1、根據(jù)生產(chǎn)及銷售計(jì)劃,準(zhǔn)確制定生產(chǎn)月計(jì)劃。
2、跟蹤分公司報(bào)貨計(jì)劃完成情況,提出問(wèn)題并解決問(wèn)題。
3、定時(shí)完成產(chǎn)、銷、存計(jì)劃分析,提出改進(jìn)意見(jiàn)。
4、準(zhǔn)確快速完成銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及調(diào)整并進(jìn)行分析。
5、配合相關(guān)部門完成產(chǎn)品調(diào)度和促銷計(jì)劃的安排。
6、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司報(bào)貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通。
8、準(zhǔn)確及時(shí)完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動(dòng)順利進(jìn)行。

南寧計(jì)劃管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧計(jì)劃管理最新招聘,青秀區(qū)762條西鄉(xiāng)塘區(qū)427條,平均工資約為5109元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理員計(jì)劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元2025-08-02一、崗位要求:
1、開(kāi)拓分布式光伏項(xiàng)目資源,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)工商業(yè)終端客戶;
2、執(zhí)行年度銷售計(jì)劃,完成區(qū)域銷量指標(biāo)及市場(chǎng)占有率目標(biāo);
3、建立并維護(hù)政府、園區(qū)、企業(yè)等多渠道客戶關(guān)系;
4、全流程業(yè)務(wù)管理;
5、主導(dǎo)商務(wù)談判,獨(dú)立完成報(bào)價(jià)、合同簽訂及回款追繳;
6、協(xié)調(diào)技術(shù)、運(yùn)營(yíng)等部門推進(jìn)項(xiàng)目落地;
7、監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行全流程,確保合同按期履行;
8、市場(chǎng)策略制定;
9、定期提交市場(chǎng)分析報(bào)告及競(jìng)品動(dòng)態(tài);
10、收集客戶需求,為產(chǎn)品迭代提供決策建議;
11、制定區(qū)域營(yíng)銷策略,優(yōu)化銷售成本結(jié)構(gòu)。
二:任職要求:
必備條件:
1、1年以上新能源行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)(光伏/風(fēng)電/儲(chǔ)能優(yōu)先);
2、成功開(kāi)發(fā)過(guò)分布式光伏項(xiàng)目案例;
3、持有C1駕照并能適應(yīng)高頻商務(wù)出行;
4、熟悉光伏項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全流程及盈利模式;
5、具備工商業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
6、出色的商務(wù)談判和合同管理能力;
7、敏銳的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力。 -
英語(yǔ)教師
6000-8000元2025-08-02職位描述
作為在EF英孚青少兒教育的一名英語(yǔ)老師,你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學(xué)生提供高品質(zhì)的英語(yǔ)課程和學(xué)術(shù)指導(dǎo)。
角色
在英孚學(xué)校,老師是一個(gè)非常重要和關(guān)鍵的職位。主要職責(zé)包括備課,上課,管理和報(bào)告學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度并且和其他部門一起共同合作,維護(hù)一個(gè)良好有效的工作關(guān)系。
主要職責(zé):
1、根據(jù)教務(wù)長(zhǎng)布置的內(nèi)容備課,上課
2、核對(duì),記錄并且管理學(xué)生的測(cè)試、考試、評(píng)估和進(jìn)度報(bào)告
3、和學(xué)生家長(zhǎng)能過(guò)電話和家長(zhǎng)會(huì)的形式溝通學(xué)生的進(jìn)度和行動(dòng)方案
4、指導(dǎo)新生的入學(xué)面試和入學(xué)水平測(cè)試
5、組織校內(nèi)的學(xué)術(shù)活動(dòng)包括課程演示以及家長(zhǎng)交流環(huán)節(jié)
6、參加老師培訓(xùn)演講及研討會(huì),從而提升自身的發(fā)展
崗位要求
1、本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)、教育、TESOL、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)先
2、持有教師資格證
3、需要優(yōu)秀的英語(yǔ)交流能力,有CEFR B2的水平、專八或相同等級(jí)優(yōu)先
薪資:底薪+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金, 4-8K/月
工作時(shí)間:五天八小時(shí),周末不休息,周內(nèi)休息兩天(寒暑假會(huì)視情況調(diào)整為單休);
工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金
職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng)
內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃、入職滿一年提供每年一次免費(fèi)TKT認(rèn)證培訓(xùn)(劍橋在職教師繼續(xù)學(xué)習(xí)認(rèn)證) -
專職英語(yǔ)老師(全英教學(xué))
