 
南寧青秀區(qū)領班招聘
桂聘提供2025年10月南寧青秀區(qū)領班最新招聘,平均工資約為4310元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多領班前臺領班前廳領班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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片區(qū)經理(南寧市)6000-6500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
 1小時內 王女士行政總監(jiān)主要負責南寧市16個大小項目點的日常督導(5人以上項目有領班,10人以上項目有主管);與甲方保持良好溝通,解決現場主管、領班遇到的難題;培訓領班和主管;片區(qū)新項目進場與舊項目撤場主導、實施。 王女士行政總監(jiān)主要負責南寧市16個大小項目點的日常督導(5人以上項目有領班,10人以上項目有主管);與甲方保持良好溝通,解決現場主管、領班遇到的難題;培訓領班和主管;片區(qū)新項目進場與舊項目撤場主導、實施。
 要求:
 男女不限,50歲以內,大?;蛞陨蠈W歷,3年以上物業(yè)公司項目管理經驗,電腦熟練,熟悉物業(yè)保潔、綠化和安保服務的基本流程和要求,會操作如洗地機,高壓水槍,綠蘺機等常用物業(yè)服務設備,掌握常用的物料、耗材、工具的種類、清潔劑配比,溝通良好,責任心強,持C1以上駕照。
 待遇:
 試用期2個月,試用工資6000,轉正6500,購買五險(個人部分自擔),月休6天。另有油補、話補等補貼。
 不符合上述基本入職條件、非誠者勿試,謝謝
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                        東葛路餐飲服務員3500-4500元1小時內 鄧小姐人事崗位職責: 鄧小姐人事崗位職責:
 1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。
 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;
 3、運用禮貌語言,為客人提供服務,
 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點;
 5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作;
 6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。
 7、年齡18-40歲,身體健康。
 月休四天,包吃包住
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收銀4000-6000元21小時前 龐娟工作內容: 龐娟工作內容:
 1、負責收銀或服務臺接待、排鐘、查房等工作;
 2、熟悉系統(tǒng)流程,規(guī)范操作、有較強的服務意識、溝通介紹能力、應變能力;
 3、熟悉并介紹每個活動方案;
 職位要求:
 1.年齡20-35歲內,品貌端正,有相關工作經驗者優(yōu)先
 2.無不良記錄和嗜好。
 3、有團隊精神,服從上級領導工作安排
 5、做事認真細心表達能力強,能吃苦耐勞,具有良好的服務意識
 6、熱愛服務行業(yè),白班/夜班/三班倒(24小時營業(yè))
 7、有酒店、養(yǎng)生館工作經驗者優(yōu)先
 晉升空間:
 員工 — 部門領班 — 部門主管 -運營經理
 福利待遇:
 1、底薪+夜班補貼+績效+充值提成+客流獎勵+全勤獎+工齡獎
 2、每月評選優(yōu)秀員工獎、年度優(yōu)秀員工獎,定期培訓、包吃住、節(jié)日福利、生日福利、年會、補充醫(yī)療險,月休4天等等
 工作時間:
 8小時工作制,三班倒,早班9:00-17:00,中班17:00-01:00;夜班:01:00-09:00
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                        前廳經理/領班3000-5000元2025-10-30 龍衛(wèi)軍全店管理和營運,良好的溝通能力 龍衛(wèi)軍全店管理和營運,良好的溝通能力
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消防中控員6000-7000元2025-10-27 黃先生4)負責萬象匯施工現場的消防安全管理工作;負責與公安消防機關進行溝通、聯系,建立良好工作;負責對消防班組領班的日常管理和工作考評。 黃先生4)負責萬象匯施工現場的消防安全管理工作;負責與公安消防機關進行溝通、聯系,建立良好工作;負責對消防班組領班的日常管理和工作考評。
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                        平南-導購4000-7000元2025-10-27 蔣旭福利:生日福利、節(jié)假日福利 晉升空間:導購-領班-店長-主管-銷售經理 具體薪資:***,綜合收入4000-7000, 蔣旭福利:生日福利、節(jié)假日福利 晉升空間:導購-領班-店長-主管-銷售經理 具體薪資:***,綜合收入4000-7000,
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電梯維保員【五象萬象匯】4000-5000元2025-10-27 黃先生崗位職責: 1、負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作 黃先生崗位職責: 1、負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作
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                        電梯技工【商業(yè)】4000-5000元2025-10-27 黃先生崗位職責: 1、負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作 黃先生崗位職責: 1、負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作
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電梯技工(華潤商業(yè))4000-5000元2025-10-27 黃先生崗位職責: 1、 負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、 督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、 負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作 黃先生崗位職責: 1、 負責電梯設備的日常巡查,服從領班的調配安排; 2、負責電梯設備運行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報修工作; 3、 督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、 負責電梯系統(tǒng)及設備的巡查工作
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                        物業(yè)電工4000-5000元2025-10-27 黃先生崗位職責 1.服從領班的工作安排,并按時按質按量完成各系統(tǒng)的 檢測維修任務。 2.嚴格遵守物業(yè)公司規(guī)章制度和崗位系統(tǒng)的操作規(guī)程, 確保人身和設備安全。 黃先生崗位職責 1.服從領班的工作安排,并按時按質按量完成各系統(tǒng)的 檢測維修任務。 2.嚴格遵守物業(yè)公司規(guī)章制度和崗位系統(tǒng)的操作規(guī)程, 確保人身和設備安全。
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生產領班8000-10000元2025-10-27 何龍職責 1、擬定車間生產及工作計劃, 2、組織并實施產品制造工作擬定車間降成本方案,開展持續(xù)改善,人員效率提升,降低成本活動制定車間制程質里控制措施, 3、推行質量控制活動落實公司安全管理制度,制定車間生產安全保障措施, 4、開展車間安全檢查和改善工作執(zhí)行公司現場 53管理要求, 5、推進持續(xù)改善生產5s活動執(zhí)行生產各項流程制度,開展車間團隊建設活動 6、完成領導交辦的其它事務 招聘要求 了解生產相關流程及生產質量管; 了解產品生產工藝及檢驗相關標準 了解人機料法環(huán)的方式對生產任務進行安排了解操作運用辦公軟件word、excel、PPT等辦公軟件 2年以上生產管理相關工作... 何龍職責 1、擬定車間生產及工作計劃, 2、組織并實施產品制造工作擬定車間降成本方案,開展持續(xù)改善,人員效率提升,降低成本活動制定車間制程質里控制措施, 3、推行質量控制活動落實公司安全管理制度,制定車間生產安全保障措施, 4、開展車間安全檢查和改善工作執(zhí)行公司現場 53管理要求, 5、推進持續(xù)改善生產5s活動執(zhí)行生產各項流程制度,開展車間團隊建設活動 6、完成領導交辦的其它事務 招聘要求 了解生產相關流程及生產質量管; 了解產品生產工藝及檢驗相關標準 了解人機料法環(huán)的方式對生產任務進行安排了解操作運用辦公軟件word、excel、PPT等辦公軟件 2年以上生產管理相關工作...
