
南寧客戶服務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月南寧客戶服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)520條西鄉(xiāng)塘區(qū)268條,平均工資約為3894元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶服務(wù)保險(xiǎn)客服專(zhuān)員移動(dòng)客服專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政客服(按時(shí)下班)
3000-6000元2025-08-02客服崗
工作內(nèi)容:
1、通過(guò)電話去服務(wù)客戶,在電話中給其耐心講解和解答,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供信息咨詢服務(wù);
2、白領(lǐng)模式,行政班工作時(shí)間,無(wú)需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
任職要求:
1、年齡18-45周歲,
2、具有良好的溝通表達(dá)能力
3、有良好的學(xué)習(xí)能力
4、熟悉基本電腦操作
工作時(shí)間:
上午9:00-12:30
下午14:00-18:00
到點(diǎn)可下班,無(wú)需加班,月休5-6天,行政班
薪資待遇:
1、底薪+績(jī)效+工齡+獎(jiǎng)金+福利,購(gòu)買(mǎi)社保,月綜合薪資4000-6000,工作簡(jiǎn)單易上手。
2、福利:生日福利、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、豐富的員工活動(dòng):部門(mén)不定時(shí)聚餐、團(tuán)建活動(dòng)等,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練,幫助盡快提升能力。 -
后線客服(五險(xiǎn)一金)
4000-8000元2025-08-02職位描述:
白領(lǐng)工作環(huán)境,無(wú)須風(fēng)吹雨打,無(wú)須外出找客戶,客戶資源全部由公司提供,只需要在辦公室打電話完成整個(gè)工作流程,工作輕松,操作簡(jiǎn)單。
崗位要求:
1、年齡21-35歲,口齒清晰,普通話流利;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可(有想法團(tuán)隊(duì)會(huì)成就你,從一點(diǎn)一滴教你)
3、有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
工作時(shí)間:早9晚6,午休1.5小時(shí),月休6天。
福利待遇:
1、簽訂正式勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日,過(guò)節(jié)費(fèi);
2、總薪酬=底薪(2900)+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利;
3、月薪基本5000-12000 上不封頂;
4、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
5、帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國(guó)家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建等 -
辦公室客服(雙休)
3000-6000元2025-08-02客服崗
工作內(nèi)容:
1、通過(guò)電話去服務(wù)客戶,在電話中給其耐心講解和解答,以通知或服務(wù)性的方式為用戶提供信息咨詢服務(wù);
2、白領(lǐng)模式,行政班工作時(shí)間,無(wú)需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。
任職要求:
1、年齡18-45周歲,
2、具有良好的溝通表達(dá)能力
3、有良好的學(xué)習(xí)能力
4、熟悉基本電腦操作
工作時(shí)間:
上午9:00-12:30
下午14:00-18:00
到點(diǎn)可下班,無(wú)需加班,月休5-6天,行政班
薪資待遇:
1、底薪+績(jī)效+工齡+獎(jiǎng)金+福利,購(gòu)買(mǎi)社保,月綜合薪資4000-6000,工作簡(jiǎn)單易上手。
2、福利:生日福利、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、豐富的員工活動(dòng):部門(mén)不定時(shí)聚餐、團(tuán)建活動(dòng)等,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練,幫助盡快提升能力。 -
銀行客服(帶薪年假+五險(xiǎn))
4000-8000元2025-08-02【工作內(nèi)容】 客戶信用卡消費(fèi)后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 (公司可接受新人小白白,入職安排帶薪培訓(xùn),還有系統(tǒng)的晉升體制) 【職位要求】 1、年齡:18-39周歲;(36-39歲結(jié)合面試情況做評(píng)估是否通過(guò)); 2、性別不限,接納實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生 3、學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上(有客服經(jīng)驗(yàn)/能力較強(qiáng)人員,學(xué)歷放寬至高中/中專(zhuān)) 【薪資待遇】新人保底3000-4300元,正式員工綜合到手薪資都是在6000-8000元,優(yōu)秀員工薪資都是15000-20000元左右(月休4-5天) 【福利待遇】 1、繳納五險(xiǎn),節(jié)假日休息,年節(jié)福利,餐補(bǔ),帶薪培訓(xùn),帶薪休假... -
銀行客服(五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn),4-8K)
4000-8000元2025-08-02【工作內(nèi)容】 客戶信用卡消費(fèi)后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 (公司可接受新人小白白,入職安排帶薪培訓(xùn),還有系統(tǒng)的晉升體制) 【職位要求】 1、年齡:18-39周歲(男女不限);(36-39歲結(jié)合面試情況做評(píng)估是否通過(guò)); 2、高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷,可接受24屆應(yīng)屆生; 3、溝通能力較強(qiáng),普通話流利,有電話客服或營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 【薪資待遇】新人保底3000+,正式員工綜合到手薪資都是在6000-8000元,優(yōu)秀員工薪資都是15000-20000元左右(月休4-5天) 【福利待遇】 1、繳納五險(xiǎn),節(jié)假日休息,年節(jié)福利,餐補(bǔ),帶薪培訓(xùn),帶薪休假,勞... -
