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南寧品類管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧品類管理最新招聘,江南區(qū)13條興寧區(qū)8條,平均工資約為5100元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多品類管理電商品類運營商品品類運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作內(nèi)容:
1、學習和熟悉公司各項業(yè)務內(nèi)容,結(jié)合公司進口貿(mào)易及產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務開展國內(nèi)貿(mào)易業(yè)務;
2、開展細分品種單品的調(diào)研及選擇分析,形成目標品種市調(diào)報告和貿(mào)易可行性分析報告,建立貿(mào)易品類、品種數(shù)據(jù)庫并動態(tài)更新、汰換,進行發(fā)展趨勢分析;
3、擬定國內(nèi)貿(mào)易業(yè)務流程、制度,提出優(yōu)化、完善、糾偏建議;
4、開拓市場上下游客戶,與客戶洽談業(yè)務,開展客戶資質(zhì)盡調(diào)工作,審查核實上下游客戶經(jīng)營情況,形成上下游供應鏈客戶儲備庫和客戶內(nèi)評報告,進行購銷渠道建設,對接市場經(jīng)營戶分銷渠道和開發(fā)終端銷售渠道(社區(qū)團購、食堂超市采購、C端采購及線上平臺);
5、開展合同談判,參與合同擬定、復核及合同審批;
6、實施貿(mào)易貨物品控全過程管理,負責業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作;
7、處理客戶投訴和問題,維護客戶關(guān)系;
8、負責個人崗位周、月工作計劃的制訂和完成情況的總結(jié);
9、收集產(chǎn)銷對接的交易數(shù)據(jù);
10、履行本崗位安全生產(chǎn)管理職責;
11、按時完成部門內(nèi)交辦的協(xié)助性事項,完成上級下達的各項任務指標。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷;
2、3年以上從事農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場經(jīng)營管理或從事生鮮農(nóng)產(chǎn)品銷售或貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉農(nóng)產(chǎn)品的品種特點及交易特性等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有生鮮產(chǎn)品上下游供應鏈渠道優(yōu)質(zhì)資源,可快速對接上下游供需,高效達成國內(nèi)外貿(mào)易訂單優(yōu)先;
4、熟悉國家關(guān)于國內(nèi)貿(mào)易的法律法規(guī)及規(guī)章制度,了解貿(mào)易過程中風險,具備綜合識別風險并在貿(mào)易談判、合同擬定和款項收支等全貿(mào)易流程環(huán)節(jié)予以有效預防和規(guī)避;
5、熟練操作辦公軟件和辦公自動化設備,具備良好的溝通、談判和客戶管理能力,較強的市場分析能力及銷售技巧,團隊協(xié)作精神與意識和執(zhí)行力。
2025-09-03
梁偉
1、學習營運標準及流程,負責協(xié)助分管部門、品類的銷售業(yè)績、毛利等指標的達成;
2、負責合理訂貨,準確收、退貨,暢銷品和滯銷品的管理;
3、負責制定和完成工作計劃與總結(jié);
4、負責制作各種分析報表,保證部門工作正常運轉(zhuǎn);
5、參與其他門店營運的管理工作。
2025-09-03
霍女士
工作內(nèi)容:
1、進出口及國內(nèi)貿(mào)易品類、細分品種單品的調(diào)研及選擇分析,形成目標品種市調(diào)報告和貿(mào)易可行性分析報告,建立貿(mào)易品類、品種數(shù)據(jù)庫并動態(tài)更新、汰換;
2、擬定進出口貿(mào)易業(yè)務流程、制度,提出優(yōu)化、完善、糾偏建議;
3、開拓市場上下游客戶,與客戶洽談業(yè)務,開展客戶資質(zhì)盡調(diào)工作,審查核實上下游客戶經(jīng)營情況,形成上下游供應鏈客戶儲備庫和客戶內(nèi)評報告,進行購銷渠道建設;
4、開展貿(mào)易合同談判,參與合同擬定、復核及合同審批;
5、實施貿(mào)易貨物品控全過程管理;
6、處理客戶投訴和問題,維護客戶關(guān)系。
任職資格:
1、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、市場營銷、財務管理、金融等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷;
2、3年及以上外貿(mào)業(yè)務工作經(jīng)驗,有農(nóng)副產(chǎn)品,特別是水果進出口貿(mào)易經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉外貿(mào)跟單流程和國際單證,熟悉貨物運輸安排及相關(guān)注意事項,具有獨立跟單能力;
4、具有農(nóng)副產(chǎn)品進出口上下游供應鏈渠道優(yōu)質(zhì)資源,可快速對接上下游供需,高效達成國內(nèi)外貿(mào)易訂單;
5、熟悉國家關(guān)于進出口及國內(nèi)貿(mào)易的法律法規(guī)及規(guī)章制度,了解貿(mào)易過程中風險,具備綜合識別風險并在貿(mào)易談判、合同擬定和款項收支等全貿(mào)易流程環(huán)節(jié)予以有效預防和規(guī)避;
6、熟練操作辦公軟件和辦公自動化設備,具備較強公文寫作能力,具備英語4級及以上,或熟悉、運用越語、泰語、馬來西亞語等小語種的優(yōu)先;
7、有護照、駕駛證者優(yōu)先;
8、做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè);
9、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團隊精神,責任心強。
約 33 個崗位
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南寧品類運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 10.5%
    2K
  • 21.1%
    3K
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    4K
  • 10.5%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 15.8%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧品類運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧品類運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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