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南寧教學產(chǎn)品經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧教學產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)7條青秀區(qū)1條，平均工資約為8540元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多教學產(chǎn)品經(jīng)理教學產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
劉老師
任職要求：?
1．本科及以上學歷，化學相關專業(yè)，熱愛教育行業(yè)者優(yōu)先；
2．性格開朗、大方得體，對學生認真負責，有責任心和愛心；
3、知識點講解通俗易懂，能讓學生輕松掌握知識；
4、形象良好，親和力強，有一定的青少年教育理念,職業(yè)道德高尚，為人師表。
崗位職責：
1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學；
2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效；
3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究；
4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作。
5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資5000-8000以上）
晉升空間：教師→優(yōu)秀老師→明星教師→產(chǎn)品經(jīng)理→校長助理→校區(qū)校長
2025-08-01
劉老師
任職要求：?
1．本科及以上學歷，熱愛教育行業(yè)者優(yōu)先；
2．性格開朗、大方得體，對學生認真負責，有責任心和愛心；
3、知識點講解通俗易懂，能讓學生輕松掌握知識；
4、形象良好，親和力強，有一定的青少年教育理念,職業(yè)道德高尚，為人師表。
崗位職責：
1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學；
2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效；
3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究；
4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作。
5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資5000-8000以上）
晉升空間：教師→優(yōu)秀老師→明星教師→產(chǎn)品經(jīng)理→校長助理→校區(qū)校長

初中英語教師

4000-5000元
2025-08-01
劉老師
任職要求：?
1．本科及以上學歷，熱愛教育行業(yè)者優(yōu)先；
2．性格開朗、大方得體，對學生認真負責，有責任心和愛心；
3、知識點講解通俗易懂，能讓學生輕松掌握知識；
4、形象良好，親和力強，有一定的青少年教育理念,職業(yè)道德高尚，為人師表;
5、專業(yè)英語四級、八級，有較好的溝通能力，熱愛教育行業(yè)。
崗位職責：
1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學；
2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效；
3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究；
4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作。
5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資6000-8000以上）
工作地點：柳州市城中區(qū)東臺路金沙角18號（龍城中學斜對面）
晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
2025-08-01
劉老師
崗位職責： 1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學； 2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究； 4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作 …… 5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資6000-8000以上） 晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
2025-08-01
劉老師
崗位職責： 1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學； 2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究； 4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作 …… 5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資6000-8000以上） 晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
2025-08-01
劉老師
崗位職責： 1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學； 2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究； 4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作 …… 5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資6000-8000以上） 晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
2025-08-01
劉老師
崗位職責： 1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學； 2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究； 4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作 …… 5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資6000-8000以上） 晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
2025-08-01
劉老師
崗位職責： 1．有計劃的進行一對一個性化輔導、小班教學； 2．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效； 3．與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究； 4．協(xié)助各部門，做好學生管理工作 …… 5．全職教師薪酬福利待遇：底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利（平均工資5000-6000以上） 晉升空間：1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗
約 8 個崗位
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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K，最多人拿：1W以上
  • 0.9%
    2K
  • 2.1%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 21.9%
    6K-8K
  • 19.7%
    8K-1W
  • 34.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占98.8%，初中占0.4%，高中占0.4%，大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.8%，1-3年占0.8%，3-5年占0.4%。

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    一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；教學專用儀器銷售；教學專用儀器制造；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；組織文化藝術交流活動；項目策劃與公關服務；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；辦公用品銷售；游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售；日用百貨銷售；從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；圖書管理服務；文化場館管理服務；招生輔助服務；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；健康咨詢服務（不含診療服務）；自然科學研究和試驗發(fā)展；體驗式拓展活動及策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 南寧市青秀區(qū)學大教育培訓學校
    小初高語文、小初高數(shù)學、初高英語、初高物理、初高化學培訓
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    職業(yè)技能培訓和初級職業(yè)資格培訓；計算機操作員、餐廳服務員、家政服務員、市場營銷、育嬰員、企業(yè)人力資源管理師；初級：農(nóng)作物植保員、農(nóng)業(yè)技術員；初、中級：保育員、茶藝師；中、高級：電子商務師；初、中、高級：電工、中式烹調師、中式面點師、西式面點師、養(yǎng)老護理員、營銷員、食品檢驗工、醫(yī)藥商品購銷員、中藥調劑員；創(chuàng)業(yè)培訓（SYB、IYB）、網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓。
  • 南寧市現(xiàn)代教育培訓學校有限公司
    許可項目：從事藝術培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）；從事語言能力培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生、學齡前兒童開展的學科類、語言類文化教育培訓）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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