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南寧結(jié)算招聘

桂聘提供2025年10月南寧結(jié)算最新招聘,青秀區(qū)113條良慶區(qū)47條,平均工資約為4737元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多結(jié)算財(cái)務(wù)結(jié)算會(huì)計(jì)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-25
李世紅
柳州市區(qū)招聘1名區(qū)域代表或2名兼職/副業(yè)跑醫(yī)院開(kāi)發(fā)(不是銷售);兼職的話柳北區(qū)、柳南區(qū)、魚(yú)峰區(qū)、城中區(qū)都可以。不固定上下班時(shí)間,外勤工作,不是坐班工作,可發(fā)起溝通詳細(xì)咨詢。要有地推或膜拜經(jīng)驗(yàn)。
不需要談單,不需要銷售,但有提成,每位專員都對(duì)接公司職場(chǎng)內(nèi)一位業(yè)務(wù)經(jīng)理的(公司周末固定雙休制,此崗位也按雙休休息,周末不上班,法定節(jié)假日正常放,彈性工作時(shí)間,可彈性調(diào)休,以結(jié)果為準(zhǔn))
崗位職責(zé):
1、以到院的方式,禮貌的向醫(yī)生等類型職位人員推薦公司業(yè)務(wù),感興趣、未來(lái)有需求的添加我們采編部編輯的工作微信(企業(yè)微信,企業(yè)號(hào))等;說(shuō)明自己的身份和目的(公司的客戶群體:各地醫(yī)院的醫(yī)生、醫(yī)師以及中醫(yī)、醫(yī)院內(nèi)其他職位人群)
2、添加到的醫(yī)生,不需要談單銷售,添加后有公司內(nèi)部客戶經(jīng)理對(duì)接并且進(jìn)行開(kāi)發(fā)銷售;
任職資歷:
1、工作敬業(yè)踏實(shí),膽子大,積極開(kāi)朗,態(tài)度樂(lè)觀,有耐心;
2、年齡20-40周歲之間,男女不限,中?;蚋咧幸陨蠈W(xué)歷;
3、有過(guò)地推、外出銷售、能習(xí)慣跑來(lái)跑去性質(zhì)工作的優(yōu)先;
接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),但性格一定要外向,有一定的抗壓能力。
待遇:4000+提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金1000-3000元+季度獎(jiǎng)金2萬(wàn)元(兼職、副業(yè)是按每添加一個(gè)客戶30元結(jié)算,具體請(qǐng)咨詢)
工資發(fā)農(nóng)業(yè)銀行卡,每月10號(hào)發(fā)放
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-10-25
林金潔
薪資待遇:
業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢稍礁撸?br /> 1.出勤工資+提成=綜合薪資,目標(biāo)完成率達(dá)到120%按5%的提點(diǎn)結(jié)算;
2.工齡工資上不封頂!加班補(bǔ)貼;
3.正式員工法定節(jié)假日享三倍工資!
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)店鋪銷售,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。
2025-10-25
覃女士
主要職責(zé):
1.協(xié)助董事長(zhǎng)制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并協(xié)助董事長(zhǎng)完成計(jì)劃與目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策和談判;
3.為董事長(zhǎng)提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,保證公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性;
5.供應(yīng)鏈公司組織架構(gòu)的調(diào)整,管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作,各崗位的績(jī)效考核監(jiān)督工作;
6.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃與計(jì)劃的實(shí)施;
7.公司資金的運(yùn)用管理,經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的管理工作,提高資金利用率,嚴(yán)格把控資金風(fēng)險(xiǎn);
8.負(fù)責(zé)與董事長(zhǎng)保持良好溝通,向董事長(zhǎng)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和計(jì)劃的執(zhí)行情況,資金運(yùn)用情況和盈虧情況;
9.協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹(shù)立良好形象;
10.完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。
福利及要求:
1.男女不限,25-40歲,相關(guān)專業(yè)第一本科以上學(xué)歷,接受經(jīng)常出差;
2.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上生鮮類供應(yīng)鏈全面管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉食品物流倉(cāng)儲(chǔ)或配送中心業(yè)務(wù)流程,熟悉物流相關(guān)設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有ERP\\WMS系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.熟悉物流、倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)、結(jié)算、BOM、數(shù)據(jù)管理等供應(yīng)鏈方向優(yōu)秀考慮。
5.具備良好的企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)知識(shí)。
6.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判與公關(guān)能力、組織能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力。
7.良好的職業(yè)操守,極強(qiáng)的敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、有擔(dān)當(dāng)、為人正直、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),不以權(quán)謀私。
要求能適應(yīng)出差,外派
2025-10-25
關(guān)嵐嵐
工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2023-12-31 新穎性、試驗(yàn)設(shè)計(jì)的科學(xué)性、統(tǒng)計(jì)方法的合理性、結(jié)果數(shù)據(jù)的總結(jié)、語(yǔ)言語(yǔ)法問(wèn)題、文章組織的邏輯性等方面給予詳細(xì)評(píng)審,
2025-10-25
關(guān)嵐嵐
工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2023-03-01 1.為雜志社編纂各類理工科課題、文案、軟文、公文。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:25
2025-10-25
林金潔
1、出勤工資+提成=綜合薪資,目標(biāo)完成率達(dá)到120%按5%的提點(diǎn)結(jié)算; 2、工齡工資上不封頂!加班補(bǔ)貼; 3、正式員工法定節(jié)假日享三倍工資!
2025-10-25
關(guān)嵐嵐
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:無(wú)要求 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2026-01-15 1.為雜志社編纂臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理、檢驗(yàn)、影像、課題、文案、軟文、公文等
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-10-25
林金潔
1、出勤工資+提成=綜合薪資,目標(biāo)完成率達(dá)到120%按5%的提點(diǎn)結(jié)算; 2、工齡工資上不封頂!加班補(bǔ)貼; 3、正式員工法定節(jié)假日享三倍工資!

口腔收費(fèi)員

3000-4000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:41
2025-10-25
張慶玲
崗位職責(zé): 1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序 2、負(fù)責(zé)院內(nèi)收銀工作,要求掌握醫(yī)保結(jié)算功能 3、按照規(guī)定為客戶辦理繳費(fèi)手續(xù),確保顧客在離店前辦理好所有賬目手續(xù) 4、配合其他部門做好相關(guān)工作 任職要求
2025-10-25
關(guān)嵐嵐
工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-03-01 1.為雜志社編纂各專業(yè)課題、文案、軟文、公文。
2025-10-25
人力資源部
崗位職責(zé):(可年后入職) 1、負(fù)責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定
2025-10-25
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定
2025-10-25
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定
2025-10-25
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價(jià)的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時(shí)編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人 酒店 瀏覽:40
2025-10-25
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)結(jié)算工作,確保賬目清晰準(zhǔn)確; 2、管理和維護(hù)總賬,進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析; 3、處理稅務(wù)申報(bào)事宜,確保稅務(wù)合規(guī)性。
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南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W
  • 6.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 初中
    1.3%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    1.3%
南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,初中占1.3%,中專占1.3%,大專占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
南寧結(jié)算會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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