南寧區(qū)域市場督導(dǎo)招聘

桂聘提供2025年10月南寧區(qū)域市場督導(dǎo)最新招聘，青秀區(qū)1條江南區(qū)1條，平均工資約為6203元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多區(qū)域市場督導(dǎo)區(qū)域市場督導(dǎo)督導(dǎo)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

藥品招商經(jīng)理

3000-8000元

南寧鉑爾曼醫(yī)藥科技有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人醫(yī)藥瀏覽:43

4小時前

巫超偉

1，策略執(zhí)行：依據(jù)公司制定的產(chǎn)品全國市場推廣策略和產(chǎn)品的市場定位，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)所屬區(qū)域市場推廣活動的執(zhí)行落實(shí)；
2，學(xué)術(shù)會議：負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的學(xué)術(shù)會議的策劃、組織和開展，督導(dǎo)營銷人員通過學(xué)術(shù)會議開展開發(fā)、上量、客情等相關(guān)工作；
3，學(xué)術(shù)培訓(xùn)：對所屬區(qū)域代理商及營銷人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)知識的培訓(xùn)，以及公司產(chǎn)品知識的培訓(xùn)，使其加強(qiáng)對公司產(chǎn)品的理解，便于開展銷售工作；
4，學(xué)術(shù)協(xié)訪：定期定量地對區(qū)域營銷人員進(jìn)行專業(yè)化協(xié)訪，了解代理商及銷售代表對客戶的產(chǎn)品介紹和推廣現(xiàn)狀，對產(chǎn)品在推廣過程中出現(xiàn)的問題及時解決并上報；
5，專家維護(hù)：根據(jù)區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃，發(fā)展和維護(hù)與重點(diǎn)產(chǎn)品相關(guān)的學(xué)術(shù)帶頭人，協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理建立專家網(wǎng)絡(luò)，培養(yǎng)維護(hù)與管理KOL及講者；
6，市場信息收集：負(fù)責(zé)對行業(yè)、客戶、市場環(huán)境進(jìn)行跟蹤、調(diào)研和分析，為公司經(jīng)營銷售決策提供建議和解決對策，負(fù)責(zé)產(chǎn)品學(xué)術(shù)資料、及前沿領(lǐng)域的信息、文獻(xiàn)等資料收集和整理。

城市經(jīng)理（母嬰行業(yè)）

10000-15000元

廣東一二三商貿(mào)有限公司

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人瀏覽:68

2025-10-29

鄧嘉穎

崗位職責(zé)?
(1)城市經(jīng)營策略制定與執(zhí)行?
a.負(fù)責(zé)所在城市母嬰市場的全面分析（門店數(shù)量、競爭態(tài)勢、商圈特點(diǎn)等），制定月度/季度經(jīng)營策略及目標(biāo)。
b.根據(jù)公司戰(zhàn)略拆解團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，制定可行性行動計劃，并推動核心成員達(dá)成共識。
?(2)營收管理與目標(biāo)達(dá)成?
a.監(jiān)控城市門店銷售數(shù)據(jù)、會員增長及庫存周轉(zhuǎn)，通過日報、周報、月復(fù)盤會議確保目標(biāo)進(jìn)度。
b.針對經(jīng)營問題（如銷售下滑、會員流失）快速輸出解決方案，協(xié)同跨部門資源落地執(zhí)行。
(3)?成本控制與財務(wù)管理?
a.分析門店利潤報表，優(yōu)化可控成本（差旅、租金、活動費(fèi)用等），提升整體盈利能力。
b.確保資產(chǎn)安全（營收款、庫存、會員積分），及時處理異常風(fēng)險。
(4)?團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)?
a.搭建高效執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，明確分工（銷售督導(dǎo)、店務(wù)督導(dǎo)、活動執(zhí)行等），通過招聘、培訓(xùn)保障人員到位。
b.設(shè)計激勵方案（如PK機(jī)制、績效獎懲），提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和目標(biāo)達(dá)成率。
?(5)標(biāo)準(zhǔn)化落地與市場競爭力?
a.監(jiān)督公司重點(diǎn)項(xiàng)目（如促銷活動、品牌推廣）的本地化執(zhí)行，確保標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一且效果達(dá)標(biāo)。
b.定期分析市場數(shù)據(jù)（如尼爾森報告），保持競爭意識，制定份額搶占策略。
?任職要求?
1.5年以上母嬰/快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上城市管理或區(qū)域運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，有連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.熟悉母嬰行業(yè)市場特點(diǎn)及消費(fèi)者行為，具備較強(qiáng)的商業(yè)敏感度。
3.數(shù)據(jù)驅(qū)動：擅長通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析問題并制定策略，熟練使用Excel、BI工具。
4.執(zhí)行力強(qiáng)：能快速拆解目標(biāo)，推動團(tuán)隊(duì)落地，具備抗壓能力和危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn)。
5.團(tuán)隊(duì)管理：擅長人員培養(yǎng)、激勵與跨部門協(xié)作，有打造高績效團(tuán)隊(duì)的成功案例。
6.結(jié)果導(dǎo)向，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和市場競爭意識。
7.適應(yīng)高頻出差及高強(qiáng)度工作節(jié)奏。