銀行客服(五險(xiǎn),4-8K,帶薪培訓(xùn))
4000-8000元2025-08-02【工作內(nèi)容】 客戶信用卡消費(fèi)后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 (公司可接受新人小白白,入職安排帶薪培訓(xùn),還有系統(tǒng)的晉升體制) 【職位要求】 1、年齡:18-39周歲;(36-39歲結(jié)合面試情況做評(píng)估是否通過(guò)); 2、性別不限,接納實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生 3、學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上(有客服經(jīng)驗(yàn)/能力較強(qiáng)人員,學(xué)歷放寬至高中/中專(zhuān)) 【薪資待遇】新人保底3000-4300元,正式員工綜合到手薪資都是在6000-8000元,優(yōu)秀員工薪資都是15000-20000元左右(月休4-5天) 【福利待遇】 1、繳納五險(xiǎn),節(jié)假日休息,年節(jié)福利,餐補(bǔ),帶薪培訓(xùn),帶薪休假... -
跟單客服
2000-3000元2025-08-02黃藝少崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)訂單跟單、報(bào)單,確保信息傳遞的準(zhǔn)確性與及時(shí)性; 2、和客戶電話溝通,登記客戶基本信息; 3、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求: 1、年齡21至35周歲。 2、熟悉電腦基本操作,熟練運(yùn)用OFFICE、EXCEL等辦公軟件,打字熟練。 3、工作細(xì)心,有耐心,善于溝通,責(zé)任心強(qiáng),做事主動(dòng),能吃苦耐勞。 4、有以上文員或跟單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 1、薪資架構(gòu):底薪+績(jī)效 +提成 2、工作時(shí)間:8小時(shí)工作制,8:30-18:00。 -
2025-08-02公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門(mén)管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營(yíng)銷(xiāo)策劃、視覺(jué)呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)推廣和宣傳活動(dòng),維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理
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醫(yī)院電話客服
3000-6000元2025-08-02李小姐電話咨詢,網(wǎng)絡(luò)咨詢,電話客服 任職資格: 1、聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力佳; 2、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、熟悉電話銷(xiāo)售或客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)模式,在醫(yī)院做過(guò)相關(guān)工作崗位優(yōu)先。 -
銷(xiāo)售跟單專(zhuān)員
5000-8000元2025-08-02謝武珍負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理本公司產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題,組織安排返修工作; 5、 協(xié)助制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略,開(kāi)拓市場(chǎng),完成銷(xiāo)售任務(wù); 崗位要求: 1、 本科以上學(xué)歷,目標(biāo)感強(qiáng),熱愛(ài)銷(xiāo)售,成熟的銷(xiāo)售心態(tài)與人際處理能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí) -
售后服務(wù)專(zhuān)員(江南區(qū))需出差
5000-10000元2025-08-02何先生主要產(chǎn)品安裝調(diào)試,適應(yīng)長(zhǎng)期出差,出差有補(bǔ)貼,一般一至三個(gè)月不等。 -
高級(jí)調(diào)酒師 Bartender
5000-8000元2025-08-02陳小姐崗位職責(zé): 1.督導(dǎo)下屬員工按操作程序,熱情周到地為賓客服務(wù),對(duì)賓客的問(wèn)題、投訴和要求應(yīng)迅速而機(jī)敏地作出反應(yīng)。 2.檢查各調(diào)酒員在調(diào)制酒水時(shí),是否配量準(zhǔn)確,技術(shù)熟練,服務(wù)周到。 3.檢查酒吧、酒柜、冷藏柜等地的清潔。 4.對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素質(zhì)、調(diào)酒技能和服務(wù)水平,對(duì)員工的表現(xiàn)作出評(píng)估。 5.負(fù)責(zé)酒吧用具的保管和管理。 6.協(xié)助樓面做好出品推廣的同時(shí),控制出品成本率。 崗位要求: 【高級(jí)調(diào)酒師】,國(guó)際品牌/大型五星高級(jí)調(diào)酒經(jīng)驗(yàn)、花式咖啡/基酒調(diào)制/花瓶表演,待遇5000-8000元,五險(xiǎn)雙休,年終雙薪+年績(jī)獎(jiǎng)金。未達(dá)要求勿擾。 -
巧虎KIDS早教中心店長(zhǎng)
15000-20000元2025-08-02韋老師大專(zhuān)以上或相等學(xué)歷,有早教行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求; 3.具有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理4年以上經(jīng)驗(yàn)或教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理4年經(jīng)驗(yàn),有早教行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 4.良好的人際溝通技巧和處理問(wèn)題的能力; 5.擁有高度責(zé)任感和客戶服務(wù)意識(shí) -
實(shí)習(xí)客服專(zhuān)員+無(wú)責(zé)底薪3200+月休6天
