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南寧商務(wù)談判招聘

桂聘提供2025年8月南寧商務(wù)談判最新招聘,青秀區(qū)174條良慶區(qū)106條,平均工資約為4616元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多商務(wù)談判商務(wù)專(zhuān)員/商務(wù)助理商務(wù)談判招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定招商計(jì)劃和運(yùn)營(yíng)策略,并組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)招商渠道的開(kāi)拓和維護(hù),建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
3.負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目的談判、簽約和落地執(zhí)行,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
4.負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)。
5.負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的收集、分析和評(píng)估,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
6.跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整招商策略和運(yùn)營(yíng)方案。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.擁有 5 年以上商業(yè)地產(chǎn)或體育產(chǎn)業(yè)招商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),其中 3 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.有成功主導(dǎo)體育商業(yè)綜合體、大型體育場(chǎng)館或知名商業(yè)項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)的案例,熟悉招商流程,包括目標(biāo)客戶定位、招商渠道拓展、商務(wù)談判、合同簽訂等環(huán)節(jié),具備豐富的品牌資源和客戶人脈。
3.了解體育商業(yè)綜合體的運(yùn)營(yíng)管理,包括日常運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃執(zhí)行、租戶管理、服務(wù)品質(zhì)提升等工作,能夠制定并執(zhí)行有效的運(yùn)營(yíng)策略,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的持續(xù)盈利和品牌提升。
2025-08-01
劉女士
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略定位,制定區(qū)域內(nèi)客戶開(kāi)拓與維護(hù)計(jì)劃;
2、了解同行業(yè)信息與建設(shè)方向,及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容,完成項(xiàng)目落地;
3、負(fù)責(zé)簽訂合同后的跟蹤,根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)需要,做好與其它部門(mén)銜接服務(wù)工作,保證項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn)和完成;
4、獨(dú)立開(kāi)拓醫(yī)療行業(yè)合作伙伴,拓展業(yè)務(wù);
5、定期對(duì)目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整策略和計(jì)劃,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);
職位要求:
1、至少3年以上醫(yī)療行業(yè)背景,清楚醫(yī)院、醫(yī)療行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì),熟悉醫(yī)療信息化、智慧醫(yī)院等相關(guān)內(nèi)容;
2、具有良好的商業(yè)意識(shí),有獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目方案策劃和制作能力;
3、有出色的市場(chǎng)洞察、業(yè)務(wù)開(kāi)拓和商務(wù)談判能力;
4、有學(xué)習(xí)能力,善于溝通和協(xié)調(diào),維護(hù)客戶關(guān)系;
5、能適應(yīng)能適應(yīng)一定頻率的出差;
6、醫(yī)療信息化背景優(yōu)先
工資待遇:4000元-10000元底薪+銷(xiāo)售提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+周末雙休+法定節(jié)假日+培訓(xùn)機(jī)會(huì)+帶薪旅游
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求,制定項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展策劃方案;
2、撰寫(xiě)市場(chǎng)拓展方案評(píng)估報(bào)告,包括數(shù)據(jù)分析、效果評(píng)估等;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、與公司內(nèi)部決策層共同制定發(fā)展計(jì)劃,并監(jiān)督、指導(dǎo)完成計(jì)劃目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)客戶資源的拓展與維護(hù),協(xié)調(diào)合作伙伴之間關(guān)系;
5、按時(shí)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn);熟悉收并購(gòu)、物業(yè)項(xiàng)目拓展流程,有拓展、投資、收購(gòu)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例。
2、熟悉國(guó)家及地方的物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具備成本測(cè)算及獨(dú)立撰寫(xiě)招投標(biāo)文件、物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)形象策劃知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力。
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神,較好的抗壓能力與執(zhí)行力。
5、擁有廣泛的社會(huì)背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有2年以上物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-01
韋女士
6.具備良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力,較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
崗位描述 1.根據(jù)公司政策方向制定拓展方案; 2.負(fù)責(zé)商業(yè)輕資產(chǎn)項(xiàng)目資源的拓展; 3.負(fù)責(zé)與政府、業(yè)主方等項(xiàng)目的商務(wù)談判; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案擬定及落實(shí)、談判、簽訂合作協(xié)議,并辦理各種相關(guān)手續(xù);
工作內(nèi)容 1、經(jīng)過(guò)公司系統(tǒng)的培訓(xùn),學(xué)習(xí)網(wǎng)站趨勢(shì),深入了解公司產(chǎn)品; 2、通過(guò)培訓(xùn)能獨(dú)立跟客戶進(jìn)行商務(wù)談判,對(duì)客戶提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún); 3.通過(guò)各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
2025-08-01
洪志敏
能力: - 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)拆解能力 - 較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和商務(wù)談判技巧 - 熟練使用Excel/PPT等辦公軟件 4.
