
南寧機電招聘
桂聘提供2025年9月南寧機電最新招聘,青秀區(qū)53條西鄉(xiāng)塘區(qū)53條,平均工資約為7024元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多機電機電汽車機電維修招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
質量管理/測試
10000-15000元2025-09-03招聘組崗位職責:
1、建立和完善質量管理體系,組織并主導進行內(nèi)部審核,維護管理體系正常有效地運行;維護公司各項管理體系的運行,
2、負責監(jiān)督指導開展公司節(jié)能產(chǎn)品認證、成套產(chǎn)品3C認證;負責公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認證的外審工作,確保體系的有效性;
3、組織制定質量計劃和目標,并監(jiān)督實施,確保產(chǎn)品品質;
4、組織進行質量分析和質量持續(xù)改進活動,制定品質保證和質量驗證方案,并組織實施;
5、負責本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導、執(zhí)行;組織對各種規(guī)章制度和流程、標準的執(zhí)行情況的落實、跟蹤、反饋;
6、組織根據(jù)樣品承認書和封樣樣品,制定來料檢驗規(guī)范,并組織進行來料檢驗及管控;
7、負責制定產(chǎn)品工藝質量標準,根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖,設置產(chǎn)品過程質量控制點,制訂品質檢驗規(guī)范等標準性文件,實施過程質量管控;
8、組織根據(jù)客戶提出的要求,結合國家及行業(yè)質量標準,制定成品出貨檢驗規(guī)范,實施成品出貨質量管控;
9、組織記錄品質相關數(shù)據(jù),審核品質相關表單并進行統(tǒng)計分析;對表單反映的問題點,組織制定糾正和預防措施,并檢查改善行動和結果;
10、組織對不合格物料評審、不合格品進行判定,監(jiān)督不合格品的標識和隔離管制;組織制定糾正和預防措施,并監(jiān)督實施效果;
11、組織處理客戶抱怨和投訴,制定質量改進計劃并監(jiān)督改進效果;
12、作為對外品質對應窗口,協(xié)調(diào)供應商、客戶、公司三者間的品質判定標準,并對供應商進行品質輔導;協(xié)同采購部制定供應商準入原則、供應商評級、供應商評估工作;
13、組織對計量器具進行管理(建立臺帳、內(nèi)部校驗、外部校驗等),以及車間機器設備的定期養(yǎng)護;
14、負責制定公司品質培訓計劃,并組織公司相關人員的培訓和考核工作;
15、負責部門內(nèi)部團隊建設與管理,指導、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務能力和工作表現(xiàn),主導部門人員績效考核管理,做好人才儲備和人才梯隊建設;
16、完成上級領導交代的其它臨時性工作;
任職要求:
1、年齡33—45歲,大專及以上學歷,電氣自動化、機電一體化相關專業(yè),持有電氣中級職稱優(yōu)先考慮;
2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質量管理相關工作經(jīng)驗,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(管理團隊不低于20人),具備豐富的應對客戶投訴處理的經(jīng)驗;
3、熟悉電力變壓器生產(chǎn)過程、工藝及質量管理相關流程,熟悉品質標準判定和客戶檢驗規(guī)范等;
4、熟練操作各類辦公軟件,熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質量管理體系;熟悉質量管理相關工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法),有獨立開展QC、六西格瑪項目者優(yōu)先;
5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務推進能力;
6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責任心強,工作嚴謹細致、具有較好的團隊合作意識和全局意識,抗壓能力強,能適應偶爾出差。 -
標書專員
4000-6000元2025-09-03招聘組崗位職責:
1、從事投標相關工作,包括投標報名、投標公告瀏覽、澄清答疑文件提問及查閱下載、發(fā)布。
2、負責投標文件的編制、整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標書制作以及開標相關工作。
3、負責投標項目投標報名發(fā)票的索取及報銷和遞交至財務的相關工作。
4、負責項目中標結果的跟蹤及下載發(fā)布工作。
5、負責中標項目代理服務費的交納手續(xù)辦理,中標通知書領取的相關工作。
6、負責參與編制任務的對應投標項目的每日公告關注、澄清答疑提交及下載。
