1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。

南寧管理招聘
桂聘提供2025年10月南寧管理最新招聘,青秀區(qū)1154條西鄉(xiāng)塘區(qū)548條,平均工資約為4361元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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面包/烘焙師
3000-4000元2025-10-07方主管崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理超市面點(diǎn)制作流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和效率
2. 指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體面點(diǎn)制作技能
3. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保面點(diǎn)制作與超市其他部門的順暢運(yùn)作
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作
2. 能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成上級交付的任務(wù)
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠迅速適應(yīng)并融入團(tuán)隊(duì)工作
4.具有同崗位至少1年管理工作經(jīng)驗(yàn)
5.會中式、西式面點(diǎn)其中一項(xiàng)的制作 -
貨車銷售
5000-10000元2025-10-07馬傳澤公司是東風(fēng)柳汽、成都大運(yùn)商用車的一級經(jīng)銷商,現(xiàn)誠招銷售精英,歡迎您的加盟!
1、工作內(nèi)容:開拓新客戶,維護(hù)好老客戶,管理好客戶之間的關(guān)系,進(jìn)行長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,增加銷售量,完成或超越銷售指標(biāo)。
2、工作態(tài)度:主動性強(qiáng),工作態(tài)度積極,有親和力,熱愛汽車銷售工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn)。
3、知識:汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ,了解汽車基礎(chǔ)知識。
4、技能:有較強(qiáng)的判斷、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),應(yīng)變能力和解決問題的能力,較強(qiáng)的抗壓能力。持有C1證(含)以上駕駛執(zhí)照。
5、薪酬福利:待遇=底薪+銷售提成+獎(jiǎng)金+固定月福利+購買五險(xiǎn)+午餐。 -
汽車金融風(fēng)控經(jīng)理
6000-8000元2025-10-07馬傳澤部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊(duì)金融部提供車輛的年審、保險(xiǎn)、理賠、糾紛應(yīng)訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù),確保車輛的正常運(yùn)營。無需參與車輛調(diào)度。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)車隊(duì)金融部日常管理制度、業(yè)務(wù)流程的搭建和完善。
2.負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、分工安排、績效考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
3.金融貸后催收管理,確?;乜盥蔬_(dá)標(biāo)。
4.監(jiān)督跟進(jìn)車隊(duì)日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。
5.車輛管理合同的復(fù)核、部門費(fèi)用的審批及管控。
要求:
1.25-40歲,大專以上學(xué)歷。
2.兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件。
3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識。
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)技巧,以及談判能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、抗壓能力。
5.有從事金融、保險(xiǎn)、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.有交通事故理賠經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)交通事故法律訴訟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作日工作時(shí)間:8:30-17:30;
周末大小周休,包午餐。 -
車隊(duì)部門經(jīng)理
6000-8000元2025-10-07馬傳澤部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊(duì)金融管理部提供車輛的年審、保險(xiǎn)、理賠、糾紛應(yīng)訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù),確保車輛的正常運(yùn)營。無需參與車輛調(diào)度。 …… 3.金融貸后催收管理,確?;乜盥蔬_(dá)標(biāo)。 4.監(jiān)督跟進(jìn)車隊(duì)日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復(fù)核、部門費(fèi)用的審批及管控。 -
銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-10-07王秀仙帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù),組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),完善銷售話術(shù)技巧,6S管理 -
事故外拓經(jīng)理
5000-10000元2025-10-07王秀仙2.擁有出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效管理客戶關(guān)系。 3.對事故處理流程有深入理解,能夠迅速響應(yīng)事故現(xiàn)場需求。 4.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成任務(wù)。 -
接待講解(導(dǎo)游)
5000-7000元2025-10-07陳先生任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,旅游管理等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),有線路設(shè)計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先。 3、熟旅游法規(guī)、規(guī)范流程與基礎(chǔ)知識,通酒文化與工藝知識,表達(dá)溝通優(yōu),外語佳者更好。 -
酒廠生產(chǎn)副總經(jīng)理(凌云)
20000-30000元2025-10-07陳先生1、35-50歲,經(jīng)濟(jì)類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn),10年及以上大型生產(chǎn)類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力 …… ,具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力 -
城市經(jīng)理(柳州)
10000-13000元2025-10-07陳先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場開拓,團(tuán)購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建,團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進(jìn)行分解及解讀 -
美容店長合伙人
8000-13000元2025-10-07張先生人事1、管理門店日常運(yùn)營 2、維護(hù)門店顧客客情 3、培養(yǎng)、穩(wěn)定店員 職位招聘2-5人 -
總經(jīng)理
