
南寧生產工藝工程師招聘
桂聘提供2025年8月南寧生產工藝工程師最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條橫州1條,平均工資約為6216元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多生產工藝工程師生產工藝工程師裝配工藝工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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焊接工藝工程師
7000-12000元2025-08-05招聘組任職要求:
1.28-35歲,全日制本科以上學歷,機械、電氣相關專業(yè),有鈑金加工,激光切割,焊接設備維修,焊接設備從零到壹搭建經驗,有車企制造業(yè)設備工程師經驗優(yōu)先考慮;
2.5年以上制造業(yè)焊接設備管理/維護經驗工作經驗;
3.熟練使用CAD、PLC等編程工具;
4.熟悉6S、ISO、EMS等管理體系;
5.具備良好的溝通能力、動手能力機抗壓能力;
6.具備較好的系統思維和快速分析/解決問題的能力。
崗位職責:
1.根據公司的年度工作計劃,制定設備的年度/月度維修/保養(yǎng)/檢修計劃,制定公司焊接設備日常保養(yǎng)及二級保養(yǎng)規(guī)范,并組織安排設備安全培訓,保證設備的良好使用,降低設備故障率和設備故障突發(fā)率;
2.根據焊接設備狀況,及時準確的找出故障癥結,提出可行的解決方案,并組織維修、故障排除等工作,確保設備的正常使用,減少故障對生產的干擾,保證生產正常運;
3.根據焊接設備巡檢制度,組織進行日常巡檢,及時發(fā)現并排除故障,指導車間操作人員的維護、保養(yǎng)工作,延長設備使用壽命,降低故障率;
4.為新焊接設備采購選型提供參考意見,負責焊接設備的安裝、調試驗收,培訓人員正確操作,提高新設備利用率,確保新設備符合生產工藝要求和質量管理要求;
5.總結維修經驗,對現有設備進行優(yōu)化改進,對產品工藝改善優(yōu)化提供設備支持,為生產效率的提高提供建議,以最低的設備成本達成生產效率的提升;
6.根據生產主要設備使用頻率,及故障發(fā)生率,做合理的備品配件庫存,防止設備突發(fā)故障停機無原件更換,工序停工待料;
8.焊接設備臺賬的管理。 -
鍋爐運行主管
5000-6000元2025-08-03羅小姐1、負責鍋爐工序的日常運行管理和技術管理。
2、負責對鍋爐運行方式經濟性、有效性進行分析評估,提出優(yōu)化方案并落地實施。
3、負責對鍋爐技術問題進行分析和解決。
4、做好鍋爐工序管理的規(guī)劃及管理系統的完善與提升。
5、建立完善的鍋爐管理報表和數據分析管理。
6、落實管轄責任內的降本增效管理。
7、負責對鍋爐團隊能力素質的提升培養(yǎng)。
8、完成上級領導交辦的其他臨時工作。
二、任職要求:
1、學歷要求:全日制???,熱能與動力工程專業(yè);有中級工程師職稱證書優(yōu)先;
2、工作性質/經歷:側重鍋爐運行管理;主要在火力發(fā)電企業(yè)的鍋爐專業(yè)工作經歷,同崗位工作經歷至少3年以上;
3、鍋爐專業(yè)技術扎實,對火力發(fā)電生產工藝熟悉;
4、思維邏輯清晰、對數據敏感,對電廠鍋爐運行方式的經濟性選擇進行有效分析。 -
生產儲備干部
4000-5000元2025-08-03全先生【崗位職責】
生產儲備干部是為培養(yǎng)公司省內各地區(qū)乳品工廠生產工藝管理方向的人才,前期進行生產崗位輪崗工作安排,充分學習崗位的各項技能,提高個人的生產技術能力,為管理型人才的儲備進行全面培養(yǎng)。
【任職資格】
1、本科及以上學歷,食品科學、食品加工技術、機電一體化、自動化、電子信息工程相關專業(yè);
2、善于學習,積極主動性高,適應力較強,抗壓性強;
3、具有良好的溝通協調能力及團隊精神;
4、男女不限,經驗不限,年齡18歲-35歲,有相關工作經驗可優(yōu)先考慮;
5、能接受從車間一線基層崗位鍛煉,能接受倒班工作安排。
【雙通道發(fā)展】
① 管理通道:工藝/技術骨干→主管→組長→主任/副主任→廠長/副廠→生產總監(jiān)
② 專業(yè)技術通道:工藝員/一線技術人員→初級技術員→中級技術員→高級技術員→技術工程師技術專家
入職后統一進行系統的學習 -
PIE工程師
9000-10000元2025-08-01建立、維護,變更; 3、項目工裝夾具、設備需求評估; 4、新材料驗證及輸出驗證報告,測試工裝夾具設計與維護等; 5、評估標準工時的準確性,依據標準工時表評估產品單價; 6、運用IE的專業(yè)技能完善生產工藝 …… 任職要求: 1、學歷不限,有2年以上電子制造行業(yè)PE工程師工作經驗,耳機行業(yè)優(yōu)先; 2、有電子行業(yè)現場改善及精益生產的經驗優(yōu)先; 3、熟悉辦公軟件。 工作地點:南寧市賓陽縣 包宿舍 -
硫酸車間發(fā)電主任
10000-15000元2025-07-31年以上經驗熟悉熱電技術及電力市場運營模式; 2.曾任職于大型熱電企業(yè)、化工企業(yè)自備電廠或能源綜合利用企業(yè)同崗位5年以上; 3.主導過電廠擴建、技術改造或電力市場開拓項目的優(yōu)先考慮; 4.精通熱電生產工藝 …… 熟悉電力行業(yè)政策法規(guī)擅長政府關系與申網資源協調; 5.具備良好的政府關系和公關能力,能夠為公司爭取更多的政策支持和市場機會; 6.熱能與動力工程、電氣工程及其自動化、能源管理等相關專業(yè),具備注冊動力工程師
約 5 個崗位
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南寧工藝工程師招聘工資
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6216
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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8.3%3K
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21.7%4K
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20%5K
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26.7%6K-8K
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10%8K-1W
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13.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧工藝工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧工藝工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。