南寧品牌活動(dòng)主管招聘 logo

南寧品牌活動(dòng)主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧品牌活動(dòng)主管最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)8條江南區(qū)7條,平均工資約為4887元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多品牌活動(dòng)主管活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
公司直招,不收取任何費(fèi)用
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作;
2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動(dòng),維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理
4、主動(dòng)并有效的完成項(xiàng)目總監(jiān)交付的工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生優(yōu)先;
2、在校期間具有學(xué)生、社團(tuán)或創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有上進(jìn)心、責(zé)任心,具備創(chuàng)業(yè)精神和高度的投入度,能與公司共同發(fā)展。
4、熟悉了解公司產(chǎn)品、客戶、業(yè)務(wù)操作流程、熟悉公司運(yùn)營管理模式。
5、思想積極正面,形象氣質(zhì)佳。
福利待遇:
試用期2個(gè)月
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000+個(gè)人績效1000+高提成+項(xiàng)目提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+國內(nèi)外旅游+生日福利(綜合薪資5000-1w)
2、提供車費(fèi)和話費(fèi)補(bǔ)貼,有主管一對一培訓(xùn)。
3、給予完善的績效考核,年終獎(jiǎng)金及及時(shí)調(diào)薪
5、完善的培訓(xùn)體制和晉升體制
6、帶薪年假,節(jié)假日紅包小禮品小福利
7、不定期組織豐富的業(yè)余集體活動(dòng)(拓展,旅游,聚餐,年會(huì)等)
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
工作職責(zé):
1、單位銷售目標(biāo)制定及分解;
2、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的搭建、激勵(lì)以及發(fā)展等團(tuán)隊(duì)管理工作;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員工培訓(xùn)與賦能;
4、渠道資源、異業(yè)合作等資源的開發(fā)與維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)業(yè)績數(shù)據(jù)的過程管理與激勵(lì),完成招生人數(shù)、團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,形象良好,3年以上團(tuán)隊(duì)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
2、為人正直,正向價(jià)值觀,較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,自律性和責(zé)任心;
4、較強(qiáng)的組織、市場開拓能力,較豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于培養(yǎng)銷售人員;
4、有目標(biāo)、有追求,熱愛且看好教育事業(yè)。
【公司福利及優(yōu)勢】
1)完善的五險(xiǎn)一金保障;
2)半個(gè)月帶薪春節(jié)假期;
3)完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破;
4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金);
5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快);
6)行業(yè)翹楚品牌,市場空間大,發(fā)展前景好;
7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策;
8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。
職業(yè)發(fā)展:單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--集團(tuán)副總
薪資結(jié)構(gòu):基本工資(5000--12000)+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+業(yè)績提成+各類激勵(lì)性獎(jiǎng)金,綜合范圍:12000--20000元以上,多勞多得,上不封頂。
工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎您的加入......
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司教材,結(jié)合教學(xué)計(jì)劃完成英語教學(xué)任務(wù);
2、參與教學(xué)研究與創(chuàng)新以及教學(xué)專業(yè)培訓(xùn),提高教學(xué)技能;
3、為學(xué)員進(jìn)行整體學(xué)習(xí)規(guī)劃并整理階段性學(xué)習(xí)總結(jié);
4、及時(shí)與家長聯(lián)系,溝通學(xué)生情況,跟進(jìn)學(xué)習(xí)進(jìn)度;
5、配合完成相關(guān)校區(qū)活動(dòng),完成對應(yīng)工作目標(biāo)。
任職資格:
1、本科及以上,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有親和力和責(zé)任心;
2、較好的工作態(tài)度、溝通能力、服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具備一定抗壓能力,能積極主動(dòng)承擔(dān)工作,注重個(gè)人成長及愿意與企業(yè)共同發(fā)展。
4、英語、教育類專業(yè),英語口語發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),語言運(yùn)用能力好,具備英語相關(guān)證書(如CET6、TEM4、TEM8),具備英語教師資格證,1年以上相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
發(fā)展通道:
專家線晉升:初級教師--中級教師--高級教師--特級教師--專家級教師/總督學(xué)
管理線晉升:英語老師--教學(xué)主管/經(jīng)理--校區(qū)運(yùn)營總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營總監(jiān)--區(qū)域運(yùn)營總監(jiān)
【公司福利及優(yōu)勢】
1)完善的五險(xiǎn)一金保障;
2)半個(gè)月帶薪春節(jié)假期;
3)完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破;
4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金);
5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快);
6)行業(yè)翹楚品牌,市場空間大,發(fā)展前景好;
7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策;
8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。
薪資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+各類創(chuàng)收提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金,
薪資范圍:6000-12000元/月+,多勞多得,上不封頂,周休2天+法定節(jié)假日。
工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/西大南百校區(qū)/萬象城華潤校區(qū) ,可就近安排。
優(yōu)美的工作場所,和諧高效的工作氛圍,歡迎您的加入......
