南寧前臺(tái)行政管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧前臺(tái)行政管理最新招聘，青秀區(qū)2條興寧區(qū)1條，平均工資約為3670元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多前臺(tái)行政管理前臺(tái)行政管理移動(dòng)前臺(tái)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

SPA門店前臺(tái)管家

3000-5000元

廣西唐樾投資有限公司

南寧-青秀區(qū) 3人瀏覽:9

2025-08-15

SPA門店前臺(tái)管家
崗位職責(zé)：
1.承擔(dān)顧客接待與成交工作，貫徹門店經(jīng)營(yíng)理念，為顧客提供店前（預(yù)約）- 到店接待 - 結(jié)賬離店后的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，保障顧客最佳體驗(yàn)感。
2.負(fù)責(zé)服務(wù)預(yù)約管理，通過(guò)電話、在線等多種方式協(xié)助顧客預(yù)約，合理安排美療師工作時(shí)間，提高服務(wù)效率。
3.開展會(huì)員全流程管理，包括建立完善顧客檔案、準(zhǔn)確進(jìn)行消費(fèi)簽卡與檔案登記、跟進(jìn)會(huì)員生日客情、回訪各類會(huì)員并記錄，定期分析會(huì)員流失情況并匯報(bào)，同時(shí)及時(shí)推送門店新項(xiàng)目和促銷信息。
4.負(fù)責(zé)收銀工作及財(cái)務(wù)相關(guān)事宜，準(zhǔn)確收取服務(wù)費(fèi)用、開具發(fā)票，按制度填寫各類報(bào)表，做好日常資金管理與賬目核對(duì)。
5.維護(hù)門店基礎(chǔ)環(huán)境與物資，保持公共區(qū)域整潔，管理前臺(tái)物品，統(tǒng)計(jì)并采買易耗品，同時(shí)負(fù)責(zé)私域內(nèi)容（朋友圈、視頻號(hào)）構(gòu)建及微信客戶信息推送。
6.協(xié)助開展行政管理工作，包括員工招聘、入職離職手續(xù)辦理、員工檔案與社保管理、各類文件管理及企業(yè)通知傳導(dǎo)，同時(shí)妥善處理突發(fā)狀況，保障門店正常運(yùn)營(yíng)。
任職要求：
1.年齡在 20-38 歲之間，性別不限，形象氣質(zhì)佳。
2.中專及以上學(xué)歷，行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.具備 1 年以上前臺(tái)或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有美業(yè)或服務(wù)業(yè)前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能熟練操作辦公軟件。
5.持有相關(guān)職業(yè)資格證書（如客戶服務(wù)管理師等）者優(yōu)先考慮。
薪資福利：
4K 以上，上不封頂。購(gòu)買五險(xiǎn)、包工作餐、包住、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)

前臺(tái)行政

3000-4000元

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)桃李園教育培訓(xùn)學(xué)校

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校瀏覽:7

2025-08-13

劉老師

前臺(tái)行政，單休，不接受勿投。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常行政事務(wù):文件整理歸檔、會(huì)議記錄撰寫、辦公用品管理、電話接聽及信息傳達(dá)等。
2. 熟練操作辦公軟件：Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作、Word 文檔排版、PPT 材料美化及基礎(chǔ)圖文處理。
3.輔助跨部門協(xié)作：對(duì)接財(cái)務(wù)、人事等部門提交材料，跟進(jìn)流程審批進(jìn)度。
4.維護(hù)辦公環(huán)境：確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)后勤保障事務(wù)。
崗位要求
1. 教育背景：大專及以上學(xué)歷，行政管理、財(cái)務(wù)、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 專業(yè)技能：熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，了解費(fèi)用報(bào)銷流程；有良好的數(shù)據(jù)處理與分析能力，工作細(xì)致，注重?cái)?shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
3. 工作經(jīng)驗(yàn)：有前臺(tái)、行政文員或基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生若具備相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或?qū)I(yè)能力突出也可考慮。
4. 個(gè)人素質(zhì)：形象良好，具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)；工作責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和應(yīng)變能力，能夠高效完成多任務(wù)處理；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

行政前臺(tái)

3000-5000元

廣西華農(nóng)創(chuàng)科現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人農(nóng)業(yè) 投遞:1人瀏覽:23

2025-08-07

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待工作，展現(xiàn)端莊的儀態(tài)與專業(yè)的商務(wù)禮儀，塑造公司良好形象。
2、維護(hù)辦公區(qū)域整潔與秩序，管理辦公用品的采購(gòu)、分發(fā)與庫(kù)存管理。
3、協(xié)助組織和安排公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng)，包括會(huì)議室預(yù)定、會(huì)議材料準(zhǔn)備及會(huì)議記錄等。
4、協(xié)助處理工商變更事宜，包括資料準(zhǔn)備、提交及后續(xù)跟進(jìn)。
5、管理公司合同檔案，確保合同的起草、審核、歸檔及執(zhí)行過(guò)程的合規(guī)性。
6、參與編制行政費(fèi)用預(yù)算，確保行政開支的合理性和高效性。
7、參與制定和完善行政管理制度和流程，提升行政工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、擁有2年以上的行政或前臺(tái)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政工作流程，具備商務(wù)禮儀知識(shí)。
3、具備一定的文字基礎(chǔ)，能夠熟練撰寫商務(wù)文件、報(bào)告及日常行政文案。
4、熟練掌握辦公軟件和辦公設(shè)備的使用。
5、了解工商變更流程、銀行賬戶管理及檔案管理相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先。
6、形象氣質(zhì)佳，身高不低于160cm，待人接物有禮，展現(xiàn)出良好的職業(yè)素養(yǎng)。
7、工作細(xì)心認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠高效處理日常行政事務(wù)，確保工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

大車汽修前臺(tái)經(jīng)理

6000-7000元

廣西運(yùn)德汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司保修廠

南寧-興寧區(qū) 1人汽車運(yùn)輸瀏覽:29

2025-08-05

人事部

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前臺(tái)日常工作，行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作，完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 …… 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂，并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告，處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實(shí)各項(xiàng)制度，抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 …… 7.落實(shí)精細(xì)化管理，提升服務(wù)水準(zhǔn)，提高前臺(tái)工作質(zhì)效。 8.完成上級(jí)交待的其它任務(wù)。

約 4 個(gè)崗位