
南寧汽車分期客戶經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年9月南寧汽車分期客戶經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5603元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車分期客戶經(jīng)理汽車分期客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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二手車銷售(五險(xiǎn)一金)
5000-20000元2025-09-12華樹濤歡迎各位帶有銷售經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)小白和汽銷精英加入!
崗位職責(zé):
1、公司提供部分客戶線索,通過電話微信溝通,邀約到店試駕成交;
2、自身通過各個(gè)渠道尋找意向客戶,開發(fā)潛在目標(biāo)客戶;
3、按規(guī)范流程對(duì)接客戶,提供售車咨詢,配套服務(wù)
任職條件:
1、有駕駛證,熟練駕駛;
2、優(yōu)秀的溝通能力、親和力,對(duì)汽車銷售富有激情;
3、有營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)歷(房地產(chǎn)、保險(xiǎn)、醫(yī)美行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先)
福利待遇:
1、有責(zé)底薪5000+提成獎(jiǎng)勵(lì)+增值提成(1000~3000元/臺(tái))
2、五險(xiǎn)一金+節(jié)日禮藍(lán)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+員工體檢+下午茶、活動(dòng)聚餐
3、新人入職培訓(xùn)+師徒一對(duì)一帶教(帶薪培訓(xùn))
4、晉升制度:銷售顧問—銷售組長(zhǎng)—銷售主管—客戶經(jīng)理
薪資綜合范圍:8000~20000元/月,薪資過萬不是夢(mèng)
提成方式:按單提成,每月15日發(fā)工資,絕不拖欠
上班時(shí)間及地點(diǎn):
1、上班時(shí)間:9:30~18:30,月休4天,彈性休息
2、上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)東風(fēng)路五象汽車生活廣場(chǎng)二期C棟一樓卡泰馳零零柒 -
門店店長(zhǎng)
6000-11000元2025-09-02王秀仙崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)組建.管理,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo);2.根據(jù)客戶購(gòu)車需求,輔助客戶經(jīng)理銷售全品牌新汽車;3.不斷開發(fā).維護(hù)當(dāng)?shù)囟?jí)經(jīng)銷商.資源公司.4S店大客戶;4.負(fù)責(zé)根據(jù)經(jīng)紀(jì)人提供的客戶線索,進(jìn)行跟蹤,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效轉(zhuǎn)化,以促成交;5.打造強(qiáng)有力的銷售團(tuán)隊(duì),營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)凝聚力;任職要求1.具備5年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);2.有互聯(lián)網(wǎng)公司汽車銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3.具備良好的當(dāng)?shù)仄囐Y源和人脈資源;4.有團(tuán)隊(duì)管理能力
約 2 個(gè)崗位
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南寧客戶經(jīng)理招聘工資
¥
5603
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
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5.2%2K
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8.1%3K
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18.3%4K
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29.4%5K
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21.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
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7.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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初中0.2%
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高中1%
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大專1%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,初中占0.2%,高中占1%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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1-3年0.2%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。