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南寧渠道招聘

桂聘提供2025年11月南寧渠道最新招聘,青秀區(qū)186條西鄉(xiāng)塘區(qū)97條,平均工資約為5994元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多渠道渠道銷售人員渠道銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-22
行政人事負(fù)責(zé)人
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)完成市場拓展任務(wù),進(jìn)行市場調(diào)查與研究。
2、做好客情關(guān)系,建立客戶檔案,不斷建立和維護(hù)市場營銷人脈網(wǎng)絡(luò)。
3、處理好個(gè)人項(xiàng)目的客戶投訴,收集銷售信息和用戶意見。
4、對公司銷售策略、售前服務(wù)、項(xiàng)目開發(fā)等提出參考意見。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶接待工作,跟進(jìn)項(xiàng)目并向上級反饋進(jìn)度情況。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉審訊行業(yè),能夠有效把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向,有半年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有3年以上工程項(xiàng)目管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中半年以上市場經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的市場拓展渠道及資源優(yōu)先。
4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,能夠接受出差及商務(wù)應(yīng)酬(不需要酗酒)。
5、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),責(zé)任心強(qiáng),客戶服務(wù)意識強(qiáng)。
6、具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格。
三、其他
1、崗位綜合薪資+提成,綜合年收入12萬以上。
2、工作時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,周末及法定節(jié)假日休息。
2025-10-22
劉主管
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場情況,制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃;
2、將銷售目標(biāo)細(xì)化分解到各區(qū)域、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人,確保目標(biāo)明確;
3、定期跟蹤銷售業(yè)績,分析差異,采取有效措施確保目標(biāo)完成;
4、深入分析市場環(huán)境、行業(yè)趨勢和競爭對手情況,識別市場機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn);
5、制定有效的銷售策略,包括產(chǎn)品定位、定價(jià)策略、渠道策略、促銷方案等;
6、組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開放新客戶新市場及執(zhí)行銷售策略,監(jiān)控實(shí)施效果,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化;
7、參與招聘和選拔優(yōu)秀銷售人才,組建高效的銷售團(tuán)隊(duì),并制定實(shí)施銷售人員的培訓(xùn)計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和銷售技能;
8、制定團(tuán)隊(duì)和個(gè)人績效考核指標(biāo),實(shí)施績效評估和反饋,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員;
9、負(fù)責(zé)開拓新客戶和新市場,及公司重點(diǎn)客戶的關(guān)系維護(hù);
10、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,及時(shí)解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度;
11、完善銷售流程和制度,提高銷售效率和規(guī)范化水平;
12、審核重要銷售合同,確保合同條款合法合規(guī),風(fēng)險(xiǎn)可控;
13、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回收,制定回款計(jì)劃,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn);
14、持續(xù)關(guān)注市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)政策和客戶需求,對市場信息進(jìn)行分析,提供市場預(yù)測和決策建議;
15、確保銷售活動(dòng)符合公司政策和國家法律法規(guī),識別銷售過程中的潛在風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防和應(yīng)對措施;
16、制定銷售部門的年度和月度費(fèi)用預(yù)算,合理控制費(fèi)用支出;
17、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上水產(chǎn)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、敏銳的市場分析和判斷能力,能夠把握市場趨勢;
4、精通銷售技巧和客戶關(guān)系管理,具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
5、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
6、優(yōu)秀的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力,善于處理復(fù)雜的內(nèi)外部關(guān)系;
7、良好的抗壓能力和適應(yīng)能力,能夠應(yīng)對高強(qiáng)度的工作壓力;
8、具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,誠信可靠。
2025-10-22
王天宇
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃、同時(shí)制定本區(qū)域每月銷售計(jì)劃、掌握銷售進(jìn)度。
2、全力完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。
3、搜集與尋找潛在客戶,開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)潛在客戶檔案。
4、小區(qū)推廣、裝修渠道、櫥柜客戶、家裝聯(lián)盟等渠道的開發(fā)。
2025-10-22
崗位職責(zé) 1、對接政府資源及進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù); 2、定期走訪各政府職能部門,維護(hù)企業(yè)與政府各職能部門的關(guān)系及企業(yè)重要客戶的溝通渠道和良好的互動(dòng)、合作關(guān)系,工作對接、協(xié)調(diào)及配合等相關(guān)工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作
2025-10-22
陳仕煜
工作內(nèi)容: 1、開發(fā)品牌,對接品牌投放的廣告,與達(dá)人進(jìn)行溝通 確定價(jià)格,執(zhí)行項(xiàng)目; 2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等洽談商務(wù)合 作; 3、保持良好的日常溝通,主動(dòng)開拓優(yōu)質(zhì)資源,維護(hù)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場 1人 零售 瀏覽:63
2025-10-22
許敏勇
沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點(diǎn):防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實(shí)際情況,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,支持營運(yùn)達(dá)到業(yè)績目標(biāo); 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見
2025-10-21
崗位職責(zé): 一、政企關(guān)系建立與維護(hù) 1、負(fù)責(zé)與公司核心業(yè)務(wù)相關(guān)的企事業(yè)單位、政府主要部門建立良好的關(guān)系,維護(hù)溝通渠道; 2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)有關(guān)的政企單位日常溝通和文件往來,包括日常接待,會(huì)議參與等;
2025-10-21
覃先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院渠道的開發(fā)與維護(hù),主要是中醫(yī)院類,綜合醫(yī)院類; 2、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo),費(fèi)效控制目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)銷售回款催收,市場信息收集與反饋; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2025-10-21
南寧市青秀區(qū)403禾集·書巢
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)、電話、室內(nèi)外宣傳活動(dòng)、現(xiàn)場接待等各項(xiàng)招生咨詢工作,確保完成各項(xiàng)招生任務(wù); 2、負(fù)責(zé)課程的售前,售中,售后各項(xiàng)客戶服務(wù)工作; 3、建立良好的溝通渠道,做好客戶維護(hù)工作,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理家長投訴或其他突發(fā)事件

