,提高客戶的滿意度。 4、進(jìn)行市場(chǎng)開拓,拉動(dòng)產(chǎn)品占比及消化。 5、完成負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,如果能力突出者,可適當(dāng)放寬。 2、勤奮踏實(shí),自律能力強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 3、工作認(rèn)真細(xì)心,具備良好的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力。 4、有較強(qiáng)抗壓能力,具備良好的語(yǔ)言組織和溝通能力。 5、有終端市場(chǎng)、快消品公司分銷渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,黨員優(yōu)先 。 工作地:廣西各...

銷售代表

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 5人 瀏覽:15
2025-08-01
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司銷售產(chǎn)品的全面分析,包括產(chǎn)品的獨(dú)特賣點(diǎn)、定價(jià)策略以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等方面。根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn),提高產(chǎn)品的銷售量和市場(chǎng)份額?; 2.開拓市場(chǎng),開發(fā)新目標(biāo)客戶,與潛在目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通,解答疑問(wèn)并促成交易; 3. 收集市場(chǎng)反饋,整理客戶信息,為后續(xù)銷售提供支持; 4. 參與制定地推策略,提高產(chǎn)品市場(chǎng)推廣效果和客戶滿意度; 5.維護(hù)增進(jìn)客戶與公司的合作關(guān)系,對(duì)合作進(jìn)行售后保障跟蹤。 任職要求: 1.較熟悉本地市場(chǎng)環(huán)境,了解目標(biāo)客戶群體特征; 2. 有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)戶外工作環(huán)境; 3.具有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、解決問(wèn)題的能力; 4.性格開朗、...

沉香銷售崗

4000-5000元
2025-08-01
一)、崗位職責(zé) 1)活動(dòng)策劃:策劃并組織沉香相關(guān)活動(dòng),如香道課、沉香品鑒、制香篆香等;邀約企業(yè)客戶專場(chǎng)活動(dòng)、私域客戶日常活動(dòng),促進(jìn)銷售達(dá)成; 2)產(chǎn)品銷售:完成沉香相關(guān)產(chǎn)品的銷售工作,向顧客介紹產(chǎn)品特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及價(jià)格,及時(shí)反饋顧客對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的意見(jiàn)和需求,為優(yōu)化產(chǎn)品種類和服務(wù)提供參考依據(jù); 3)新媒體運(yùn)營(yíng):依托沉香空間,探索品牌界聯(lián)名活動(dòng),如策展、快閃、打卡活動(dòng),通過(guò)社媒傳播,提升影響力; 4)沉香館的布置與裝飾:根據(jù)不同的季節(jié)、節(jié)日或主題,更換插花、茶掛等,營(yíng)造出富有文化氛圍且舒適、宜人的品鑒銷售環(huán)境。 5)客戶接待:做好日??蛻艚哟?。 二)、任職要求 1)大專及以上學(xué)歷,2年以上...
崗位職責(zé): 1、根據(jù)總部的戰(zhàn)略規(guī)劃,承接總部下達(dá)的財(cái)年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)并完成指標(biāo)的分解落實(shí),統(tǒng)籌推動(dòng)區(qū)域各分子公司各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成,對(duì)接協(xié)調(diào)總部資源,落實(shí)總部各項(xiàng)營(yíng)銷政策及渠道標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等工作要求; 2、統(tǒng)籌省公司營(yíng)銷管理部工作,組織制定省公司各渠道銷售管理方案及營(yíng)銷活動(dòng)考核激勵(lì)方案并落地執(zhí)行;負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的管理,指導(dǎo)提升渠道人員的業(yè)務(wù)能力,以高效賦能推動(dòng)分子公司的業(yè)績(jī)達(dá)成; 3、統(tǒng)籌督導(dǎo)下屬分子公司營(yíng)銷業(yè)務(wù),跟進(jìn)分子公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況,定期分析分子公司的各渠道核心產(chǎn)品的業(yè)績(jī)達(dá)成數(shù)據(jù),及時(shí)實(shí)施督辦、糾偏、預(yù)警等措施以改善提升分子公司的業(yè)績(jī);指導(dǎo)分子公司完成業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的搭建,建立健全業(yè)務(wù)人員...
4、三個(gè)月后:績(jī)優(yōu)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)(追求卓越) 五、晉升機(jī)會(huì)(內(nèi)部晉升,拒絕“空降兵”) 1、公司晉升透明,所有管理層從基層做起,不限經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷,不按資格新老,按照對(duì)公司的貢獻(xiàn)和自身的能力 2、客戶經(jīng)理

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南寧客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    1.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占0.3%,高中占1.1%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
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