5000-7000元2025-08-02作為在EF英孚青少兒教育的一名英語(yǔ)老師,你將和外籍老師一起為我們3-18歲的學(xué)生提供高品質(zhì)的英語(yǔ)課程和學(xué)術(shù)指導(dǎo)。
主要職責(zé):
1、此崗位是全職崗位,根據(jù)教務(wù)長(zhǎng)布置的內(nèi)容備課,使用全英文進(jìn)行授課
2、核對(duì),記錄并且管理學(xué)生的測(cè)試、考試、評(píng)估和進(jìn)度報(bào)告
3、指導(dǎo)新生的入學(xué)面試和入學(xué)水平測(cè)試
4、定期開(kāi)展、組織校內(nèi)的學(xué)術(shù)活動(dòng)包括課程演示以及家長(zhǎng)交流環(huán)節(jié)
5、參加老師培訓(xùn)演講及研討會(huì),從而提升自身能力
崗位要求
1、本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)、教育、TESOL、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)先
2、持有教師資格證
3、需要優(yōu)秀的英語(yǔ)交流能力,有CEFR B2的水平,專八或相同等級(jí)優(yōu)先
薪資:底薪+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金, 5-8K/月
工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金
職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng)
內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃、入職滿一年提供每年一次免費(fèi)TKT認(rèn)證培訓(xùn)(劍橋在職教師繼續(xù)學(xué)習(xí)認(rèn)證) -
資深英語(yǔ)教師
6000-8000元2025-08-02主要職責(zé)包括備課,上課,管理和報(bào)告學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度并且和其他部門一起共同合作,維護(hù)一個(gè)良好有效的工作關(guān)系。 …… 主要職責(zé): 1、根據(jù)教務(wù)長(zhǎng)布置的內(nèi)容備課,上課 2、核對(duì),記錄并且管理學(xué)生的測(cè)試、考試、評(píng)估和進(jìn)度報(bào)告 3、和學(xué)生家長(zhǎng)能過(guò)電話和家長(zhǎng)會(huì)的形式溝通學(xué)生的進(jìn)度和行動(dòng)方案 4、指導(dǎo)新生的入學(xué)面試和入學(xué)水平測(cè)試 …… 工作時(shí)間:五天八小時(shí),周末不休息,周內(nèi)休息兩天(寒暑假會(huì)視情況調(diào)整為單休); 工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金 職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng) 內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃 -
高水平英語(yǔ)教師
6000-9000元2025-08-02主要職責(zé): 1、此崗位是全職崗位,根據(jù)教務(wù)長(zhǎng)布置的內(nèi)容備課,使用全英文進(jìn)行授課 2、核對(duì),記錄并且管理學(xué)生的測(cè)試、考試、評(píng)估和進(jìn)度報(bào)告 3、指導(dǎo)新生的入學(xué)面試和入學(xué)水平測(cè)試 4、定期開(kāi)展、組織校內(nèi)的學(xué)術(shù)活動(dòng)包括課程演示以及家長(zhǎng)交流環(huán)節(jié) …… B2的水平,專八或相同等級(jí)優(yōu)先 薪資:底薪+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金, 5-8K/月 工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金 職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng) 內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃 -
學(xué)習(xí)督導(dǎo) (EF英孚英語(yǔ)教育)
5000-8000元2025-08-02崗位職責(zé): 1.管理班級(jí)微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)視頻,讀書點(diǎn)評(píng),回復(fù)家長(zhǎng)信息等) 2.與老師,家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通,追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,與所有的家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系 3.進(jìn)班助教,管理課堂記錄 …… 管理學(xué)員的課程表以及課程進(jìn)度 5.達(dá)成續(xù)費(fèi),短期課程及推薦的銷售指標(biāo),達(dá)到客戶滿意度指標(biāo)處理來(lái)自家長(zhǎng)的意見(jiàn)及投訴 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任 任職要求: 1.愛(ài)孩子,并關(guān)注他們的成長(zhǎng) …… ,大專及以上學(xué)歷,師范類或英語(yǔ)類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開(kāi)放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團(tuán)隊(duì)合作精神關(guān)注細(xì)節(jié)有計(jì)劃組織及靈活應(yīng)變的能力; 3.有服務(wù)意識(shí)有良好的情緒管理能力; 4.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利熟練使用微軟辦公軟件 -
帶班英語(yǔ)班主任
