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南寧環(huán)保員招聘

桂聘提供2025年10月南寧環(huán)保員最新招聘,青秀區(qū)2條江南區(qū)1條,平均工資約為5706元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多環(huán)保員環(huán)保員安全環(huán)保員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心 1人 環(huán)保 投遞:1人 瀏覽:74
2025-10-29
鄧小姐
崗位職責(zé):
(1) 協(xié)助研發(fā)部污水、固廢處理工藝技術(shù)工作,能夠輔助完成各類污水、固廢的處理工藝輔助設(shè)計(jì),協(xié)助制定工藝技術(shù)工作近期和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃;
(2) 協(xié)助新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究工作,協(xié)助新產(chǎn)品圖紙的生產(chǎn)制作、安裝進(jìn)度跟蹤,匯報(bào)相應(yīng)制作及安裝報(bào)告,協(xié)助設(shè)備工藝調(diào)試、資料整理編寫,參與新產(chǎn)品鑒定認(rèn)定工作;
(3) 協(xié)助工藝試驗(yàn)課題的總結(jié)與成果鑒定;
(4) 參與成果和專利申報(bào)以及對(duì)外技術(shù)交流;
(5) 根據(jù)項(xiàng)目需要,勘查現(xiàn)場(chǎng),與客戶進(jìn)行技術(shù)交流,根據(jù)方案完成產(chǎn)品圖紙深化設(shè)計(jì);
(6) 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、 1年以上工作經(jīng)驗(yàn),環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、給排水等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、 工作積極上進(jìn),有科研創(chuàng)造想象力(思維發(fā)散能力),能參與科研研究,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通與組織能力,良好的執(zhí)行能力,有極強(qiáng)的責(zé)任感及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、 熟悉污水、固廢處理常用工藝原理,設(shè)備的類型、構(gòu)造及選型;
4、 參與污水、固廢等板塊的工藝、設(shè)備等研發(fā)工作,有關(guān)污水、工業(yè)廢水、固廢處理項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、設(shè)備安裝、污水調(diào)試工作,有良好的執(zhí)行能力;
5、 能熟練運(yùn)用AUTOCAD、MS Office等設(shè)計(jì)辦公軟件;
6、 能適應(yīng)出差。
2025-10-27
勞女士
1、全面負(fù)責(zé)本公司技術(shù)運(yùn)作和提供確保化學(xué)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)作質(zhì)量所需的資源;
2、負(fù)責(zé)組織處理檢測(cè)和技術(shù)改造中的重大技術(shù)問題;
3、負(fù)責(zé)組織新建項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目和設(shè)備購置計(jì)劃的論證立項(xiàng)工作;
4、參與管理評(píng)審;
5、負(fù)責(zé)審核檢測(cè)方法等技術(shù)文件。
6、匯總公司培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)審批內(nèi)部年度質(zhì)量監(jiān)控計(jì)劃及參加能力驗(yàn)證計(jì)劃和實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)計(jì)劃;
8、負(fù)責(zé)組織檢測(cè)操作人員定期技術(shù)考核,內(nèi)部比對(duì);
9、負(fù)責(zé)本公司環(huán)境設(shè)施和資源的配置;
10、負(fù)責(zé)組織新的,重大的檢測(cè)項(xiàng)目的合同評(píng)審;
11、負(fù)責(zé)制訂或修訂實(shí)驗(yàn)室綜合管理的相關(guān)制度,并督促檢查各級(jí)技術(shù)人員崗位職責(zé),促使各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
2025-10-23
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常工作統(tǒng)籌管理,生產(chǎn)計(jì)劃的審批、工藝優(yōu)化、部門協(xié)調(diào)、人員調(diào)配,審核批生產(chǎn)及包裝指令,為核心無菌生產(chǎn)操作提供技術(shù)指導(dǎo)。
2.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的GMP符合性檢查
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理,組織編修、修訂相關(guān)生產(chǎn)質(zhì)量及驗(yàn)證管理文件
4.部門員工培訓(xùn)管理,審核部門員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn)工作,組織員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作
5.部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員管理,負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的績效考評(píng),檢查部門員工的工作質(zhì)量和工作效率,對(duì)下屬員工的工作失誤進(jìn)行批評(píng)教育,增強(qiáng)員工的崗位責(zé)任意識(shí),及時(shí)化解員工間的矛盾
6.生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)管理及安全管理,負(fù)責(zé)新建基因工程多肽發(fā)酵原液純化及其制劑生產(chǎn)線的設(shè)備安裝及工程指導(dǎo);
7.負(fù)責(zé)新建生產(chǎn)線的試車調(diào)試及為改擴(kuò)建提供建議。
8.立足生產(chǎn)管理,協(xié)調(diào)質(zhì)量、物控、動(dòng)力、安全環(huán)保等相關(guān)部門的工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,生物制藥、發(fā)酵技術(shù)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)(能力優(yōu)異者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。
2.至少10年以上制藥企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制藥企業(yè)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)(有生物制藥企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)。
3.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認(rèn)識(shí)和研究。
4.具備優(yōu)秀的生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。
4.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,善于與人溝通,富于團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、周末雙休、定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)
2025-10-22
蘇經(jīng)理
1.熟悉環(huán)保報(bào)告技術(shù)服務(wù)編制 2.有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn) 4.能獨(dú)立開展環(huán)保相關(guān)服務(wù)工作
2025-10-22
崗位要求: 1、年齡25-40歲,環(huán)境工程、機(jī)電工程、給排水、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè); 2、有水處理工程方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、會(huì)畫工藝圖,熟練掌握CAD、office等辦公軟件; 4、善于溝通協(xié)調(diào),懂管理懂設(shè)計(jì),服從管理,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)方案設(shè)計(jì),出工藝圖、施工圖; 2、與業(yè)主及設(shè)計(jì)院對(duì)接技術(shù)交流; 3、對(duì)施工過程不合格事項(xiàng)進(jìn)行檢查,提出指導(dǎo)處理意見; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 5 個(gè)崗位
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南寧環(huán)保工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 4.2%
    2K
  • 11.3%
    3K
  • 15.5%
    4K
  • 32.4%
    5K
  • 28.2%
    6K-8K
  • 14.1%
    8K-1W
  • 7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 本科
    1.2%
南寧環(huán)保工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧環(huán)保工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 環(huán)保工程師百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助經(jīng)理制定環(huán)保規(guī)劃和年度工作計(jì)劃;
2.協(xié)助修訂完善相關(guān)環(huán)保制度,建立和維護(hù)相關(guān)管理檔案和臺(tái)賬;
3.檢查企業(yè)環(huán)保工作,及時(shí)提出改進(jìn)意見,不斷推進(jìn)環(huán)保管理體系建設(shè),提升企業(yè)環(huán)保管理工作水平;
4.組織落實(shí)員工安全、環(huán)保方面的培訓(xùn);
5.參與企業(yè)新項(xiàng)目環(huán)保設(shè)計(jì)及批報(bào)(含環(huán)評(píng)及驗(yàn)收)的相關(guān)工作,對(duì)已運(yùn)營的項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)保情況的跟蹤,及時(shí)處理出現(xiàn)的問題并提供應(yīng)對(duì)方案;
6.協(xié)助參與政府環(huán)保等機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作,應(yīng)對(duì)環(huán)保部門的各項(xiàng)檢查。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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