結(jié)合教學(xué)計(jì)劃完成英語教學(xué)任務(wù); 2、參與教學(xué)研究與創(chuàng)新以及教學(xué)專業(yè)培訓(xùn),提高教學(xué)技能; 3、為學(xué)員進(jìn)行整體學(xué)習(xí)規(guī)劃并整理階段性學(xué)習(xí)總結(jié); 4、及時(shí)與家長聯(lián)系,溝通學(xué)生情況,跟進(jìn)學(xué)習(xí)進(jìn)度; 5、配合完成相關(guān)校區(qū)活動(dòng) …… 發(fā)展通道: 專家線晉升:初級教師--中級教師--高級教師--特級教師--專家級教師/總督學(xué) 管理線晉升:英語老師--教學(xué)主管/經(jīng)理--校區(qū)運(yùn)營總監(jiān)--地區(qū)運(yùn)營總監(jiān)--區(qū)域運(yùn)營總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢 …… )完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破; 4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金); 5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快); 6)行業(yè)翹楚品牌 …… ,市場空間大,發(fā)展前景好; 7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策; 8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍; 9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破; 4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金); 5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快); 6)行業(yè)翹楚品牌 …… ,市場空間大,發(fā)展前景好; 7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策; 8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍; 9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。 …… 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--軍團(tuán)總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經(jīng)理 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(5000-8000)+績效工資+到訪獎(jiǎng)金+高額提成+其他積極性獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪:7000-20000
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
工作職責(zé): 1、開拓新的市場渠道及資源,組織有效的市場活動(dòng),積累客戶資源; 2、了解家長需求,執(zhí)行線下市場推廣活動(dòng)、收集客戶資料,做好數(shù)據(jù)分析及跟進(jìn); 3、邀約有意向家長進(jìn)行試聽課,為家長提供專業(yè)性的課程咨詢解答 …… 完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破; 4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金); 5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快); 6)行業(yè)翹楚品牌 …… ,市場空間大,發(fā)展前景好; 7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策; 8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍; 9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。 …… 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--軍團(tuán)總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經(jīng)理 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(5000-8000)+績效工資+到訪獎(jiǎng)金+高額提成+其他積極性獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪:7000-20000
2025-08-01
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
完善的培訓(xùn)成長體系,助力個(gè)人能力全方位突破; 4)有競爭力的收入,(穩(wěn)定的固定收入+浮動(dòng)績效工資+高額提成+各類激勵(lì)獎(jiǎng)金); 5)廣闊的發(fā)展空間,公平晉升機(jī)會(huì),(能力越強(qiáng),職位越高,晉升快); 6)行業(yè)翹楚品牌 …… ,市場空間大,發(fā)展前景好; 7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策; 8)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍; 9)生日Party、節(jié)日福利、員工旅游,各種團(tuán)建活動(dòng)等。 …… 職業(yè)發(fā)展: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理--軍團(tuán)總監(jiān)--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)/總經(jīng)理 薪酬結(jié)構(gòu):底薪(5000-8000)+績效工資+到訪獎(jiǎng)金+高額提成+其他積極性獎(jiǎng)勵(lì),綜合月薪:7000-20000