市場專員

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 2人 咨詢 投遞:1人 瀏覽:36
2025-10-21
周靜
一、職位描述: 1、市場推廣執(zhí)行 2、渠道拓展維護(hù) 3、客戶開發(fā)轉(zhuǎn)化 4、活動(dòng)支持落地 5、市場反饋分析 二、職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力
2025-10-21
趙先生
2.主導(dǎo)公司招聘體系升級,包括崗位勝任力模型構(gòu)建、多元化渠道拓展與管理。? 3.制定候選人全周期評估標(biāo)準(zhǔn)(含背景調(diào)查、能力測評等),解決關(guān)鍵崗位招聘難點(diǎn)。? …… 4.深度對接各部門負(fù)責(zé)人,精準(zhǔn)洞察業(yè)務(wù)發(fā)展對人才的需求,提供定制化招聘解決方案;定期向公司管理層輸出招聘數(shù)據(jù)洞察報(bào)告(含人才供需趨勢、渠道效能分析等),為公司人才戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。 …… 3.具備招聘體系搭建、全流程執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),多元化渠道開發(fā)管理能力。 4.具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)與保密意識,具備較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力、執(zhí)行力,善于跨部門溝通。
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 1人 投遞:1人 瀏覽:16
2025-10-21
陸凱歌
現(xiàn)場接待排輪監(jiān)督; 4.客戶到售樓部的接待、樣板間和實(shí)地講解,解答客戶咨詢、了解客戶需求,與客戶建立良好的關(guān)系; 5.市場調(diào)查及市場資料的收集和數(shù)據(jù)匯總; 6.接待中心物料的維護(hù); 7.負(fù)責(zé)公司線上渠道的信息維護(hù)和開發(fā)
2025-10-21
趙何
未來,廣西同步齒科將以大型旗艦店為中心輔以社區(qū)診所的形式,有效輻射目標(biāo)用戶體系,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)呈星網(wǎng)狀覆蓋,迅速打通傳播和服務(wù)渠道,形成以 點(diǎn)、線、面 相結(jié)合的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為客戶提供便利快捷的綜合口腔醫(yī)療服務(wù)。
2025-10-21
譚女士
高新技術(shù)企業(yè)等申報(bào)項(xiàng)目),解決內(nèi)外部資源的調(diào)配事宜; 8.參與落實(shí)新項(xiàng)目投資規(guī)劃(包括且不限于項(xiàng)目考察、組團(tuán)評審、投資評估、生產(chǎn)三年規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評估、經(jīng)營模式擬定等); 9.參與落實(shí)所管轄經(jīng)營單位融資渠道
2025-10-21
黃先生
崗位職責(zé): 1、依據(jù)營銷部下達(dá)的各期銷售任務(wù),負(fù)責(zé)運(yùn)用各種資源提高銷售現(xiàn)場的客戶到訪量及渠道客戶轉(zhuǎn)化率; 2、按照公司要求對所在區(qū)域、城市的企、事業(yè)、單位進(jìn)行拓展,擴(kuò)大品牌的宣傳力度并對相應(yīng)的產(chǎn)品信息進(jìn)行有效的傳遞 …… ; 3、按照公司各期銷售計(jì)劃及階段性銷售策略要求,負(fù)責(zé)參與重點(diǎn)客戶拜訪,最大限度拓展項(xiàng)目信息傳播渠道
約 486 個(gè)崗位
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南寧渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 0.2%
    2K
  • 11.1%
    3K
  • 19%
    4K
  • 19%
    5K
  • 21.9%
    6K-8K
  • 13.7%
    8K-1W
  • 10.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.3%
南寧渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
南寧渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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