南寧其他崗位招聘

一、崗位職責
1、負責旅游產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計與開發(fā)，包括線路設(shè)計、景點選擇、行程安排等。
2、進行市場調(diào)研，了解游客需求和行業(yè)動態(tài)，挖掘有潛力的旅游產(chǎn)品方向。
3、與供應(yīng)商（如酒店、景區(qū)、交通等）建立和維護良好合作關(guān)系，確保產(chǎn)品資源的穩(wěn)定與優(yōu)質(zhì)。
4、制定產(chǎn)品定價策略，確保產(chǎn)品具有市場競爭力和合理的利潤空間。
5、協(xié)同營銷團隊制定產(chǎn)品推廣策略，撰寫產(chǎn)品宣傳資料。
6、跟進產(chǎn)品上線后的運營情況，收集用戶反饋，及時優(yōu)化和改進產(chǎn)品。
7、負責團隊內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品開發(fā)和運營工作的順利進行。
二、崗位要求：
1、了解國內(nèi)外線路，具備豐富的旅游行業(yè)知識和經(jīng)驗。
2、較強的市場分析和產(chǎn)品策劃能力。
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，良好的組織和項目管理能力。
4、能夠承受工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
5、具備創(chuàng)新思維，能夠不斷推出新穎的旅游產(chǎn)品。
6、有良好的英語讀寫和溝通能力者優(yōu)先
三、朝九晚六 周末雙休 五險一金

一、崗位職責：
1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃，把握市場趨勢，推動公司發(fā)展。
2.負責旅游產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化，提升產(chǎn)品競爭力。
3.管理業(yè)務(wù)團隊，監(jiān)督日常運營，保障服務(wù)質(zhì)量。
4.拓展市場渠道，建立合作關(guān)系，提升品牌知名度。
5.監(jiān)控財務(wù)指標，控制成本，保障公司財務(wù)健康。
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5 年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗，3 年以上管理經(jīng)驗。
3.熟悉旅游市場和業(yè)務(wù)流程，有成功的產(chǎn)品開發(fā)或市場推廣案例。
4.具備出色的團隊管理和溝通協(xié)調(diào)能力。
5.較強的市場洞察力和決策能力。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗：旅游/景區(qū)·休閑/娛樂·酒店/民宿

一、職責描述:
1.為企業(yè)顧問單位提供法律意見和法律依據(jù)，解答法律咨詢；
2.修改和審查顧問單位各種規(guī)章制度；
3.草擬、修改、審查各種合同、協(xié)議及其他法律文書；
4.辦理有關(guān)的非訴訟法律事務(wù)；
5.解答企業(yè)經(jīng)營管理中的法律咨詢，提供法律支持;
6.辦理律師交辦的其他輔助性法律事務(wù);
7.完成上級交代的其他事務(wù)。
二、崗位要求
1.法學(xué)類全日制本科以上學(xué)歷，具有扎實的法學(xué)專業(yè)功底；
2.具有較強的溝通能力，能夠獨立承辦非訴業(yè)務(wù)；
3.工作作風嚴謹、品行端正、較強的團隊合作意識；
4.有法務(wù)工作者經(jīng)驗優(yōu)先。
三、薪資與晉升
底薪3k-5k+提成，綜合工資5k-7k。
四、福利與待遇
1.由資深的律師進行指導(dǎo)；
2.繳納五險，提供生日福利、節(jié)日福利;
3.提供合同庫，由公司進行付費；
4.和律師做搭檔，能接觸各行各業(yè)的非訴及訴訟問題，能力將快速得以提升。
五、上班時間
雙休，國家法定節(jié)假日正常放假。

旅游定制師崗位要求 【崗位職責】 1.根據(jù)客戶需求獨立設(shè)計個性化旅游行程，整合機票、酒店、景點等資源，提供專業(yè)報價方案； 2.通過攜程、去哪兒、同城線上平臺與客戶進行高效溝通，精準挖掘需求并優(yōu)化行程 …… 【任職要求】 1.大專及以上學(xué)歷，旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.1 年以上旅游定制師或相關(guān)崗位經(jīng)驗，熟悉攜程、同程、去哪兒平臺操作流程者，； 3.具備優(yōu)秀的溝通表達能力和客戶服務(wù)意識，能獨立完成方案設(shè)計與談判

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30，

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30，

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30，

任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，市場營銷、珠寶相關(guān)專業(yè)； 2、5年珠寶或零售銷售經(jīng)驗， 1年以上珠寶店長或2年以上主管崗位經(jīng)驗； 3、具有珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗，熟悉終端店鋪管理操作

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費+月休四天 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費+月休四天 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30

任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，市場營銷、珠寶相關(guān)專業(yè)； 2、5年珠寶或零售銷售經(jīng)驗， 1年以上珠寶店長或2年以上主管崗位經(jīng)驗； 3、具有珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗，熟悉終端店鋪管理操作

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費+月休四天 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30

崗位要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，女士身高155cm以上，男士身高170cm以上。 2、具有良好的語言表達能力及溝通能力，有較好的客戶服務(wù)意識。 …… 薪資待遇：底薪+全勤獎+崗位績效+銷售提成+激勵獎金+社保五險+帶薪年假+加班費+月休四天 工作時間：早晚兩班制，早班9:30-15:30，晚班15:00-22:30