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南寧技術(shù)招聘

桂聘提供2025年10月南寧技術(shù)最新招聘,青秀區(qū)481條西鄉(xiāng)塘區(qū)257條,平均工資約為4913元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多技術(shù)it技術(shù)支持工程師技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-30
韋女士
崗位職責(zé):
1、需求全周期管理:獨(dú)立負(fù)責(zé)從需求挖掘、調(diào)研、分析到功能設(shè)計(jì)、原型制作(含界面原型),再到需求文檔(PRD)撰寫的完整流程;
2、項(xiàng)目協(xié)調(diào)與推進(jìn):跟蹤開發(fā)進(jìn)度,并負(fù)責(zé)測(cè)試、發(fā)布、上線等關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品順利交付;
3、培訓(xùn)與支持:編寫系統(tǒng)使用說明書/手冊(cè),并組織培訓(xùn),賦能業(yè)務(wù)部門使用系統(tǒng);
4、持續(xù)優(yōu)化與迭代:跟蹤收集用戶反饋與問題,進(jìn)行分析,驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化和功能迭代,以提升用戶體驗(yàn)(UX);
5、技術(shù)背景要求:具備一定的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠理解技術(shù)實(shí)現(xiàn),有開發(fā)背景者優(yōu)先(開發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)品)。
任職要求:
1、90后大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)背景;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)歷,有ERP、WMS、零售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有一定開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成PRD(產(chǎn)品需求文檔)和交互設(shè)計(jì)原型;
4、熟練使用至少一種原型設(shè)計(jì)軟件,如Axure、墨刀、Xmind等;
5、有較強(qiáng)的邏輯思維、分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力,能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、系統(tǒng)流程、交互體驗(yàn);
6、熟悉產(chǎn)品交互式設(shè)計(jì)的相關(guān)流程,包括功能分析、用戶角色分析、原型分析、界面開發(fā)、易用性測(cè)試等;能獨(dú)立完成PRD(產(chǎn)品需求文檔)和交互設(shè)計(jì)原型,同時(shí)具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,有從0到1產(chǎn)品設(shè)計(jì)/落地成功經(jīng)驗(yàn);
7、熟悉產(chǎn)品交互式設(shè)計(jì)的相關(guān)流程,包括功能分析、用戶角色分析、原型分析、界面開發(fā)、易用性測(cè)試等;
薪資福利、上班時(shí)間及上班地點(diǎn):
1、薪資
10K-12K元/月,社保、法定假日、節(jié)日禮品、差旅補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)半年度獎(jiǎng)金等;
2、上班時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00(大小休);
3、公司地址:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國(guó)電智能大廈8樓。

挖掘機(jī)操作手

11000-12000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 工程機(jī)械 批發(fā) 瀏覽:16
2025-10-30
劉會(huì)娟
開徐工850帶240錘,礦山打石頭,打產(chǎn)量的所以要求師傅熟練開過大型挖掘機(jī),知道如何操作破碎錘能夠提高產(chǎn)量,新手和技術(shù)欠缺者勿擾!
網(wǎng)站制作、小程序、電商系統(tǒng)、App開發(fā)、微信公眾號(hào)開發(fā)、各行業(yè)營(yíng)銷、管理系統(tǒng)、ERP、OA、CRM等大型系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)
標(biāo)準(zhǔn)版/個(gè)性化定制,老客戶二次開發(fā)、升級(jí)改版
我們是技術(shù)型公司,有自運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品,也有對(duì)外承接軟件開發(fā)項(xiàng)目。自運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品包括校園送餐平臺(tái),物業(yè)管理系統(tǒng)和在線商城。對(duì)外承接的軟件開發(fā)項(xiàng)目大小都有,包括招投標(biāo),客戶類型各行各業(yè)都有。目前需要銷售運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和人才的合作。
2025-10-30
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)及安全技術(shù)交底;應(yīng)急與事故管理含制定專項(xiàng)施工方案及應(yīng)急預(yù)案; 2.統(tǒng)籌升壓站安全問題,及時(shí)預(yù)判及發(fā)現(xiàn)問題,要及時(shí)讓施工班組處理,服從公司安排及業(yè)主、監(jiān)理對(duì)安全要求;

