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南寧管理崗招聘

桂聘提供2025年11月南寧管理崗最新招聘,青秀區(qū)25條西鄉(xiāng)塘區(qū)16條,平均工資約為4326元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多管理崗招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū) 3人 1年以上 33歲以下 本科以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:233
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
陳經(jīng)理
招聘負責(zé)人
崗位職責(zé): (1)對接客戶,完成還款協(xié)商、還款計劃等訴前調(diào)解工作。 (2)協(xié)助客戶完成還款計劃制定,督促客戶辦結(jié)還款。 (3)對接行內(nèi)風(fēng)控、法規(guī)、消保等部門完成復(fù)雜案件的處理。 任職要求: 1、具備金融業(yè)不良資產(chǎn)管理、催收工作經(jīng)驗1-3年; 2、具備法律行業(yè)金融類訴訟過程管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強分析總結(jié)、報告撰寫、統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 4、具備外聯(lián)溝通能力或司法渠道資源者優(yōu)先; 5、全日制本科及以上學(xué)歷。 崗位福利: 1、入職繳納五險一金; 2、雙休,帶薪年假; 3、大型節(jié)假日補貼、定期團建。 工作地點:南寧市良慶區(qū)興業(yè)銀行大廈宋廂路15號興業(yè)銀行大廈2樓 工作時間:周一至周五,9:00-12:00,14:30-18:00 備注:該崗位為勞務(wù)派遣制用工,崗位招聘、日常工作由我行直接管理,表現(xiàn)優(yōu)異者可申請轉(zhuǎn)為正式行員。

珠寶店長

7000-12000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:13
22小時前
何桂鵬
1.負責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責(zé);
2.負責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。
要求:
1、高中或中專以上學(xué)歷,一年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗。
2、工作細致,認真負責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強,工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強。
3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。
4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。
5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有較強的責(zé)任心。
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 瀏覽:7
22小時前
梅國贈
崗 位 職 責(zé)
1、了解客戶的需求后向上級反饋,軟件工程的實施,對客戶的培訓(xùn);
2、處理客戶操作性問題;
3、承擔(dān)客戶應(yīng)用系統(tǒng)培訓(xùn)、承擔(dān)項目前期數(shù)據(jù)準備指導(dǎo)工作;
4、在上級主管授權(quán)下承擔(dān)項目需求調(diào)研工作;
5、完成實施規(guī)范以及部門和公司相關(guān)的文檔規(guī)定要求;
6、完成上級主管分配的文檔整理任務(wù)、及時向上級主管反饋工作完成情況。
7、負責(zé)項目進場、調(diào)研、部署、培訓(xùn)、上線、驗收、回款、移交售后的全過程管理及實施。
任 職 要 求
1、本科(含)以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、熟悉常用辦公軟件操作,具備較好的文檔書寫能力;
3、性格開朗、外向,有較強的語言表達能力和溝通能力;
4、較強的組織能力和工作承受力,工作積極主動,吃苦耐勞;
5、能適應(yīng)長期出差(安徽省內(nèi)出差);
6、有行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗:計算機軟件·數(shù)據(jù)服務(wù)·醫(yī)療健康
【任職條件】 1.全日制大學(xué)本科及以上文化程度,經(jīng)濟類、金融、法律、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具有5年(含)以上工作經(jīng)驗,具有2年以上風(fēng)險、合規(guī)、法務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗。 …… 3.了解法律法規(guī)、行業(yè)標準和合規(guī)要求;熟悉風(fēng)險管理框架、工具和方法;具備合同法、公司法、勞動法等基礎(chǔ)法律知識。

人事行政專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 1人 瀏覽:5
2025-10-31
董杰
工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大唐天城寫字樓19樓1905室 上班時間:9:00-18:00 一、崗位職責(zé)? 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標與業(yè)務(wù)目標合理規(guī)劃人力配置,快速引進高匹配度人才確保人員在崗率,確保人匹配 …… 6.負責(zé)公司行政文件的管理,負責(zé)辦公用品、辦公設(shè)備、勞保用品等物資的采購、驗收、登記、發(fā)放和庫存管理工作,合理控制物資消耗,確保物資供應(yīng)及時、充足。