7、負責領導安排的對應投標文件的互審工作。
8、完成領導交代的其他工作任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,電氣自動化、機電一體化相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有2年以上標書編制工作經(jīng)驗(電氣類、設備類相關),精通全套投標文件的編制;
3、能熟練使用WORD、EXCEL、Photoshop等相關辦公軟件;
4、學習能力強,工作嚴謹細致,做事穩(wěn)重,吃苦耐勞,具有較強的抗壓能力,能接受加班;
5、能夠嚴守工作秘密,具有良好的職業(yè)操守,忠誠敬業(yè);
6、具有良好的團隊合作精神,責任心強,期望能在企業(yè)長期發(fā)展。
薪資構成:底薪+提成, -
機械制圖員
4000-8000元2025-09-03田總工作內(nèi)容:暖通、工業(yè)風管、鈑金件設計、制圖。
工作要求:熟練掌握辦公室軟件、CAD制圖軟件、Solidwots 三維制圖軟件。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:機械設備/機電/重工·原材料及加工/模具·環(huán)保 -
電器工藝工程師
7000-10000元2025-09-03葉小姐任職資格: 1、統(tǒng)招大學本科以上學歷,車輛工程、機電一體化、汽車電器專業(yè); 2、從事客車電器工作3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
設備管理員
4000-5000元2025-09-03黃小姐負責對車間設備操作員進行設備操作基礎知識的培訓 4、參與車間安全檢查 5、負責新進設備安裝、調(diào)試,并做好記錄 6、負責車間設備相關資料整理存檔(設備說明書、設備維修記錄) 專業(yè)知識要求: 1、機電或機器設備等相關專業(yè) -
2025-09-03葉小姐任職資格: 1、中專以上學歷,機械或者機電一體化專業(yè),從事設備管理工作5年以上工作經(jīng)驗,年30~40歲; 2、熟知機械制造公司剪切、焊接、吊裝設備的特性及性能; 3、熟悉設備管理體系,善于編制文件; 4
-
電力預算員
4000-6000元2025-09-02何春冬崗位職責: 1、根據(jù)投標項目編制工程估算、概算成本、預算成本、方案報價; 2、編制分包招標清單、成本,負責招標過程中價格的洽談; 3、對現(xiàn)場需要簽證的內(nèi)容進行簽證計量,核實存檔簽證、設計變更、客戶變更等增減部分,負責工程結束后編制竣工結算與竣工決算。 任職資格: 1、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),突破自己; 2、具備良好的適應能力,工作態(tài)度積極。 -
廣西二級建造師(各專業(yè))
5000-6000元2025-09-02羅工本公司業(yè)務需要廣西二級房建、二級市政、二級機電、二級公路、二級水利,資質項目均可,帶B證優(yōu)先! 工作時間自由,薪資詳談。 -
一級機電 兼職
14000元/周2025-09-01龐飛經(jīng)理1、一級機電工程師資格證+廣西B+中級職稱,有機電工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、專業(yè)對口,兼職優(yōu)先 3、具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神 有意向了解可以聯(lián)系我:(廖經(jīng)理) 電話一八一五四六七九八七一二
南寧相關熱門崗位
南寧機電招聘最新投遞
-
梁先生投遞了 廣西恒鍵投資有限公司 的 電力預算員 職位2025-09-14
-
言先生投遞了 廣西桂之通機械設備有限公司 的 機械制圖員 職位2025-09-11
-
馮先生投遞了 廣西申龍汽車制造有限公司 的 電器工藝工程師 職位2025-09-10
-
唐小姐投遞了 南寧市晉江福源食品有限公司 的 設備管理員 職位2025-09-09
-
趙小姐投遞了 廣西桂之通機械設備有限公司 的 機械制圖員 職位2025-09-07
-
梁先生投遞了 廣西恒鍵投資有限公司 的 電力預算員 職位2025-09-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧建筑機電工程師招聘工資
¥
7024
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:6K-8K
-
6.9%2K
-
5.7%3K
-
11.5%4K
-
13.8%5K
-
21.8%6K-8K
-
17.2%8K-1W
-
16.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
南寧建筑機電工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
南寧建筑機電工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。