1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對客人應(yīng)禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽從其安排,接受其監(jiān)督。
南寧酒店招聘
桂聘提供2025年11月南寧酒店最新招聘,青秀區(qū)94條西鄉(xiāng)塘區(qū)32條,平均工資約為3166元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多酒店酒店前臺夜班夜班酒店前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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民宿店長
7000-9000元2025-10-23
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司有關(guān)經(jīng)營政策,實(shí)施酒店的各項(xiàng)決議。
2、制定酒店的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計(jì)劃。
3、落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。
4、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。
5、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。
6、擬定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制和服務(wù)手冊,編制審核各部門的作業(yè)指導(dǎo)書。
7、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負(fù)責(zé),及時(shí)掌握新工人、新工人和新進(jìn)職工的上崗情況,并組織本部門進(jìn)行演練。
8、做好公司的安全生產(chǎn)工作,制定各類安全培訓(xùn)計(jì)劃,建立各級安全制度,并組織實(shí)施。
二、任職資格
1、大專以上學(xué)歷,2年以上酒店運(yùn)營管理任職資歷,熱愛酒店事業(yè);
2、具備極強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力,抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,責(zé)任心強(qiáng); -
管家
6000-11000元2025-10-23
劉*管家
職位職責(zé):
1.為高端家庭提供家庭管理訂制服務(wù)。
2.基本工作:家庭保潔、收納服務(wù)、膳食營養(yǎng)搭配和烹飪。
3.其他工作:包括護(hù)理、育兒、家庭教師、家庭生活用品采購、司機(jī)、記賬等一項(xiàng)或多項(xiàng)。
入職要求:
1.20-45歲,男女不限,形象端正,中專(高中)及以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:保健護(hù)理、膳食營養(yǎng)、早教、幼教、酒店等相關(guān)專業(yè)或從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
3.知識要求:普通話標(biāo)準(zhǔn),對禮儀、家政服務(wù)有一定了解優(yōu)先。
(入職后由公司統(tǒng)一安排培訓(xùn)。無經(jīng)驗(yàn)者愿意在家政服務(wù)業(yè)發(fā)展也可以。)
薪資待遇:
6000-15000元/月,公司統(tǒng)一培訓(xùn),也可協(xié)助考證;入職后公司會簽訂勞動(dòng)合同,購買保險(xiǎn),解決后顧之憂!
上班時(shí)間:
上六休一,國家法定節(jié)假日帶薪休假。 -
平面設(shè)計(jì)師
5000-7000元2025-10-23
劉女士崗位說明:
1、根據(jù)設(shè)計(jì)的整體風(fēng)格,確定好平面設(shè)計(jì)風(fēng)格;
2、按照項(xiàng)目進(jìn)度要求,及時(shí)完成項(xiàng)目平面設(shè)計(jì)工作,提交方案;
3、獨(dú)立完成項(xiàng)目方案的平面設(shè)計(jì)部門;
4、對設(shè)計(jì)工藝有一定的了解;
任職要求:
1、有良好的設(shè)計(jì)理念,優(yōu)秀的創(chuàng)意能力、設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)、制作工作。
2、精通Photoshop、CorelDraw、Illustrator、等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件。
3、完成公司日常任務(wù)安排,包括平面設(shè)計(jì)等工作。
4、本科及以上學(xué)歷,有2年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),從事過電商行業(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)先。
5、男生身高1.72m及以上,女生身高1.58及以上。
薪資:5000-7000元/月
上班時(shí)間:9:30-18:00(月休6天,周末大小休)
福利:購買五險(xiǎn)、生日蛋糕、員工活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)假等;享受集團(tuán)所有產(chǎn)業(yè)(拍照、婚慶、酒店、旅游、影院、地產(chǎn)、保健品等)的員工折扣價(jià),法定日正常安排休息。 -
攝影助理
3000-4000元2025-10-23
劉女士1、我們提供大師級別的培訓(xùn),使你快速成長和經(jīng)驗(yàn)提升; 2、過年過節(jié)享有節(jié)日禮品,享受集團(tuán)旗下所有產(chǎn)業(yè)(攝影、酒店、旅游、影院、地產(chǎn)等)員工折扣; 3、我們提供市場偏上的薪酬待遇,試用期1-2個(gè)月2000 -
水電工程人員
4000-5000元2025-10-23
黃女士職位要求: 1、20-48周歲,高中/中專以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)或酒店水電維修工作經(jīng)驗(yàn)。 2、持電工上崗證,有責(zé)任心及良好的服從服務(wù)意識。 -
電工
4000-5000元2025-10-23
金月宮人事行政人事任職資格: 1.有3年以上維修工工作經(jīng)驗(yàn),有酒店、物業(yè)等行業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.持有電工證者優(yōu)先; 3.會用電腦打字; 4.身體健康,具備較強(qiáng)的溝通能力,踏實(shí)肯干。 -
物業(yè)管家
4000-5000元2025-10-23
bgygxhr@163.com二、崗位要求 1 年齡 22-35周歲; 2 學(xué)歷/專業(yè) 物業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 3 工作經(jīng)驗(yàn) 1年以上物業(yè)、酒店等服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解酒店管家式服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)法律法規(guī) -