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                        強電技工(南寧華潤.商業(yè))4000-5000元2025-10-27 黃先生崗位描述 1.在工程領班的領導下,認真做好各項分配工作; 2.負責供配電系統(tǒng)設備的運行值班、系統(tǒng)維護保養(yǎng),服從強電主管及領班的調配安排; 3.負責設備運行值班記錄,一般故障處理工作; 4.負責供配電系統(tǒng)及設備的巡查工作 黃先生崗位描述 1.在工程領班的領導下,認真做好各項分配工作; 2.負責供配電系統(tǒng)設備的運行值班、系統(tǒng)維護保養(yǎng),服從強電主管及領班的調配安排; 3.負責設備運行值班記錄,一般故障處理工作; 4.負責供配電系統(tǒng)及設備的巡查工作
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服務員4000-5000元2025-10-27 彭世界年老品牌企業(yè)大惠豐海鮮廣場包吃住誠聘全職餐廳服務員,公司薪資待遇好,晉升發(fā)展空間大,有意者請主動咨詢~ 崗位要求:18-38歲,身高158以上(優(yōu)秀可以接受155以上) ,能吃苦耐勞,服從安排,有工作經驗優(yōu)先 崗位職責: 1、按領班安排做好桌椅 …… 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周使客有賓至如歸之感; 3、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜 4、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 5、積極參加培訓,不斷提高服務技能 彭世界年老品牌企業(yè)大惠豐海鮮廣場包吃住誠聘全職餐廳服務員,公司薪資待遇好,晉升發(fā)展空間大,有意者請主動咨詢~ 崗位要求:18-38歲,身高158以上(優(yōu)秀可以接受155以上) ,能吃苦耐勞,服從安排,有工作經驗優(yōu)先 崗位職責: 1、按領班安排做好桌椅 …… 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周使客有賓至如歸之感; 3、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜 4、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 5、積極參加培訓,不斷提高服務技能
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                        前廳經理/部長/領班3000-4000元2025-10-26 職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項操作標準,執(zhí)行店面各項系統(tǒng)(值班、品控、訓練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽度; 3、協(xié)助店長對前廳服務員進行定期的培訓,確保餐廳的政策及標準得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經驗,熟悉前廳部運作及管理程序; 2、具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10... 職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項操作標準,執(zhí)行店面各項系統(tǒng)(值班、品控、訓練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽度; 3、協(xié)助店長對前廳服務員進行定期的培訓,確保餐廳的政策及標準得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經驗,熟悉前廳部運作及管理程序; 2、具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10...
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服務員3000-4000元2025-10-26 一、崗位職責: 1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 …… 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務, 4、向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作 一、崗位職責: 1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 …… 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務, 4、向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作
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                     南寧青秀區(qū)餐飲前廳經理/領班招聘工資
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                                 4310                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:5K                        
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                              3.3%2K
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                              26.7%3K
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                              26.7%4K
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                              26.7%5K
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                              13.3%6K-8K
學歷要求分析
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                              不限學歷100%
                           南寧青秀區(qū)餐飲前廳經理/領班招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。                        
                     經驗要求分析
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                              不限經驗96.6%
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                              1-3年3.4%
                           南寧青秀區(qū)餐飲前廳經理/領班招聘需要什么經驗?不限經驗占96.6%,1-3年占3.4%。                        
                      
 
                                     
 
 
          
          
          
          
          
             
                