1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督。

南寧公寓酒店管家招聘
桂聘提供2025年9月南寧公寓酒店管家最新招聘,良慶區(qū)2條,平均工資約為3085元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多公寓酒店管家酒店前臺主管酒店前臺經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生活管家崗(J16887)
5000-6000元11小時前陳老師工作職責:
1.負責院內(nèi)自理區(qū)長者入住后的各項生活起居、健康管理等生活服務管理工作;
2.負責為長者建立個人檔案,定期客戶家訪,不定期向家屬(委托人)反饋客戶入住情況;
3.負責了解長者對各項服務工作的滿意度,搜集與反饋意見、建議上報領(lǐng)導,受理客戶及家屬投訴,并進行服務方案的協(xié)調(diào)、補救措施及跟進執(zhí)行,不能處理的及時上報;
4.負責新入住、退房長者房間的物品登記及轄區(qū)的各種生活設(shè)施、設(shè)備、物資的管理及協(xié)調(diào)維修等工作;
5.負責入住長者的各項其他個性化需求,如代辦代購服務等,負責長者入住、退住、調(diào)換房間等事項的溝通協(xié)調(diào);
6.負責新入住、退房長者房間的物品登記及轄區(qū)的各種生活設(shè)施、設(shè)備、物資的管理及協(xié)調(diào)維修等工作;
7.完成上級交辦的生活管家相關(guān)業(yè)務工作。
任職資格:
1.全日制大專及以上學歷,護理學或老年服務與管理相關(guān)專業(yè);
2.具備3年及以上醫(yī)院、養(yǎng)老院、公寓相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫(yī)院臨床護理經(jīng)驗者或酒店、物業(yè)服務經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.特別提醒:排班制輪休工作,月休7-8天,需要值夜班(夜班有補貼,法定節(jié)假日值班按國家相關(guān)規(guī)定支付加班費)。 -
生活管家崗
5000-6000元11小時前陳老師崗位職責:
1.負責院內(nèi)自理區(qū)長者入住后的各項生活起居、健康管理等生活服務管理工作;
2.負責為長者建立個人檔案,定期客戶家訪,不定期向家屬(委托人)反饋客戶入住情況;
3.負責了解長者對各項服務工作的滿意度,搜集與反饋意見、建議上報領(lǐng)導,受理客戶及家屬投訴,并進行服務方案的協(xié)調(diào)、補救措施及跟進執(zhí)行,不能處理的及時上報;
4.負責新入住、退房長者房間的物品登記及轄區(qū)的各種生活設(shè)施、設(shè)備、物資的管理及協(xié)調(diào)維修等工作;
5.負責入住長者的各項其他個性化需求,如代辦代購服務等,負責長者入住、退住、調(diào)換房間等事項的溝通協(xié)調(diào);
6.負責新入住、退房長者房間的物品登記及轄區(qū)的各種生活設(shè)施、設(shè)備、物資的管理及協(xié)調(diào)維修等工作;
7.完成上級交辦的生活管家相關(guān)業(yè)務工作。
任職要求:
1.全日制大專及以上學歷,護理學或老年服務與管理相關(guān)專業(yè)。
2.具備3年及以上醫(yī)院、養(yǎng)老院、公寓相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫(yī)院臨床護理經(jīng)驗者或酒店、物業(yè)服務經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3.特別提醒:排班制輪休工作,月休7-8天,需要值夜班。(夜班有補貼,法定節(jié)假日值班按國家相關(guān)規(guī)定支付加班費)
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南寧酒店前臺招聘工資
¥
3085
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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14.4%2K
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53.3%3K
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11.1%4K
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2.8%5K
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1.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷98.7%
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高中0.7%
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中專0.7%
南寧酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占0.7%,中專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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1-3年1.3%
南寧酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。