物業(yè)維修水電工
4000-5000元2025-10-23
黃女士負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行、巡視檢查記錄、維護(hù)保養(yǎng)、日常故障處理; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主報(bào)修問題的及時(shí)處理,戶內(nèi)裝修的巡查與管理及應(yīng)急事件的處理; 職位要求: 1、45歲以下,高中/中專學(xué)歷,2年以上物業(yè)或酒店水電維修工作經(jīng)驗(yàn) -
【零投資創(chuàng)富】國家非遺紅曲黃酒事業(yè)合伙人
12000-20000元2025-10-22
資源與渠道:擁有當(dāng)?shù)鼐扑?、餐飲、禮品、企業(yè)采購等相關(guān)資源(如餐飲店老板、煙酒店負(fù)責(zé)人、企業(yè)行政人員等),或擅長線上社群、直播等銷售模式者優(yōu)先。 2. -
保潔員
2000-3000元2025-10-22
莫女士酒店保潔工作,能吃苦耐勞,服從分配。 -
文旅設(shè)計(jì)師
5000-10000元2025-10-22
秦接華加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):生活服務(wù)(O2O)·酒店/民宿·旅游/景區(qū) -
物業(yè)客服助理(龍光國際)
4000-5000元2025-10-21
陶女士165cm以上,男性:年齡20-30周歲,身高175cm以上,形象好氣質(zhì)佳,大專以上學(xué)歷(簡歷需附照片),物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)(年齡不符者勿投); 2、口齒伶俐,五官端正,普通話流利; 3、一年以上物業(yè)或酒店大堂工作經(jīng)驗(yàn) -
洗衣技工
2000-3000元2025-10-20
宋先生崗位要求: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、具有2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有本崗位專業(yè)知識,熟悉制服房及洗衣房工作流程,具備制服、布草縫補(bǔ)能力; 4、身體健康,相貌端正。 -
酒店總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-20
胡競選崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作 …… ; 6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 …… 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有1年以上連鎖酒店銷售經(jīng)理、店助、副總或者總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn)都?xì)g迎投遞; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng); -
連鎖酒店總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-20
胡競選崗位職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理; 2、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo); 3、 負(fù)責(zé)制定門店的經(jīng)營預(yù)算和決算; 4、 落實(shí)門店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作 …… ; 6、 負(fù)責(zé)做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個(gè)門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 …… 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有3年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng); 4、 有較強(qiáng)的溝通、
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧酒店招聘最新投遞
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葉先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 水電工程人員 職位2025-10-30 -
唐先生投遞了 深圳雅里數(shù)字科技集團(tuán)有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-10-26 -
方先生投遞了 廣西月宮來客健康管理有限公司 的 電工 職位2025-10-24 -
蘇先生投遞了 南寧市永恒影像有限公司 的 平面設(shè)計(jì)師 職位2025-10-24 -
胡先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 水電工程人員 職位2025-10-23 -
盧小姐投遞了 碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司 的 物業(yè)管家 職位2025-10-22
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南寧酒店前臺招聘工資
¥
3166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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40.6%3K
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13.3%4K
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2.2%5K
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1.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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中專0.8%
南寧酒店前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,中專占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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1-3年1.6%
南寧酒店前臺招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。