6000-10000元2025-10-07王秀仙任職資格: 1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展 …… ; 4、精通商業(yè)運(yùn)營、銷售、售后、人力資源、財(cái)務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織開拓能力。 -
往來核算
4000-6000元2025-10-07馬傳澤一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車輛貸款月供收支登記與錄入系統(tǒng)工作,定期進(jìn)行車輛月供收支與出納流水的核對,并準(zhǔn)確出具每月收支報(bào)表,為公司資金管理提供數(shù)據(jù)支持; 2、負(fù)責(zé)審核車輛內(nèi)轉(zhuǎn)、提檔、回收、買賣業(yè)務(wù)的結(jié)算流程 …… ,確保業(yè)務(wù)合規(guī)且數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,及時(shí)匯總車輛銷售收入表并錄入系統(tǒng)沖賬,保障公司銷售業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)記錄完整; 3、維護(hù)車輛管理系統(tǒng)中的金融應(yīng)收數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性與及時(shí)性,并定期向金融部提供相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)助其開展催收工作 …… 4、熟悉車輛貸款月供收支管理流程,了解車輛內(nèi)轉(zhuǎn)、提檔、回收和買賣業(yè)務(wù)的結(jié)算管理要點(diǎn)以及報(bào)銷費(fèi)用核算管理規(guī)定。 -
廣西區(qū)縣域門店負(fù)責(zé)人(武鳴/賓陽/上林等)
8000-10000元2025-10-07韋女士【急聘】財(cái)稅或法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理,坐標(biāo)廣西周邊各縣 工作內(nèi)容: 1.親自下市場上手熟練公司業(yè)務(wù) 2.搭班子,可招聘組建銷售團(tuán)隊(duì) 3.業(yè)務(wù)復(fù)制,讓新人能上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶 4.日常團(tuán)隊(duì)管理 -
合同管理專員
4000-6000元2025-10-07馬傳澤任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,法學(xué)、工商管理、行政管理文科類等相關(guān)專業(yè) 2、熟悉汽車金融合同、車輛合同等管理流程; 3、能夠熟練使用各類辦公軟件,WORD 及Excel的運(yùn)用; 4、工作積極主動 -
物流/倉儲項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-10-07陳先生1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、物流管理相關(guān)專業(yè),熟悉倉儲管理業(yè)務(wù)流程以及倉儲管理業(yè)務(wù)知識; 2、有倉庫、物流管理經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)方面的知識,有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 3、物流工作有?;愤\(yùn)輸方面經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
南寧相關(guān)熱門崗位
招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理招聘主管管理安全管理it管理保險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì)管理管理團(tuán)隊(duì)公司管理培訓(xùn)管理客戶管理流程管理管理服務(wù)計(jì)劃管理業(yè)務(wù)管理產(chǎn)品管理運(yùn)營管理需求管理人員管理銷售團(tuán)隊(duì)管理信息安全管理質(zhì)量安全管理綜合管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理營銷管理平臺管理現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理管理門店管理工程管理績效管理區(qū)域管理渠道管理健康管理薪酬管理市場營銷管理餐飲管理資料管理店鋪管理風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目執(zhí)行管理主管人員it顧問實(shí)習(xí)生專業(yè)經(jīng)理人才經(jīng)理/主管主管/經(jīng)理人事高端經(jīng)理/總監(jiān)管理崗高級經(jīng)理經(jīng)理/高級經(jīng)理專家邀約專員公司專員人事崗位主管/專員專員/主管人事專員人事hr人資專員hr人事人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事主管管理師高級主管經(jīng)理/專員主管/人事主管助理(實(shí)習(xí))
南寧管理招聘最新投遞
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韋先生投遞了 南寧福睿通汽車服務(wù)有限公司 的 事故外拓經(jīng)理 職位2025-10-08
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韋小姐投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 接待講解(導(dǎo)游) 職位2025-10-07
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伍小姐投遞了 廣西華寶投資集團(tuán)有限公司 的 合同管理專員 職位2025-09-28
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雷小姐投遞了 南寧福睿通汽車服務(wù)有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-09-24
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黃小姐投遞了 廣西華寶投資集團(tuán)有限公司 的 合同管理專員 職位2025-09-23
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羅先生投遞了 廣西華寶投資集團(tuán)有限公司 的 汽車金融風(fēng)控經(jīng)理 職位2025-09-22
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南寧招聘招聘工資
¥
4361
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5%2K
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25.7%3K
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36.1%4K
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13.4%5K
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11.9%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.4%
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初中1.5%
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高中0.5%
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中專1.5%
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大專4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.4%,初中占1.5%,高中占0.5%,中專占1.5%,大專占4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96%
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1-3年4%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96%,1-3年占4%。