3000-4000元2025-08-02譚宗友工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,接受小白,無(wú)責(zé)底薪3000+200全勤+獎(jiǎng)金+社保+各種福利,綜合薪資6-8K以上。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)新老客戶,為其答疑解惑,將有意向的客戶邀約到店; 2、向銷(xiāo)售部對(duì)接客戶資料; 3、完成上級(jí)交代的其它工作; 4、主要在辦公室,不需要外出,不需要接待客戶面談客戶。 任職要求: 1、工作需要認(rèn)真對(duì)待,入門(mén)簡(jiǎn)單易學(xué),入職后一對(duì)一帶培; 2、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好可以拿到獎(jiǎng)金; 3、具有一定抗壓能力優(yōu)先; 4、能吃苦耐勞且有上進(jìn)心; 5、有野心,想賺錢(qián)。 上班時(shí)間:9:00-12:20 14:10-18:30 大小周休息 +節(jié)假日放假 +社... -
售后服務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02TERUAKI SATO崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)售后團(tuán)隊(duì)完成公司的月度和年度產(chǎn)值及利潤(rùn)目標(biāo); 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、考評(píng)售后前臺(tái)及車(chē)間的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)溝通出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行處理、提出整改措施并落實(shí)執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展售后的各項(xiàng)服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作; 5、負(fù)責(zé)與廠家售后服務(wù)的業(yè)務(wù)對(duì)接,及時(shí)上報(bào)有關(guān)材料,落實(shí)服務(wù)的各項(xiàng)工作安排; 6、負(fù)責(zé)售后客戶投訴的處理。 任職條件: 1、具有大專(zhuān)以上文化程度,汽車(chē)專(zhuān)業(yè)或汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上品牌汽車(chē)4S店售后服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、精通4S店汽車(chē)售后管理流程及業(yè)務(wù)流程;有較強(qiáng)的抗壓能力; 3、有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)及一定的組織、協(xié)調(diào)能力和社交能力,并能有效組織售后開(kāi)展...
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
保險(xiǎn)客服專(zhuān)員移動(dòng)客服專(zhuān)員it客服專(zhuān)員客服專(zhuān)員/客服助理客戶服務(wù)保險(xiǎn)客戶服務(wù)電話客戶服務(wù)客戶服務(wù)經(jīng)理客戶服務(wù)主管客戶服務(wù)總監(jiān)客戶服務(wù)實(shí)習(xí)生客戶服務(wù)助理客戶服務(wù)專(zhuān)員高級(jí)客戶服務(wù)客戶服務(wù)員客戶服務(wù)代表客戶服務(wù)主任客戶服務(wù)中心經(jīng)理售后客戶服務(wù)經(jīng)理大客戶服務(wù)經(jīng)理高級(jí)客戶服務(wù)經(jīng)理客戶服務(wù)專(zhuān)家銀行客戶服務(wù)助理銀行客戶服務(wù)專(zhuān)員大客戶服務(wù)主管vip客戶服務(wù)經(jīng)理老客戶服務(wù)專(zhuān)員客戶服務(wù)部總監(jiān)客戶客戶關(guān)系客服打單客服保險(xiǎn)客服工單處理客戶回訪客服助理溝通客服公司客服客戶維護(hù)人員客戶咨詢服務(wù)客服(無(wú)銷(xiāo)售)客服銷(xiāo)售無(wú)銷(xiāo)售客服投訴客服早九晚六咨詢客服業(yè)務(wù)客服數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服平臺(tái)客服平臺(tái)客服客服軟件客服客服專(zhuān)員回訪客服普通話客服運(yùn)營(yíng)客服物業(yè)客服客服員工客服接待接聽(tīng)客服移動(dòng)接聽(tīng)客服
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梁小姐投遞了 南寧腦博仕中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院有限公司 的 醫(yī)院電話客服 職位2025-08-02
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李小姐2025-07-21
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南寧客服專(zhuān)員招聘工資
¥
3894
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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6.7%2K
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37.3%3K
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32.9%4K
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14.3%5K
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6.7%6K-8K
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1.4%8K-1W
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0.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.8%
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高中1.5%
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中專(zhuān)2%
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大專(zhuān)2.7%
南寧客服專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占1.5%,中專(zhuān)占2%,大專(zhuān)占2.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
南寧客服專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。