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購(gòu)物中心 2人 生物科技 瀏覽:15
2025-08-01
高女士
行政人事主管
做好客戶的跟進(jìn)及維護(hù)服務(wù)工作,深度挖掘重點(diǎn)客戶的潛在需求; 崗位要求 1、男女不限,20-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商企業(yè)管理(酒店管理、旅游管理)等專(zhuān)業(yè); 2、具備良好的溝通表達(dá)能力,獨(dú)立完成商務(wù)談判的能力
2025-08-01
彭女士
水利水電工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有注冊(cè)造價(jià)師資格; 3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策; 4、善于撰寫(xiě)招標(biāo)文件、合同及進(jìn)行商務(wù)談判
2025-08-01
韋女士
HR
職位說(shuō)明: 1、組織、實(shí)施區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣工作,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)EDM/PDM/PLM商機(jī)挖掘,推進(jìn)、控制的銷(xiāo)售過(guò)程,協(xié)調(diào)資源并獲取訂單; 3、參與商務(wù)談判,簽署銷(xiāo)售合同并跟蹤項(xiàng)目實(shí)施服務(wù)過(guò)程
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)藥 民營(yíng) 瀏覽:2
2025-08-01
申女士
大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.有5年以上醫(yī)療器械銷(xiāo)售工作經(jīng)歷,其中至少2年以上中型以上醫(yī)療器械企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)主管經(jīng)歷; 3.有敏銳的市場(chǎng)洞察力和突出的市場(chǎng)拓展能力; 3.有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通、商務(wù)談判能力
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)西南區(qū)域(廣西、云南、貴州、湖南等)大宗商品類(lèi)(金屬礦產(chǎn)、農(nóng)林產(chǎn)品等)產(chǎn)品的物流業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),發(fā)掘潛在客戶并進(jìn)行商務(wù)談判,促成業(yè)務(wù)落地,完成預(yù)算業(yè)績(jī)。
2025-08-01
韋女士
2、負(fù)責(zé)客戶拜訪、商務(wù)談判,以外出拜訪方式為主。 3、推廣公司醫(yī)療器械類(lèi)產(chǎn)品或醫(yī)藥等營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)。 4、負(fù)責(zé)后期產(chǎn)品售后服務(wù)跟蹤。
2025-08-01
韋女士
3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)開(kāi)拓和商務(wù)談判能力,熟悉醫(yī)藥領(lǐng)域的政策和法律法規(guī)。 薪酬收入: 底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金,根據(jù)業(yè)績(jī)豐厚回報(bào)。
3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,出色的溝通協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力。 4、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),能承受工作壓力。 (本崗位為長(zhǎng)期儲(chǔ)備崗,有意向者可投遞簡(jiǎn)歷,公司會(huì)根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
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南寧商務(wù)專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 35.6%
    4K
  • 17%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 中專(zhuān)
    0.5%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
南寧商務(wù)專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,中專(zhuān)占0.5%,大專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.3%
南寧商務(wù)專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1%,3-5年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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