督導(dǎo)/巡店（廣西、海南區(qū)域）

4000-9000元

上海正新食品集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-時代天驕 1人瀏覽:50

2025-10-27

夏春雷

品牌是“正新雞排”，全國近2000多家直營店，10000多家加盟店，員工上萬人。
崗位職責(zé)：
1.管控商品訂貨、陳列、店鋪布局，店內(nèi)整體環(huán)境，促進(jìn)銷售業(yè)績的達(dá)成；
2.負(fù)責(zé)線下門店走訪，對加盟店開展盤點(diǎn)巡視，保障門店運(yùn)營制度規(guī)范的有效落地；
3.對區(qū)域內(nèi)門店?duì)I業(yè)情況負(fù)責(zé)；帶領(lǐng)門店達(dá)到公司要求的目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場核心商圈及競品信息收集、更新及反饋，洽談潛在加盟客戶；
5.組織安排加盟商培訓(xùn)、活動等；
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、有一年以上餐飲行業(yè)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，同行業(yè)優(yōu)先考慮；
3、1年以上督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，具有直營督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、較強(qiáng)的市場調(diào)研、分析、溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、需出差
福利待遇：
1、優(yōu)厚的工資加獎金和提成；
2、良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間；
3、年終獎勵

金融理財規(guī)劃師

9000-14000元

大連睿新商務(wù)信息咨詢有限公司

南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人瀏覽:16

2025-10-27

高增年

城市經(jīng)理 10000-20000 職位描述： 1、負(fù)責(zé)城市地區(qū)的業(yè)務(wù)拓展及市場開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、輔導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，管理分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動； 3、執(zhí)行公司制定的績效管理體系，對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作 …… 大區(qū)經(jīng)理：15000-30000 職位描述：負(fù)責(zé)本區(qū)域的融資業(yè)務(wù)和市場開發(fā)；負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)分公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)及大區(qū)的日常工作；保證核心骨干的穩(wěn)定，帶領(lǐng)分公司完成業(yè)績考核指標(biāo)。 …… 職位要求：有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者；二年以上的相關(guān)行業(yè)投資經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；善于分析與判斷，能夠有效拓展市場，開發(fā)客戶資源。 …… ，完成銷售業(yè)績目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)下屬機(jī)構(gòu)的輔導(dǎo)與培訓(xùn)、督導(dǎo)與考核等工作，建立與健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度。 …… 職位要求： 1、有新組建金融行業(yè)分支機(jī)構(gòu)和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者； 2、有良好的管理成立及成型的團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先； 3、善于分析與判斷，能夠有效拓展市場，開發(fā)客戶資源。

銷售經(jīng)理

6000-10000元

廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人服飾服裝瀏覽:89

2025-10-26

覃妮

人事專員

意爾康體育以提升終端店鋪的銷售業(yè)績?yōu)榍疤幔瑖@對市場終端店鋪的運(yùn)營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。工作對象：店長、店員、。 …… 2、監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場性的行銷活動以及全省性的促銷活動。 3、根據(jù)公司貨品狀況，市場狀況及市場競爭力，提供科學(xué)有效的促銷方案。 4、根據(jù)每月銷售任務(wù)，細(xì)分到個人及其每周、每日。 …… 5、監(jiān)督并核實(shí)每日上報所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報表及各項(xiàng)報表的準(zhǔn)確性。 6、對每日銷售情況進(jìn)行分析并總結(jié)，根據(jù)其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施。本部門按質(zhì)、按時地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)

約 5 個崗位

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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資

￥ 6203

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 130份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：5K

1.5%

2K
6.2%

3K
20%

4K
31.5%

5K
30%

6K-8K
18.5%

8K-1W
13.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

98.1%
大專

1.3%
本科

0.6%

南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.1%，大專占1.3%，本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

98.7%
1-3年

1.3%

南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%，1-3年占1.3%。

南寧督導(dǎo)/巡店百科

...崗位職責(zé)

? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視，及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決；
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障，對外來人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo)，避免不明訪客擅入；
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理工作，執(zhí)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；
? 對當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記，備查。

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