南寧合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人招聘 logo

南寧合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年8月南寧合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人最新招聘,興寧區(qū)1條,平均工資約為6830元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人風(fēng)險(xiǎn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
龐經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1.公司日常事務(wù)管理
負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理開展公司整體經(jīng)營、管理工作,跟進(jìn)總經(jīng)理部署的各項(xiàng)重要工作落地情況,提供中樞協(xié)調(diào)與管理支持,推動工作落地。
2.制度與風(fēng)控建設(shè)
根據(jù)公司經(jīng)營情況新建或優(yōu)化制度和流程,為各部門經(jīng)營及管理提供更高效機(jī)制;接洽合作律師事務(wù)所,從法律層面為公司提供經(jīng)營及管理過程中的法律保障、合規(guī)監(jiān)管及突發(fā)事件處理支持。
3.組織效能管理
協(xié)助總經(jīng)理設(shè)計(jì)管理層考核方案,從績效管理、臨時目標(biāo)達(dá)成率等方面監(jiān)控部門負(fù)責(zé)人工作完成情況,并在過程中及時提供支持和保障。
4.招投標(biāo)管理
負(fù)責(zé)管理招投標(biāo)工作,包括意向標(biāo)段分析、標(biāo)書審核、人員協(xié)調(diào)等。
5.文件處理
內(nèi)外部文件撰寫、審核及修訂,合同審核及存檔管理。
6.外部資源接洽
外部合作單位資源的尋找、合作的洽談與維護(hù)。
【任職要求】
1.28-40歲,大專以上學(xué)歷,男女不限。
2.具有5年以上管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),管理思路清晰。
3.文字功底強(qiáng)、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)、落地執(zhí)行力強(qiáng)。
4.工作積極主動、吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
5.有企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)或高管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 1 個崗位
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南寧風(fēng)控招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 5.5%
    3K
  • 20%
    4K
  • 7.3%
    5K
  • 32.7%
    6K-8K
  • 14.5%
    8K-1W
  • 20%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 高中
    1.9%
  • 大專
    1.9%
南寧風(fēng)控招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,高中占1.9%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧風(fēng)控招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。
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