 
南寧奶茶店招聘
桂聘提供2025年11月南寧奶茶店最新招聘,青秀區(qū)5條興寧區(qū)5條,有崗位晉升等,更多奶茶店奶茶店店員奶茶店員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝客戶(hù)顧問(wèn)5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 巫女士人事一、工作職責(zé) 巫女士人事一、工作職責(zé)
 1、公司提供資源,通過(guò)聯(lián)絡(luò)、回訪(fǎng)有裝修意向的客戶(hù),初步了解客戶(hù)對(duì)裝修的要求;
 2、向客戶(hù)提供裝修服務(wù),使客戶(hù)了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象;
 3、通過(guò)微信定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
 4、邀約客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料,陪同客戶(hù)傾聽(tīng)設(shè)計(jì)師講解裝修方案。
 公司優(yōu)勢(shì)
 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V;
 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷(xiāo)售專(zhuān)員——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人);
 薪酬福利
 底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績(jī)年終獎(jiǎng)
 員工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等
 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。
 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
 二、任職資格:
 1、能吃苦耐勞,具有良好的語(yǔ)言組織溝通能力;
 2、性格活潑開(kāi)朗,具備一定的抗壓能力;
 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;
 4、有過(guò)客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
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                        家裝售前客服5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 巫女士人事每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?! 巫女士人事每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?!
 上門(mén)客戶(hù)500元/戶(hù),到店即可!?。?br /> 一、工作職責(zé)
 1、公司提供客戶(hù)資源,通過(guò)聯(lián)絡(luò)、回訪(fǎng)有裝修意向的客戶(hù),初步了解客戶(hù)對(duì)裝修的要求;
 2、向客戶(hù)提供裝修服務(wù),使客戶(hù)認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),加深客戶(hù)對(duì)公司的印象;
 3、通過(guò)微信定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
 4、邀約客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料,陪同客戶(hù)傾聽(tīng)設(shè)計(jì)師講解裝修方案。
 二、任職資格:
 1、能吃苦耐勞,具有良好的語(yǔ)言組織溝通能力;
 2、性格活潑開(kāi)朗,具備一定的抗壓能力;
 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;
 4、有過(guò)客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
 三、公司優(yōu)勢(shì)
 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V;
 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷(xiāo)售專(zhuān)員——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——分公司部門(mén)負(fù)責(zé)人);
 四、薪酬福利
 薪資結(jié)構(gòu):底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金!
 崗位有責(zé)底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資!
 福利:?jiǎn)T工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等
 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。
 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
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家裝網(wǎng)絡(luò)客服5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-31 巫女士人事每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。。?br /> 上門(mén)客戶(hù)500元/戶(hù),到店即可?。?! 巫女士人事每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。。?br /> 上門(mén)客戶(hù)500元/戶(hù),到店即可?。?!
 主要崗位職責(zé):
 1.與公司推廣的線(xiàn)上咨詢(xún)客戶(hù)溝通裝修業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)需求;
 2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶(hù),定時(shí)跟進(jìn);
 3.邀約客戶(hù)到店洽談裝修業(yè)務(wù);
 3.配合設(shè)計(jì)師跟進(jìn)到店客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
 4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn);
 5.會(huì)用抖音、小紅書(shū)等自媒體拓展客戶(hù)。
 基本任職資格:
 1.有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),開(kāi)朗活潑者優(yōu)先;
 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
 3.對(duì)工作有激情,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),能抗壓。
 薪資架構(gòu):底薪+簽單提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金!
 崗位有責(zé)底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資!