內(nèi)控專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:2
2025-10-31
林金潔
職簡介: 1、審查財務(wù)流程的合規(guī)性; 2、定期審查財務(wù)核算質(zhì)量及相關(guān)報表,確保其準確性; 3、監(jiān)督檢查合同的合規(guī)性; 4、審查店鋪的日常運營(包括庫存管理、銷售流程、收銀

抖音團購bdm

15000-30000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-10-31
張靖
定期拜訪頭部客戶,建立并維護良好客情關(guān)系,幫助團隊達成頭部客戶活躍度及業(yè)績目標; 4、及時反饋有關(guān)市場情況,為調(diào)研分析和業(yè)務(wù)決策等提供信息和數(shù)據(jù)支持; 5、組建高質(zhì)量的BD團隊,對于團隊梯隊搭建、人才培養(yǎng)、人員管理負責(zé) …… 【職位要求】 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、1-2年相關(guān)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,具備本地生活服務(wù)類或O2O平臺管理經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、具備餐綜商戶開拓經(jīng)驗,有頭部餐綜客戶資源; 4、具備優(yōu)秀的目標管理能力和團隊管理能力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:64
2025-10-31
林金潔
負責(zé)所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-10-31
林金潔
負責(zé)所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-10-31
林金潔
負責(zé)所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-10-31
林金潔
負責(zé)所轄區(qū)域童裝終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5.

銷售顧問

10000-15000元
2025-10-31
姚毅
1、敬愛業(yè),銷售為公司第一生產(chǎn)力,要有狼性。 2、熱愛汽車銷售行業(yè),喜歡汽車,吃苦耐勞。 3、根據(jù)公司銷售計劃和銷售政策完成汽車銷售任務(wù)。 …… 4、負責(zé)客戶接待、產(chǎn)品介紹、試乘試駕、合同談判與簽訂、交車前檢查與交車、客戶關(guān)系管理等。 5、有良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識。 6、認真接受培訓(xùn),渴望提升自己突破自己。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 航空 投遞:3人 瀏覽:50
2025-10-31
張萬青
享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類法都有 【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)公司每日提供的新資源,通過了解客戶情況,根據(jù)客戶需求匹配合適的培訓(xùn)課程方案,完成銷售指標; 2.進行學(xué)員管理和關(guān)系維護 …… (注:如您有一定的院校、行業(yè)等大客戶經(jīng)驗/資源,歡迎應(yīng)聘銷售經(jīng)理。)
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-10-30
謝楨楨
崗位職責(zé): 1、客服話術(shù)設(shè)計與滿意度管理:負責(zé)設(shè)計和優(yōu)化客服話術(shù),確??头藛T高效、準確回答客戶問題,并提升顧客滿意度。處理客戶投訴并進行升級管理。 …… 2、社群運營及維護:負責(zé)社群的日常運營與管理,定期組織社群活動,增加社群活躍度,提升客戶粘性。
1.年齡40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè); 2.具有3年及以上二級甲等及以上醫(yī)療機構(gòu)(三級醫(yī)療機構(gòu)優(yōu)先)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 3.熟悉醫(yī)療法規(guī)與標準,具備良好的公文寫作與溝通協(xié)調(diào)能力,能協(xié)助制定并優(yōu)化醫(yī)療制度、規(guī)范與流程;可組織質(zhì)量檢查、評價與整改,并協(xié)調(diào)重大搶救、會診及突發(fā)事件應(yīng)對; 4.具有扎實的數(shù)據(jù)分析與醫(yī)療資源協(xié)調(diào)能力; 5.具有較強的責(zé)任心,執(zhí)行力突出,具備良好的抗壓與團隊協(xié)作能力。
約 79 個崗位
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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.4%
    2K
  • 24.8%
    3K
  • 36.1%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 初中
    1%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    3.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,初中占1%,中專占1.5%,大專占3.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.9%
  • 1-3年
    4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,1-3年占4.1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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