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場 1人 門診部 瀏覽:15
2025-08-01
諸葛天雁
招聘地區(qū):魯班店、北湖店 崗位職責(zé): 1、在門診周圍0.2-2公里范圍合作義診點(diǎn)(超市、商場、小區(qū)、街道辦、社區(qū)、銀行、學(xué)校等,近期是在西大)開展口腔義診活動(dòng),進(jìn)行顧客免費(fèi)口腔檢查,為顧客提供口腔問題解決方向及公司政策活動(dòng)的宣導(dǎo) …… 2、協(xié)助主管在西大等場地開展羽毛球、排球、乒乓球、舞蹈活動(dòng)等,通過活動(dòng)進(jìn)行顧客拓展與維護(hù); 3、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績; 4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力 …… 備注:優(yōu)秀者可以競聘成為小組長或者主管可額外獲得團(tuán)隊(duì)提成。 …… 福利和亮點(diǎn): 1、37年本土品牌,有優(yōu)秀的口碑沉淀,立志發(fā)展受人尊重信賴的百年口腔品牌; 2、工作簡單、容易上手,有人帶教,帶薪培訓(xùn)口腔相關(guān)知識與工作技巧; 3、口腔行業(yè)發(fā)展?jié)摿薮?,男女老少皆容易有口腔問題

招商主管

6000-8000元
2025-08-01
謝女士
人事經(jīng)理
按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場信息及客戶意見; 3、參與部門的市場調(diào)研工作,并針對市場的變化和競爭的需要適時(shí)提出應(yīng)對策略,收集比對市場招商信息,上報(bào)給主管領(lǐng)導(dǎo) …… 建立分管片區(qū)的客戶檔案,定期整理歸檔; 5、在招商過程中,對客戶提出的各類問題和要求及時(shí)給予答復(fù)和反饋,準(zhǔn)確提供有關(guān)資料和幫助; 6、及時(shí)匯報(bào)招商工作進(jìn)展情況,以及其他需要解決的疑難問題; 7、協(xié)助做好活動(dòng)期間的品牌贊助商的招募及各商家進(jìn)場執(zhí)行工作
2025-08-01
謝女士
人事經(jīng)理
按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場信息及客戶意見; 3.參與部門的市場調(diào)研工作,并針對市場的變化和競爭的需要適時(shí)提出應(yīng)對策略,收集比對市場招商信息,上報(bào)給主管領(lǐng)導(dǎo) …… ; 4.在招商過程中,對客戶提出的各類問題和要求及時(shí)給予答復(fù)和反饋,準(zhǔn)確提供有關(guān)資料和幫助; 5.及時(shí)匯報(bào)招商工作進(jìn)展情況,以及其他需要解決的疑難問題; 6.協(xié)助做好活動(dòng)期間的品牌贊助商的招募及各商家進(jìn)場執(zhí)行工作 …… 負(fù)責(zé)實(shí)施公司項(xiàng)目公司商業(yè)項(xiàng)目廣告位、共用場地等可租賃資源的招商工作; 8.負(fù)責(zé)各項(xiàng)租賃合同的簽訂、變更、續(xù)簽、終止、執(zhí)行等工作; 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè); 2.具備一定的品牌
工作職責(zé): 1、協(xié)助運(yùn)營主管的運(yùn)營管理工作(早會(huì)、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動(dòng)洽談、貨品跟進(jìn)、日常活動(dòng)及爆品收集匯總、業(yè)績溝通等); 2、協(xié)助運(yùn)營主管的日常巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進(jìn)及優(yōu)化 …… ,貨品價(jià)簽,確保符合規(guī)定); 3、協(xié)助店鋪導(dǎo)購管理(導(dǎo)購員工作紀(jì)律、工作狀態(tài),負(fù)責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購員招聘,導(dǎo)購員培訓(xùn),導(dǎo)購員入離職辦理跟進(jìn)); 4、協(xié)助跟進(jìn)品牌進(jìn)出場管理(品牌進(jìn)場、撤場、移位手續(xù)辦理, …… 品牌合同及證照資料跟進(jìn),品牌續(xù)簽工作); 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營類報(bào)表制作/運(yùn)營數(shù)據(jù)收集; 6、協(xié)助主管召開店長會(huì)議。
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南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 17.1%
    3K
  • 32.9%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K
  • 6%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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