 晉升空間:網(wǎng)銷(xiāo)專(zhuān)員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
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                        奶茶店店員3000-4000元2025-10-30 秦女士1、熟練調(diào)制藥膳奶茶、飲品,掌握調(diào)制量和標(biāo)準(zhǔn),熟練使用各種器皿。 2、制定生產(chǎn)奶茶的計(jì)劃和任務(wù),根據(jù)計(jì)劃掌握生產(chǎn)過(guò)程,提高效率。 3、根據(jù)奶茶的生產(chǎn)需要,即時(shí)保證奶茶所用材料充足,掌握質(zhì)量、控制成本。 4、不斷創(chuàng)新,從而生產(chǎn)出顧客所滿(mǎn)意的奶茶。 5、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)飲品。 6、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具備團(tuán)結(jié)合作精神。 7、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高服務(wù)技能。 薪資:3000+提成+包吃+其他福利 條件優(yōu)異者優(yōu)先考慮 秦女士1、熟練調(diào)制藥膳奶茶、飲品,掌握調(diào)制量和標(biāo)準(zhǔn),熟練使用各種器皿。 2、制定生產(chǎn)奶茶的計(jì)劃和任務(wù),根據(jù)計(jì)劃掌握生產(chǎn)過(guò)程,提高效率。 3、根據(jù)奶茶的生產(chǎn)需要,即時(shí)保證奶茶所用材料充足,掌握質(zhì)量、控制成本。 4、不斷創(chuàng)新,從而生產(chǎn)出顧客所滿(mǎn)意的奶茶。 5、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)飲品。 6、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具備團(tuán)結(jié)合作精神。 7、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高服務(wù)技能。 薪資:3000+提成+包吃+其他福利 條件優(yōu)異者優(yōu)先考慮
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奶茶店店員3000-4000元2025-10-30 謝楨楨崗位職責(zé): 1.門(mén)店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、制作,收銀及日常工作; 2.維護(hù)門(mén)店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整; 3.熟悉并掌握各崗位技能; 4.嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)操作標(biāo)準(zhǔn)及遵守門(mén)店規(guī)章制度。 任職要求: 1.熱愛(ài)茶飲行業(yè),男女不限; 2.適應(yīng)高效快捷的工作環(huán)境; 3.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和職業(yè)發(fā)展動(dòng)力,渴望通過(guò)不斷提升和發(fā)展實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想 謝楨楨崗位職責(zé): 1.門(mén)店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、制作,收銀及日常工作; 2.維護(hù)門(mén)店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整; 3.熟悉并掌握各崗位技能; 4.嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)操作標(biāo)準(zhǔn)及遵守門(mén)店規(guī)章制度。 任職要求: 1.熱愛(ài)茶飲行業(yè),男女不限; 2.適應(yīng)高效快捷的工作環(huán)境; 3.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和職業(yè)發(fā)展動(dòng)力,渴望通過(guò)不斷提升和發(fā)展實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想
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                        奶茶店店員2000-4000元2025-10-28 石艷珠崗位職責(zé) 1、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2、門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)及收銀及工作 3、門(mén)店衛(wèi)生打掃。 任職要求:(兼職,暑假工勿擾) 1、做事積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),遵循公司規(guī)章制度。 2、五官端正,形象良好。(來(lái)面試時(shí)請(qǐng)注意個(gè)人形象。) 4、能辦健康證。 薪資:2.5k起 班次: 三班輪班制。 工作地點(diǎn):新天地茶珍香,興林路茶珍香,文化路茶珍香,新華路茶珍香,永佳大廈茶珍香 石艷珠崗位職責(zé) 1、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2、門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)及收銀及工作 3、門(mén)店衛(wèi)生打掃。 任職要求:(兼職,暑假工勿擾) 1、做事積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),遵循公司規(guī)章制度。 2、五官端正,形象良好。(來(lái)面試時(shí)請(qǐng)注意個(gè)人形象。) 4、能辦健康證。 薪資:2.5k起 班次: 三班輪班制。 工作地點(diǎn):新天地茶珍香,興林路茶珍香,文化路茶珍香,新華路茶珍香,永佳大廈茶珍香
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)7000-12000元2025-10-27 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無(wú)責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無(wú)責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店
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                        家裝顧問(wèn)(無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì))6000-11000元2025-10-27 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員員工發(fā)展方向?qū)拸V;薪資:無(wú)責(zé)底薪2100-2600+邀約獎(jiǎng)勵(lì)(50-100一組)+銷(xiāo)售額提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員員工發(fā)展方向?qū)拸V;薪資:無(wú)責(zé)底薪2100-2600+邀約獎(jiǎng)勵(lì)(50-100一組)+銷(xiāo)售額提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員5000-10000元2025-10-27 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員員工發(fā)展方向?qū)拸V;薪資:無(wú)責(zé)底薪2100-2600+邀約獎(jiǎng)勵(lì)(50-100一組)+銷(xiāo)售額提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員員工發(fā)展方向?qū)拸V;薪資:無(wú)責(zé)底薪2100-2600+邀約獎(jiǎng)勵(lì)(50-100一組)+銷(xiāo)售額提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店
