
南寧經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月南寧經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)422條西鄉(xiāng)塘區(qū)201條,平均工資約為5580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多經(jīng)理it經(jīng)理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車市場經(jīng)理
4000-7000元2025-07-20黃凡崗位職責(zé):
1、完成廠家品牌活動及車型推廣活動的企劃和實施管理
2、根據(jù)廠家的政策爭取廣告支持費(fèi)用
3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場活動的預(yù)算,合理控制市場活動的費(fèi)用
4、負(fù)責(zé)廣告渠道的建立和維護(hù)工作
5、負(fù)責(zé)各類廣告活動的策劃、預(yù)算及投放工作
6、負(fù)責(zé)促銷品及展廳的布置
7、負(fù)責(zé)監(jiān)測、評價公關(guān)和市場活動,廣告的反饋和效果
8、負(fù)責(zé)培訓(xùn)銷售部門的員工,提高銷售人員的市場營銷能力,以順利開展市場的活動
代表公司負(fù)責(zé)對媒體的發(fā)言 -
汽車售后服務(wù)經(jīng)理
8000-12000元2025-07-20黃凡崗位職責(zé):
1、按時完成公司下達(dá)的年度營運(yùn)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核;
3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意;
4、參與疑難問題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題;
5、負(fù)責(zé)各項會議的召開及售后各項工作的不斷優(yōu)化改進(jìn);
6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作;
7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持;
9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);
10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度;
11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作;
12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計劃制定,對本部人員崗位考核并及時上報和存檔;
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷
2、經(jīng)驗:具有汽車4S店同職管理經(jīng)驗3年以上,熟悉汽車售后服務(wù)各崗位工作流程及精要。
3、年齡:25-40歲
4、專業(yè)知識:汽車維修相關(guān)專業(yè)
5、其他:具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力及技術(shù)指導(dǎo)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;電腦操作熟練。 -
總經(jīng)理
15000-25000元2025-07-20黃凡崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo),制定4S店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標(biāo);
2、與經(jīng)營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位;
3、定期向集團(tuán)匯報4S店經(jīng)營情況,為集團(tuán)公司決策提供支持;
4、認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施;
5、與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門保持良好的關(guān)系。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;30-40歲,男女不限;
2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營管理;
3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展;
4、精通商業(yè)運(yùn)營、銷售、售后、人力資源、財務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作,具有良好的前瞻性和高端決策能力;
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和組織開拓能力。 -
汽車銷售經(jīng)理(問界)
9000-14000元2025-07-20黃凡崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的購車咨詢與服務(wù); 2.根據(jù)客戶需求,精準(zhǔn)推薦適合的汽車產(chǎn)品; 3.完成銷售目標(biāo),跟蹤銷售流程; 4.保持客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度; 5.解決客戶在購車過程中遇到的各類問題。 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和語言表達(dá)能力; 2.有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能適應(yīng)各種工作挑戰(zhàn); 3.對汽車行業(yè)有高度熱情; 4.具有團(tuán)隊合作精神,能與團(tuán)隊成員有效溝通; 5.能夠在變化的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。 -
醫(yī)療銷售經(jīng)理(廣西)
6000-11000元2025-07-20李明工作職責(zé) 1.銷售推廣:統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)分子、生化發(fā)光、質(zhì)譜等產(chǎn)品的銷售運(yùn)營,制定并執(zhí)行銷售策略, 達(dá)成銷售目標(biāo)。 2.客戶關(guān)系管理:建立并維護(hù)與醫(yī)院、第三方機(jī)構(gòu)等客戶的良好關(guān)系,提供定制化產(chǎn)品解決 方案,滿足客戶需求。 3.市場洞察:深入了解廣西區(qū)域醫(yī)療市場動態(tài),分析競爭對手情況,制定有效的市場策略。 4.團(tuán)隊協(xié)作:與檢驗科室、藥劑科室、銷售團(tuán)隊緊密合作,提升客戶滿意度,確保項目順利 推進(jìn)。 5.持續(xù)優(yōu)化:收集并分析客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù),提升市場競爭力。 任職資格 1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗、生物醫(yī)學(xué)工程、分子生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗:2年以上臨床... -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元2025-07-20王洪威一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計與開發(fā),包括線路設(shè)計、景點選擇、行程安排等。 2、進(jìn)行市場調(diào)研,了解游客需求和行業(yè)動態(tài),挖掘有潛力的旅游產(chǎn)品方向。 3、與供應(yīng)商(如酒店、景區(qū)、交通等)建立和維護(hù)良好合作關(guān)系,確保產(chǎn)品資源的穩(wěn)定與優(yōu)質(zhì)。 4、制定產(chǎn)品定價策略,確保產(chǎn)品具有市場競爭力和合理的利潤空間。 5、協(xié)同營銷團(tuán)隊制定產(chǎn)品推廣策略,撰寫產(chǎn)品宣傳資料。 6、跟進(jìn)產(chǎn)品上線后的運(yùn)營情況,收集用戶反饋,及時優(yōu)化和改進(jìn)產(chǎn)品。 7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開發(fā)和運(yùn)營工作的順利進(jìn)行。 二、崗位要求: 1、了解國內(nèi)外線路,具備豐富的旅游行業(yè)知識和經(jīng)驗。 2、較強(qiáng)的市場分析... -