面點(diǎn)師

7000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 健康 投遞:1人 瀏覽:20
2025-10-30
秦女士
1.熟練掌握各式點(diǎn)心及面包制作技術(shù)與案板制作工藝,能熟練操作。 2. 負(fù)責(zé)制作蝦餃、糕點(diǎn)、花卷、饅頭、糯米粉皮類點(diǎn)心、薄餅、薄脆、晶餅、荷葉飯、糯米雞、北方包,負(fù)責(zé)制作各種像生、時(shí)果點(diǎn)心; 3.
2025-10-30
任職要求:有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),要求持有電力專業(yè)工程師證,薪資8000/月,包吃包住。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目
南寧-興寧區(qū) 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:28
2025-10-30
邱俊
負(fù)責(zé)弱電項(xiàng)目及分包管理流程; 2、熟悉弱電設(shè)計(jì)、招投標(biāo)的內(nèi)容、流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等; 3、負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目中的各個(gè)施工步驟、方法、技能; 4、編審已竣工工程的結(jié)算,并配合預(yù)決算審計(jì)部門進(jìn)行結(jié)算造價(jià)審計(jì); 5、對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)和施工團(tuán)隊(duì)進(jìn)行督導(dǎo)
2025-10-30
岑小姐
,提出設(shè)計(jì)意見; 2、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書; 3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督; 4、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作; 5、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理
該崗位為車間技術(shù)工種儲(chǔ)備崗,往設(shè)備操作(常用設(shè)備有激光切割機(jī)、自動(dòng)焊機(jī)、阻焊橋一體機(jī)等)、電焊工方向培養(yǎng)。 崗位要求:可接收中專高三、大專大三、本科大四實(shí)習(xí)生,建筑、焊接、鈑金、機(jī)電相關(guān)專業(yè); 崗位工作內(nèi)容:根據(jù)實(shí)際培養(yǎng)情況安排,前期主要熟悉工序流程,適應(yīng)后根據(jù)情況培養(yǎng)崗位; 工作時(shí)間:8.00-12.00;14.00-18.00; 待遇:綜合收入4000-7000元/月,包住,有飯?zhí)米再M(fèi)。
2025-10-30
必須會(huì)施工軟件、會(huì)寫技術(shù)方案,符合條件再投! 崗位職責(zé): 1.貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、地方法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及公司制定的管理制度。 2.統(tǒng)籌工程施工進(jìn)度及計(jì)劃執(zhí)行情況。 …… 9.編寫、審核項(xiàng)目各種技術(shù)方案 10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
2025-10-30
人事部
醬油雞、鹽水鴨、鹽水鵝及鹵味系列產(chǎn)品的工藝管控; 2.主導(dǎo)生產(chǎn)工藝流程優(yōu)化與技術(shù)創(chuàng)新,建立標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)范并實(shí)施技術(shù)指導(dǎo); 3..組織新品研發(fā)與現(xiàn)有產(chǎn)品改良,持續(xù)提升產(chǎn)品口味與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 4.負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)配置與日常管理
2025-10-30
蒙經(jīng)理
準(zhǔn)確地進(jìn)行盤面操作,做好每日交易記錄與復(fù)盤總結(jié)分析; 2、密切關(guān)注相關(guān)大宗商品走勢(shì),并結(jié)合上下游行業(yè)信息、宏觀消息等,及時(shí)感知市場(chǎng)變化,實(shí)時(shí)評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)將盤面變化反饋給團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)并給出專業(yè)建議; 3、利用技術(shù)分析以及統(tǒng)計(jì)構(gòu)建期貨操作策略
2025-10-30
韋女士
軟硬件運(yùn)維管理:保障公司服務(wù)器、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)、軟件等穩(wěn)定運(yùn)行,提高工作效率; 3、信息安全管理:建立和完善信息安全管理制度與流程;定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、確保數(shù)據(jù)安全和權(quán)限管控; 4、合作供應(yīng)商管理:有效管理外部技術(shù)供應(yīng)商與服務(wù)商 …… 任職要求: 1、90后,大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、5年以上零售行業(yè)(商超、藥業(yè)、服飾、日化/美妝等)同崗位管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備ERP、WMS開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 4、技術(shù)棧:8年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1.前期1-3個(gè)月時(shí)間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)事宜 3.具備獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)能力,開始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)事宜 有企圖心、 表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)負(fù)責(zé)集團(tuán)分公司經(jīng)營(yíng)管理資格 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質(zhì)佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng)、有上進(jìn)心 3.團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng),做事積極主動(dòng) 4.樂于助人,為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請(qǐng)求職者前來應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪...
公司注重人才的培養(yǎng)方向是運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理城市運(yùn)營(yíng)管理 一.崗位職責(zé): 1、前期采用一對(duì)一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行綜合輪崗學(xué)習(xí),了解公司企業(yè)文化 2、中期運(yùn)營(yíng)管理,提升團(tuán)隊(duì)管理和組織規(guī)劃能力 3、后期經(jīng)營(yíng)管理---中高層管理,學(xué)習(xí)公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng),培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)管人才方向 4、輪崗結(jié)束后根據(jù)能力表現(xiàn)和個(gè)人的興趣分配到個(gè)部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實(shí)習(xí)生?。。ㄒ笞钌賹?shí)習(xí)6個(gè)月以上!?。? 1、退伍軍人優(yōu)先 2、對(duì)管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或從業(yè)經(jīng)歷均可,可享一對(duì)一培訓(xùn)。 3、愿意挑戰(zhàn)和改變自己,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 4、有主觀想法,有...
約 1224 個(gè)崗位

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薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 15.1%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 中專
    2.2%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,中專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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