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                        高級(jí)家裝顧問(wèn)7000-12000元2025-10-27 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無(wú)責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無(wú)責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店
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設(shè)計(jì)師助理2000-3000元2025-10-27 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員公司優(yōu)勢(shì) 6、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 福利:員工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金+年終汽車(chē)大獎(jiǎng)等 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、 萬(wàn)萬(wàn)人事專(zhuān)員公司優(yōu)勢(shì) 6、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 福利:員工旅游+員工生日會(huì)+戶(hù)外拓展+節(jié)日福利+年度部門(mén)優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金+年終汽車(chē)大獎(jiǎng)等 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、
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                        儲(chǔ)備店長(zhǎng)(奶茶店)4000-6000元2025-10-19 何經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常管理,如人事、排班、門(mén)店清潔和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng); 2.通過(guò)管理門(mén)店達(dá)成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)門(mén)店人員訓(xùn)練和追蹤,確保門(mén)店的人員得到學(xué)習(xí)和發(fā)展; 4.確保員工的配置能滿(mǎn)足營(yíng)運(yùn)要求,完成每月考勤確認(rèn); 5.和各部門(mén)合作,完成總部下達(dá)的任務(wù); 6.確保門(mén)店無(wú)違規(guī)的食品安全問(wèn)題; 7.確保門(mén)店持續(xù)提供顧客好的服務(wù)體驗(yàn),及時(shí)處理客訴(線(xiàn)上、線(xiàn)下)。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.3年以上連鎖茶飲品牌工作經(jīng)驗(yàn),1年以上連鎖茶飲品牌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.愛(ài)崗敬業(yè),熟悉團(tuán)隊(duì)管理,熟悉門(mén)店日常工作流程的制定執(zhí)行; 4.有健康證。 上班地點(diǎn):都安店、靖西... 何經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常管理,如人事、排班、門(mén)店清潔和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng); 2.通過(guò)管理門(mén)店達(dá)成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)門(mén)店人員訓(xùn)練和追蹤,確保門(mén)店的人員得到學(xué)習(xí)和發(fā)展; 4.確保員工的配置能滿(mǎn)足營(yíng)運(yùn)要求,完成每月考勤確認(rèn); 5.和各部門(mén)合作,完成總部下達(dá)的任務(wù); 6.確保門(mén)店無(wú)違規(guī)的食品安全問(wèn)題; 7.確保門(mén)店持續(xù)提供顧客好的服務(wù)體驗(yàn),及時(shí)處理客訴(線(xiàn)上、線(xiàn)下)。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.3年以上連鎖茶飲品牌工作經(jīng)驗(yàn),1年以上連鎖茶飲品牌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.愛(ài)崗敬業(yè),熟悉團(tuán)隊(duì)管理,熟悉門(mén)店日常工作流程的制定執(zhí)行; 4.有健康證。 上班地點(diǎn):都安店、靖西...
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奶茶店店員3000-4000元2025-10-19 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)工作; 2、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品; 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔,做好安全防火等工作; 4、服從門(mén)店店長(zhǎng)安排; 任職要求: 1、18-28周歲,男女不限,身體健康,五官端正,熱愛(ài)茶飲行業(yè),態(tài)度熱情好學(xué),無(wú)不良嗜好; 2、性格開(kāi)朗活潑; 3、能接受早中晚班; 福利待遇:生日券,晉升機(jī)會(huì),達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金,國(guó)家假日,帶薪年假。 注:不招還暑假工、兼職,不招還暑假工、兼職 注:上班地點(diǎn)為:朝陽(yáng)廣場(chǎng)、航洋城、安吉萬(wàn)達(dá)等。 晉升路試:調(diào)飲師→實(shí)習(xí)店助→店助→實(shí)習(xí)店長(zhǎng)→店長(zhǎng)→運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)→運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 注:不招短期工、暑假工、兼職。 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)工作; 2、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品; 3、保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔,做好安全防火等工作; 4、服從門(mén)店店長(zhǎng)安排; 任職要求: 1、18-28周歲,男女不限,身體健康,五官端正,熱愛(ài)茶飲行業(yè),態(tài)度熱情好學(xué),無(wú)不良嗜好; 2、性格開(kāi)朗活潑; 3、能接受早中晚班; 福利待遇:生日券,晉升機(jī)會(huì),達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金,國(guó)家假日,帶薪年假。 注:不招還暑假工、兼職,不招還暑假工、兼職 注:上班地點(diǎn)為:朝陽(yáng)廣場(chǎng)、航洋城、安吉萬(wàn)達(dá)等。 晉升路試:調(diào)飲師→實(shí)習(xí)店助→店助→實(shí)習(xí)店長(zhǎng)→店長(zhǎng)→運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)→運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 注:不招短期工、暑假工、兼職。
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