6000-8000元2025-08-02崗位職責(zé): 1.管理班級(jí)微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)視頻,讀書點(diǎn)評(píng),回復(fù)家長(zhǎng)信息等) 2.與老師,家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通,協(xié)助組長(zhǎng)追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果 3.進(jìn)班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學(xué) …… 其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任 任職要求: 1.愛(ài)孩子,并關(guān)注他們的成長(zhǎng),大專及以上學(xué)歷,師范類或英語(yǔ)類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開(kāi)放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團(tuán)隊(duì)合作精神關(guān)注細(xì)節(jié)有計(jì)劃組織及靈活應(yīng)變的能力 -
英語(yǔ)老師
5000-8000元2025-08-02主要職責(zé): 1、根據(jù)教務(wù)長(zhǎng)布置的內(nèi)容備課,上課 2、核對(duì),記錄并且管理學(xué)生的測(cè)試、考試、評(píng)估和進(jìn)度報(bào)告 3、和學(xué)生家長(zhǎng)能過(guò)電話和家長(zhǎng)會(huì)的形式溝通學(xué)生的進(jìn)度和行動(dòng)方案 4、指導(dǎo)新生的入學(xué)面試和入學(xué)水平測(cè)試 …… B2的水平,專八或相同等級(jí)優(yōu)先 薪資架構(gòu):底薪+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金, 5-8K/月 工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金 職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng) 內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃 -
研發(fā)中心副主任
6000-8000元2025-08-02鐘女士職位描述:在技術(shù)副總、主任的領(lǐng)導(dǎo)下,組織產(chǎn)品自動(dòng)化研發(fā)與技術(shù)管理工作,完成研發(fā)計(jì)劃、實(shí)現(xiàn)公司的自動(dòng)化研發(fā)技術(shù)目標(biāo)。 …… 2、做好年度各項(xiàng)自動(dòng)化研發(fā)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)“三化”。 3、指導(dǎo)制定設(shè)計(jì)方案及框架,協(xié)助提供技術(shù)解決方案。 4、按計(jì)劃安排、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目工作。 5、組織建立公司的產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)。 …… 7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的組織管理、培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)。 任職資格: 1、電氣自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)自動(dòng)化技術(shù)經(jīng)驗(yàn)7年以上、相關(guān)管理經(jīng)歷2年以上。 …… 2、接受過(guò)自動(dòng)化相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)及管理培訓(xùn)。 3、有扎實(shí)的電氣自動(dòng)化理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、掌握行業(yè)最新技術(shù)方法,對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有獨(dú)到見(jiàn)解。 5、具有較強(qiáng)的中英文文字、語(yǔ)言交流能力。 -
美業(yè)市場(chǎng)經(jīng)理(女性私密行業(yè))
8000-16000元2025-08-02梁經(jīng)理一、崗位職責(zé): 1、制定與實(shí)施市場(chǎng)覆蓋策略及推廣計(jì)劃,完成部門年度拓店目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)線上線下加盟主招募,制訂拓展計(jì)劃,完成年度加盟店簽約指標(biāo),對(duì)公司各區(qū)域加 3、盟店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并作出管理和調(diào)整 -
渠道業(yè)務(wù)部經(jīng)理
5000-10000元2025-08-02莫姿燕2.渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù):制定渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃,指導(dǎo)業(yè)務(wù)員開(kāi)拓派出所和中小學(xué)渠道,建立并維護(hù)與這些機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 3.團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì):根據(jù)業(yè)務(wù)員和部門整體業(yè)績(jī),實(shí)施階梯式提成制度,激發(fā)團(tuán)隊(duì)積極性;同時(shí),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理和協(xié)調(diào),確保工作高效有序進(jìn)行。引入老帶新方案,促進(jìn)新老業(yè)務(wù)員間的合作與傳承。 -
