1.開餐前做好傳菜準(zhǔn)備工作,并協(xié)助值臺(tái)服務(wù)員布置餐廳和餐桌、擺臺(tái)及補(bǔ)充各種物品。
2.將值臺(tái)服務(wù)員開出的并經(jīng)賬臺(tái)收款員蓋章的飯菜訂單傳送到廚房?jī)?nèi)堂口。
3.準(zhǔn)確及時(shí)地將廚房蒸制好的菜肴、食品傳送給餐廳值臺(tái)服務(wù)員。
4.嚴(yán)格執(zhí)行傳送菜點(diǎn)服務(wù)規(guī)范,確保準(zhǔn)確及時(shí)。
5.嚴(yán)格把好飯菜食品質(zhì)量關(guān),不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的菜點(diǎn)可拒絕傳送。
6.負(fù)責(zé)傳菜用具物品及走廊的清潔衛(wèi)生工作。
7.協(xié)助值臺(tái)服務(wù)員做好客人就餐后的清潔整理工作。
8.與值臺(tái)服務(wù)員和廚房?jī)?nèi)堂保持聯(lián)系,搞好餐廳與廚房的關(guān)系。
9.積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。
10.完成上級(jí)交派的其他工作。                           
                         
南寧客房招聘
桂聘提供2025年10月南寧客房最新招聘,青秀區(qū)17條西鄉(xiāng)塘區(qū)6條,平均工資約為3173元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客房酒店客房服務(wù)員夜班客房服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房部庫(kù)管3000-4000元2025-10-23 陳主管崗位要求: 陳主管崗位要求:
 28歲以下,懂得電腦操作,性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),可以接收應(yīng)屆 畢業(yè)生。
 工作職責(zé):
 客房資產(chǎn)管理,包括采購(gòu)、出入庫(kù)、報(bào)損、盤點(diǎn)、倉(cāng)庫(kù)管理、成本把控和分析等。
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                        市場(chǎng)銷售經(jīng)理6000-10000元2025-10-23 一、崗位職責(zé): 一、崗位職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)公司酒店客房銷售對(duì)接;
 2.負(fù)責(zé)酒店高定旅行社、協(xié)議單位等客源開發(fā),建立長(zhǎng)期有效的客源;
 3.負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新、改造和組合開發(fā),提高酒店的聲譽(yù)和影響力。
 4.審閱每天的業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天各門店的客房出租率、營(yíng)運(yùn)狀況、接待情況,組織協(xié)調(diào)各部門。
 5.研究和掌握廣西區(qū)及國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對(duì)外銷售計(jì)劃。
 二、任職資格:
 1.學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限;
 2.工作能力強(qiáng),語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
 3.喜歡挑戰(zhàn)性工作,對(duì)工作充滿熱情和干勁。
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電工4000-5000元2025-10-23 金月宮人事行政人事主要職責(zé): 金月宮人事行政人事主要職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)門店內(nèi)客房及公共區(qū)域設(shè)備日常維護(hù);
 2.負(fù)責(zé)對(duì)門店電路等設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查、維護(hù)及維修。
 任職資格:
 1.有3年以上維修工工作經(jīng)驗(yàn),有酒店、物業(yè)等行業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
 2.持有電工證者優(yōu)先;
 3.會(huì)用電腦打字;
 4.身體健康,具備較強(qiáng)的溝通能力,踏實(shí)肯干。
 上班時(shí)間:9:00-17:30,月休4天
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                        酒店客房經(jīng)理5000-6000元2025-10-19 張奇麗1:協(xié)助客房經(jīng)理做日常管理工作 2:有經(jīng)驗(yàn)從事客房主管/領(lǐng)班級(jí)別一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3:日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用 4:保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充,擺放達(dá)到要求,設(shè)施情況良好 5 張奇麗1:協(xié)助客房經(jīng)理做日常管理工作 2:有經(jīng)驗(yàn)從事客房主管/領(lǐng)班級(jí)別一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3:日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用 4:保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充,擺放達(dá)到要求,設(shè)施情況良好 5
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客房主管4000-5000元2025-10-19 黃女士崗位職責(zé): 1、通知上下傳達(dá) 2、客房部員工排班、工作分配 3、查房、偶爾協(xié)助做房 4、員工培訓(xùn)、班前會(huì)等 ; 保證客房部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 崗位要求: 1、25-38歲 (男女不限) 有客房服務(wù)或客房管理工作經(jīng)驗(yàn) 黃女士崗位職責(zé): 1、通知上下傳達(dá) 2、客房部員工排班、工作分配 3、查房、偶爾協(xié)助做房 4、員工培訓(xùn)、班前會(huì)等 ; 保證客房部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 崗位要求: 1、25-38歲 (男女不限) 有客房服務(wù)或客房管理工作經(jīng)驗(yàn)
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                        客房主管3000-4000元2025-10-19 張奇麗做房提成,衣服容易提成 張奇麗做房提成,衣服容易提成
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酒店客房主管4000-5000元2025-10-19 張奇麗也招餐廳服務(wù)員哦,要求60歲以下 1:協(xié)助客房經(jīng)理做日常管理工作 2:有經(jīng)驗(yàn)從事客房主管/領(lǐng)班級(jí)別一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3:日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用 4:保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充 張奇麗也招餐廳服務(wù)員哦,要求60歲以下 1:協(xié)助客房經(jīng)理做日常管理工作 2:有經(jīng)驗(yàn)從事客房主管/領(lǐng)班級(jí)別一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3:日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用 4:保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充
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                        客房主管2000-3000元2025-10-19 尤女士3、制定客房設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃、公共區(qū)域大清潔計(jì)劃、客房計(jì)劃衛(wèi)生和安排滅蟲除害工作。 4、督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施衛(wèi)生清潔工作,檢查清潔質(zhì)量,做好服務(wù)員在崗培訓(xùn)和新進(jìn)服務(wù)員的崗位操作培訓(xùn)。 …… 5、每天協(xié)助領(lǐng)班查走客房,抽查住客房間保證清潔 及物品補(bǔ)充完整、擺放達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求、設(shè)施情況良好。 公司地址:南寧市明秀東路157號(hào)(明秀小區(qū)旁)。 尤女士3、制定客房設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃、公共區(qū)域大清潔計(jì)劃、客房計(jì)劃衛(wèi)生和安排滅蟲除害工作。 4、督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施衛(wèi)生清潔工作,檢查清潔質(zhì)量,做好服務(wù)員在崗培訓(xùn)和新進(jìn)服務(wù)員的崗位操作培訓(xùn)。 …… 5、每天協(xié)助領(lǐng)班查走客房,抽查住客房間保證清潔 及物品補(bǔ)充完整、擺放達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求、設(shè)施情況良好。 公司地址:南寧市明秀東路157號(hào)(明秀小區(qū)旁)。