副總經(jīng)理
7000-12000元2025-07-20王洪威一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃,把握市場趨勢,推動公司發(fā)展。 2.負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化,提升產(chǎn)品競爭力。 3.管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊,監(jiān)督日常運(yùn)營,保障服務(wù)質(zhì)量。 4.拓展市場渠道,建立合作關(guān)系,提升品牌知名度。 5.監(jiān)控財務(wù)指標(biāo),控制成本,保障公司財務(wù)健康。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.5 年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗,3 年以上管理經(jīng)驗。 3.熟悉旅游市場和業(yè)務(wù)流程,有成功的產(chǎn)品開發(fā)或市場推廣案例。 4.具備出色的團(tuán)隊管理和溝通協(xié)調(diào)能力。 5.較強(qiáng)的市場洞察力和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:旅游... -
前廳經(jīng)理
4000-6000元2025-07-20一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài); 2、進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告; 3、使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收入; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署; 5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴; 6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 二、任職資格 1、男女不限,五官端正,女性身高158CM以上,男性身高170CM以上; 2、2年以上星級酒店同崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具... -
財稅銷售經(jīng)理
4000-6000元2025-07-20林女士公司晉升流程預(yù)覽:專員—組長—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等 公司有成熟電銷系統(tǒng),公司自己充值; 上班時間:08:30—18:00 (08:30-12:00,14:00-18:00) 周末雙休,法定假節(jié)日休息 -
雙休門店總經(jīng)理
8000-12000元2025-07-20縣域門店總經(jīng)理招聘信息 前提概要:1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊,完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求:... -
解決方案經(jīng)理
14000-18000元2025-07-20陳朝東工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域大項目的售前支撐、客戶交流,完成客戶需求引導(dǎo)及技術(shù)認(rèn)可; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道售前培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點行業(yè)的市場需求拓展。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)背景; 2、至少一年以上IT售前或銷售經(jīng)驗,具備良好的網(wǎng)絡(luò)(主要是TCP/IP)基礎(chǔ); 3、具有良好培訓(xùn)演講能力、信息收集及分析能力、資料撰寫能力,能承受較高工作壓力,上進(jìn)心強(qiáng)。 關(guān)于待遇: 1、底薪+房補(bǔ)+駐外補(bǔ)貼,1年2次調(diào)薪機(jī)會,業(yè)務(wù)費(fèi)用實報實銷; 2、內(nèi)部長期激勵:入職滿一年的員工,有機(jī)會獲得內(nèi)部長期激勵,參與年終分紅。 工作地點: 全國各大中城市,排除戶籍地所在省、... -
家裝銷售經(jīng)理
6000-11000元2025-07-20易宗娟資聯(lián)舊墻翻新招聘: 普通做:4000~6000元 努力做:8000-20000元 拼命做:你的工資你說了算,上不封頂,還有最好的團(tuán)隊手把手教[勾引][勾引][勾引]開發(fā)經(jīng)理,定制師,培訓(xùn)導(dǎo)師等等, -
縣域門店總經(jīng)理【法律行業(yè)】
10000-15000元2025-07-20底薪最高5500+個人業(yè)績提成+團(tuán)隊業(yè)績提成+銷售獎金+業(yè)績分紅獎金 -
銷售經(jīng)理
4000-9000元2025-07-20顧能任廣西深妙科技有限公司,成立于2013年,專業(yè)于音視頻及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備代理銷售。渠道批發(fā)覆蓋廣西區(qū)內(nèi)工程商、零售商等客戶。 總代理品牌有:浩田JBL專業(yè)音響、日本理光投影儀、大華會議平板、??低昄ED全彩拼接屏、大華液晶拼接屏、飛利浦及大華視頻會議系統(tǒng)、??低暪矎V播、彩智舞臺燈光、H3C網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等國內(nèi)外知名品牌廠商。同時,我司也是廣西區(qū)首批政采云入選供應(yīng)商。 公司現(xiàn)有員工35人,設(shè)立:業(yè)務(wù)部、專項產(chǎn)品部、技術(shù)部、商務(wù)部、后勤組。具備專業(yè)的音視頻、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備項目的方案設(shè)計、供貨安裝、售后維護(hù)技術(shù)支持能力。有大型倉庫儲存現(xiàn)貨。 辦公地址:南寧雙擁路42號富仕園2302D室... -
渠道銷售專員
3000-6000元2025-07-20顧能任崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常對接公司客戶微信及QQ的線上咨詢、做報價方案等; 2、管理好現(xiàn)有客戶資源,客戶電話日常聯(lián)系溝通拓展等銷售商務(wù)工作; 3、協(xié)助片區(qū)經(jīng)理做好相關(guān)工作。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧經(jīng)理招聘最新投遞
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鄭小姐投遞了 廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司 的 財稅銷售經(jīng)理 職位2025-07-25
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南寧薪酬績效招聘工資
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5580
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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15.6%3K
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23.4%4K
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22.8%5K
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19.1%6K-8K
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8.5%8K-1W
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8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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中專0.2%
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大專0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。