
南寧燒烤店長招聘
桂聘提供2025年5月南寧燒烤店長最新招聘,青秀區(qū)3條,平均工資約為5763元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多燒烤店長連鎖餐飲店長燒烤店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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今邕燒烤店長(夜班)
6000-7000元2025-05-01黃麒友工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營統(tǒng)籌工作,檢查班中服務(wù)流程和出品標(biāo)準(zhǔn),做好現(xiàn)場的人員協(xié)調(diào),及時(shí)妥善的處理突發(fā)情況;
2、主持門店例會,檢查員工儀容儀表,定期開展培訓(xùn),確保員工有良好的崗位技能知識、工作技巧及服務(wù)態(tài)度;
3、檢查門店的開市、收市流程,關(guān)注訂貨庫存盤點(diǎn)、食材成本管控差異,嚴(yán)格把關(guān)食品安全、環(huán)境衛(wèi)生,周清等日常工作,保障門店的正常運(yùn)營;
4、關(guān)注客戶的用餐體驗(yàn)及線上平臺(美團(tuán)、大眾、抖音)評分,合理的處理客戶投訴,有效管控線上評分;
5、根據(jù)營業(yè)額目標(biāo),做好經(jīng)營計(jì)劃,合理安排人員工作,調(diào)動團(tuán)隊(duì)的積極性,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),保證營業(yè)目標(biāo)有效達(dá)成;
6、對接物業(yè)、各類政府部門等對外單位,做好門店后勤支撐,應(yīng)對各類檢查工作。
崗位要求:
1、2年以上大型連鎖品牌餐飲店長工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐廳管理流程;
2、有較強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)化和流程化管理驗(yàn),有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
3、有較強(qiáng)目標(biāo)感,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
4、22-35歲,能接受南寧市區(qū)內(nèi)調(diào)動,工作踏實(shí),有責(zé)任心。
工作時(shí)間:
中班 下午4:30—凌晨2:00
晚班 下午18:00-凌晨3:30
【薪資待遇】
1、工齡福利+生日福利+節(jié)假日各類福利
2、薪資待遇:6500—7500/月 購買五險(xiǎn)
3、上班時(shí)間:17:00-2:30 18:00-3:30
3、上班地址:目前南寧有21家門店,可根據(jù)門店運(yùn)營需求及個(gè)人居住情況就近安排門店上班
4、福利:帶薪年假+年終獎+績效獎金+團(tuán)建旅游+工齡獎200/年+生日、周年福利+節(jié)假日雙薪+包吃等福利
5、有合理的考核制度,可以通過考核晉升崗位級別,提升工資 -
今邕燒烤廚師長
6000-7000元2025-05-01黃麒友工作內(nèi)容:
1、全力配合店長經(jīng)營做好相關(guān)經(jīng)營性工作,對廚房人員管理、出品標(biāo)準(zhǔn)和食安管理進(jìn)行現(xiàn)場督查,執(zhí)行獎懲制度,及時(shí)處理突發(fā)情況;
2、根據(jù)門店經(jīng)營計(jì)劃,合理安排個(gè)人工作計(jì)劃及出品部人員排班,控制廚房團(tuán)隊(duì)人力費(fèi)用,確保人員配置合理化;
3、把控原材料采購數(shù)量、驗(yàn)收盤點(diǎn)、出品質(zhì)量、出品速度,把控毛利潤和出成率、合理庫存量,跟進(jìn)SOP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
4、對廚房的電器設(shè)備,衛(wèi)生,實(shí)施定期的維護(hù)檢查,落實(shí)食品安全生產(chǎn)管理培訓(xùn),與消防安全常識,隱患排查;
4、對管轄門店廚房人員進(jìn)行人才挖掘及招募、進(jìn)行培養(yǎng)輔導(dǎo),重點(diǎn)關(guān)注門店管理人員的梯隊(duì)建設(shè),為門店發(fā)展提供人才;
5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范。
【任職資格】
1、2年以上餐飲廚房管理工作,熟悉廚房管理,熟悉食安知識;
2、有中餐或者燒烤崗位技能,在連鎖餐飲店行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、25~35歲,,能接受夜班,身體健康,無傳染病及傳染病史;
4、有高度責(zé)任心和目標(biāo)感,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)管理能力。
【薪資待遇】
1、工齡福利+生日福利+節(jié)假日各類福利
2、薪資待遇:6-7k/月 購買五險(xiǎn)
3、上班時(shí)間:17:00-2:30 18:00-3:30
3、上班地址:目前南寧有21家門店,可根據(jù)門店需求及個(gè)人居住情況就近安排門店上班
4、福利:年假+年終獎+績效獎金+團(tuán)建等福利
5、有合理的考核制度,可以通過考核晉升崗位級別,提升工資 -
后廚
2000-4000元2025-04-23施女士1、負(fù)責(zé)燒烤/前菜/水吧/荷配/切配/殺蛙其中的一項(xiàng)工作;
2、嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)烹制菜品,保證菜品質(zhì)量:
3、遵守安全操作過程,正確使用操作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等;
4、負(fù)責(zé)烹制后灶臺及周邊衛(wèi)生清潔工作;
5、執(zhí)行店長下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示
【任職條件】
1、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心;
2、善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識,服從管理;
3、具備工作責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、有炒鍋/廚房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
【福利待遇】1、基本工資2400-2600元/月,全勤200元/月,績效獎金500元/月,綜合工資2800-3300元/月;
2、 帶薪年假5天(每滿一年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每月團(tuán)建活動、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績效獎金;
3、包吃包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、wifi、洗衣機(jī)等家電。
4、每月休4天,入職提供專業(yè)培訓(xùn),購買商業(yè)保險(xiǎn),節(jié)日禮品,生日福利。
【晉升機(jī)制】
管理方向:員工-訓(xùn)練員-主管-經(jīng)理—店長—更高職位
技術(shù)方向:廚房員工-五廚-四廚-三廚-二廚-大廚
約 3 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
連鎖餐飲店長燒烤店長餐飲管理儲備管理餐廳管理現(xiàn)場經(jīng)理餐飲門店運(yùn)營餐飲經(jīng)理餐廳運(yùn)營餐廳經(jīng)理餐飲連鎖店長餐飲店店長餐飲前廳經(jīng)理餐飲管理店長門店管理組餐飲管理人員餐飲管理經(jīng)理餐飲門店店長樓面經(jīng)理餐飲店長食堂主管連鎖餐飲店店長餐廳店長食堂經(jīng)理餐飲服務(wù)經(jīng)理餐飲運(yùn)營店長餐飲門店經(jīng)理餐廳值班經(jīng)理餐廳管理人員連鎖餐廳店長連鎖餐飲門店店長餐廳樓面經(jīng)理餐廳經(jīng)理/店長火鍋店經(jīng)理樓面店長餐飲管理崗餐廳總經(jīng)理奶茶店店員店長餐飲樓面經(jīng)理餐飲值班經(jīng)理
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南寧餐飲店長招聘工資
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5763
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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2.4%2K
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7.3%3K
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24.4%4K
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20.7%5K
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26.8%6K-8K
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11%8K-1W
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7.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.9%
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大專6.1%
南寧餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,大專占6.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)92.7%
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1-3年6.1%
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3-5年1.2%
南寧餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.7%,1-3年占6.1%,3-5年占1.2%。