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南寧生產車間組長招聘

桂聘提供2025年10月南寧生產車間組長最新招聘,江南區(qū)5條,平均工資約為5203元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多生產車間組長生產車間組長組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:7
19小時前
邱振鳳
崗位職責:
1、根據(jù)要求生產符合標準規(guī)格的噴繪產品;
2、操作噴繪機,跟進生產訂單,帶領團隊成員完成后期制作,并對產品質量進行監(jiān)管;
3、對噴繪機器(奧威、工正)設備進行日常的維護及保養(yǎng);
4、負責噴繪車間的日常管理及合理的生產排單。
崗位要求:
1、25-50歲,能吃苦耐勞,身體健康,工作細心,認真負責;
2、熟悉噴繪工藝流程,擅長生產控制及現(xiàn)場管理,精通噴繪各個環(huán)節(jié);
3、熟悉生產成本控制,統(tǒng)籌運作,質量管控;
4、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力和規(guī)劃能力;
5、廣告行業(yè)1-3年以上經驗,有團隊管理經驗。
上班時間:
16:00-1:30(中間有1小時吃飯休息)
公司福利:包吃+五險

廣告接單員/跟單

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:16
19小時前
邱振鳳
崗位職責:
1、公司提供QQ和WX號碼并包含豐富客戶資源。(馬上就可開展工作)
2、負責對接客戶,客戶一般是廣告店、復印店、圖文店老板。
3、主要對客戶發(fā)來文件進行檢查、核對,微調、排版,報價。
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng))
5、跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。
6、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。
7、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。
8、以客戶需求為出發(fā)點開展工作,盡職盡責。
9、執(zhí)行力強,服從公司領導安排。
任職要求:
1、會使用CDR制圖軟件
2、有責任心:懂得站在客戶角度考慮
3、執(zhí)行力強:說到做到,不遺漏客戶任何要求
4、禮貌文明:與客戶交流禮貌、得體
5、危機處理:能獨立處理協(xié)調生產中、物流中出現(xiàn)的誤差
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導
崗位福利:
包午餐、業(yè)績獎、團隊獎、基本任務獎、超額獎勵、進步獎、服務之星獎
薪酬:
崗位工資+業(yè)績提成+獎勵(綜合薪資4K-8K)
上班時間:
早班:08:30-18:30(12:00-13:00吃飯休息)
晚班:12:30-22:00(中間有吃飯時間)
周末:9:30-21:30(中間有吃飯時間)
月休4天(周六或周日)

150/天廣告開單員

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:22
19小時前
邱振鳳
一、崗位職責:
1、電話溝通客戶,指導客戶APP使用方法,引導客戶下單;
2、添加客戶微信,維護客戶;
3、負責和客戶對接好材料,報價下單;
4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。
5、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。
6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。
二、任職要求:
1、有銷售、開單經驗優(yōu)先;
2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。
晉升:
接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導

4-6K廣告接單員

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:17
19小時前
邱振鳳
5、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。 6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。 …… 三、薪資: 4000-6000元/月,包工作餐 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導

180/天包吃接單員

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 廣告 瀏覽:38
19小時前
邱振鳳
5、協(xié)調車間生產以滿足客戶產品需求(尺寸、顏色)。 6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應物流方式以求準確無誤送達客戶。 …… 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領導
約 5 個崗位
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南寧生產組長/拉長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 3.8%
    2K
  • 13.5%
    3K
  • 17.3%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 34.6%
    6K-8K
  • 11.5%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 中專
    3.7%
南寧生產組長/拉長招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,中專占3.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.3%
  • 1-3年
    3.7%
南寧生產組長/拉長招聘需要什么經驗?不限經驗占96.3%,1-3年占3.7%。

南寧 生產組長/拉長百科

...崗位職責
1.主持工段早禮,布置每日的生產任務,總結工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產,根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調整工段;
4.對新員工進行培訓和現(xiàn)場指導,對操作工藝進行確認;
5.安排領料員的領、退、換料工作;
6.檢查生產線設備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產進度、質量,協(xié)調解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
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