五金機(jī)電市場(chǎng)部經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理
5000-10000元2025-08-02宋先生3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,公司直營(yíng)店的經(jīng)營(yíng)管理。 4、負(fù)責(zé)在各省市縣級(jí)五金機(jī)電市場(chǎng)及其它五金機(jī)電機(jī)渠道負(fù)責(zé)招商工作。 -
五金機(jī)電銷售店長(zhǎng)(南寧明陽(yáng))
8000-10000元2025-08-02宋先生工作職責(zé): 1.制定并分解門店銷售計(jì)劃,完成個(gè)人銷售任務(wù),同時(shí)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 2.掌握當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣,及時(shí)向總部反映掌握情況; 3.進(jìn)行門店運(yùn)營(yíng)分析,提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見(jiàn) …… ; 4.每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的商品盤點(diǎn)數(shù)據(jù)和商品銷售統(tǒng)計(jì)分析; 5.總結(jié)門店銷售情況,及時(shí)提供門店盈利分析; 6.主持門店的例會(huì),傳達(dá)總部相關(guān)政策及信息; 7.制定培訓(xùn)計(jì)劃,并對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo) …… 、行為管理; 8.對(duì)導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和考核。 -
SPA經(jīng)理
8000-12000元2025-08-0264872784@qq.com崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)美容院的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括員工管理、客戶服務(wù)等。 2、制定并執(zhí)行店鋪的營(yíng)銷策略,提升店鋪的知名度和美譽(yù)度,吸引新客戶,維護(hù)老客戶。 …… 4、負(fù)責(zé)店鋪的庫(kù)存管理,合理控制成本,確保物資的充足供應(yīng)。 5、分析銷售數(shù)據(jù),制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。 6、維護(hù)店鋪的設(shè)施設(shè)備,確保其正常運(yùn)行和良好的使用狀態(tài)。 -
銀行BD
6000-12000元2025-08-02崗位職責(zé): 1、銀行的客情維護(hù)及銀行大客戶的合作開(kāi)發(fā); 2、結(jié)合產(chǎn)品,為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案; 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術(shù)性執(zhí)行; 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃 …… ; 5、負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目客戶的新型收單支付業(yè)務(wù)的推廣; 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務(wù)管理 職位要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷 2、銀行工作背景優(yōu)先 3、有積極的工作態(tài)度和較強(qiáng)的責(zé)任心 4、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力
南寧相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)計(jì)劃管理員計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理計(jì)劃管理主管計(jì)劃管理員計(jì)劃管理專員市場(chǎng)秩序及計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)調(diào)度計(jì)劃員pmc需求計(jì)劃經(jīng)理需求計(jì)劃主管生產(chǎn)調(diào)度員生產(chǎn)計(jì)劃員pmc生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)計(jì)劃pmcpmc計(jì)劃pmc生產(chǎn)計(jì)劃員生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制信息計(jì)劃員生產(chǎn)管理工程師生產(chǎn)物料管理生產(chǎn)計(jì)劃主管施工計(jì)劃員生產(chǎn)內(nèi)勤生產(chǎn)專員生產(chǎn)助理材料計(jì)劃員物料工程師pmc物控生產(chǎn)計(jì)劃專員物料管理專員生產(chǎn)數(shù)據(jù)員pmc專員生產(chǎn)物料員生產(chǎn)管理儲(chǔ)備
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南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
5109
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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1.6%2K
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15.6%3K
-
28.1%4K
-
28.1%5K
-
14.1%6K-8K
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6.3%8K-1W
-
6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。