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專職夜班客房服務(wù)員3000-6000元2025-10-19 黃女士1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔、物品擺放、易耗品增加、布草被套、用具消毒 2、客房送物服務(wù) 要求: 1、20-46歲 男女不限 身體健康 2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從安排、吃苦耐勞 3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求! …… 上班時(shí)間:早班: 22:30-7:00 薪資:3800~6000元 底薪+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金 做客房提成按照房間量算 (續(xù)房退房8元每間)多勞多得 福利: 1、包吃4餐包?。咫U(xiǎn) 2、節(jié)假日福利 黃女士1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔、物品擺放、易耗品增加、布草被套、用具消毒 2、客房送物服務(wù) 要求: 1、20-46歲 男女不限 身體健康 2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從安排、吃苦耐勞 3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求! …… 上班時(shí)間:早班: 22:30-7:00 薪資:3800~6000元 底薪+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金 做客房提成按照房間量算 (續(xù)房退房8元每間)多勞多得 福利: 1、包吃4餐包?。咫U(xiǎn) 2、節(jié)假日福利
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                        客房領(lǐng)班3000-4000元2025-10-19 藍(lán)桂東一、崗位職責(zé) 1、制定日常保潔工作計(jì)劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標(biāo)準(zhǔn)流程和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施客房保潔服務(wù)工作; 2、檢查客房,確保客房整潔、房間供應(yīng)品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔 藍(lán)桂東一、崗位職責(zé) 1、制定日常保潔工作計(jì)劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標(biāo)準(zhǔn)流程和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施客房保潔服務(wù)工作; 2、檢查客房,確保客房整潔、房間供應(yīng)品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔
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客房服務(wù)員3000-6000元2025-10-19 黃女士崗位:客房服務(wù)員 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔、物品擺放、易耗品增加、布草被套、用具消毒 2、走客查房、客房送物服務(wù) 要求: 1、20-46歲 男女不限 身體健康 2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從安排 …… 上班時(shí)間:早班: 8:30-17:00 中班:14:30-23:00(中班一個(gè)月3-4天) 薪資:3800~6000元 底薪+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金 做客房提成按照房間量算 (續(xù)房退房8元每間)多勞多得 黃女士崗位:客房服務(wù)員 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔、物品擺放、易耗品增加、布草被套、用具消毒 2、走客查房、客房送物服務(wù) 要求: 1、20-46歲 男女不限 身體健康 2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從安排 …… 上班時(shí)間:早班: 8:30-17:00 中班:14:30-23:00(中班一個(gè)月3-4天) 薪資:3800~6000元 底薪+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金 做客房提成按照房間量算 (續(xù)房退房8元每間)多勞多得
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                        客房樓層領(lǐng)班3000-4000元2025-10-19 黃經(jīng)理一、【職位描述】 指導(dǎo)客房服務(wù)員的日常工作安排活動(dòng)以及行為,保證服務(wù)員對(duì)客房和公共區(qū)域的清潔和有序的工作。 …… 二、【招聘崗位】 客房樓層領(lǐng)班 三、【職位要求】 1.精神面貌佳,善于溝通交流; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 四、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 基本底薪+每月全勤+工齡獎(jiǎng) 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天 黃經(jīng)理一、【職位描述】 指導(dǎo)客房服務(wù)員的日常工作安排活動(dòng)以及行為,保證服務(wù)員對(duì)客房和公共區(qū)域的清潔和有序的工作。 …… 二、【招聘崗位】 客房樓層領(lǐng)班 三、【職位要求】 1.精神面貌佳,善于溝通交流; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 四、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 基本底薪+每月全勤+工齡獎(jiǎng) 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天
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酒店客房服務(wù)員4000-5000元2025-10-19 藍(lán)桂東工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按程序清掃客房、確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充各種客用品和巾類。 3、根據(jù)客人的實(shí)際消費(fèi)補(bǔ)充各種飲品。 4、保持區(qū)域公共衛(wèi)生的清潔。 藍(lán)桂東工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按程序清掃客房、確保符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、按標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充各種客用品和巾類。 3、根據(jù)客人的實(shí)際消費(fèi)補(bǔ)充各種飲品。 4、保持區(qū)域公共衛(wèi)生的清潔。
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                     南寧客房服務(wù)員招聘工資
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                                 3173                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K                        
                        - 
                              17.5%2K
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                              35%3K
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                              10.2%4K
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                              1.5%5K
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                              2.2%6K-8K
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                              0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷97.8%
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                              初中1.1%
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                              大專1.1%
                           南寧客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,初中占1.1%,大專占1.1%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)98.9%
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                              1-3年1.1%
                           南寧客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。                        
                      
 
                                     
          
          
          
             
                