南寧物流公司實驗室技術(shù)員招聘 logo

南寧物流公司實驗室技術(shù)員招聘

桂聘提供2025年9月南寧物流公司實驗室技術(shù)員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)5條良慶區(qū)2條,平均工資約為4505元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多實驗室技術(shù)員實驗室技術(shù)員檢測招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

實驗室主任

5000-10000元
2025-09-18
張日田
1.全面負(fù)責(zé)實驗室的日常運營管理,制定并完善實驗室各項規(guī)章制度、操作流程及 SOP,確保實驗室規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運作。
2.搭建實驗室團(tuán)隊架構(gòu),負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的招聘、培訓(xùn)、調(diào)配及績效考核,提升團(tuán)隊專業(yè)能力與協(xié)作效率,營造積極的工作氛圍。
3.主導(dǎo)并監(jiān)督細(xì)胞制備全流程工作,包括細(xì)胞培養(yǎng)、分離、純化、檢測等,確保制備過程合規(guī)、結(jié)果精準(zhǔn)可靠。
4.負(fù)責(zé)實驗室設(shè)備、試劑、耗材等資源的采購、維護(hù)與管理,保障設(shè)備正常運行;制定實驗室年度預(yù)算并嚴(yán)格管控,合理控制運營成本。
5.關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù),推動實驗室技術(shù)創(chuàng)新與方法優(yōu)化;建立并執(zhí)行實驗室質(zhì)量控制體系,定期開展質(zhì)量審核,確保實驗數(shù)據(jù)及成果的準(zhǔn)確性、可靠性。
6.負(fù)責(zé)解讀各類專業(yè)技術(shù)報告,基于報告結(jié)果提出改進(jìn)建議;承擔(dān)內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)、專業(yè)知識講解及對外技術(shù)交流、匯報工作。
7.嚴(yán)格遵守行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、倫理準(zhǔn)則及實驗室安全規(guī)定,組織開展安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練,排查并消除實驗室安全隱患,確保實驗室運營安全合規(guī)。
8.結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢及單公司需求,制定實驗室中長期發(fā)展規(guī)劃;對接外部合作機(jī)構(gòu),拓展合作資源,推動實驗室技術(shù)成果轉(zhuǎn)化及行業(yè)合作項目落地。
約 1 個崗位
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南寧實驗室技術(shù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 8.2%
    2K
  • 27.8%
    3K
  • 32%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 大專
    2%
南寧實驗室技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
南寧實驗室技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%。

南寧 實驗室技術(shù)員百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)原材料、半成品、成品等一切需要化學(xué)分析的物料進(jìn)行檢測(含物理、化學(xué)及應(yīng)用性能分析);
2、分析儀器的應(yīng)用、維護(hù)和保養(yǎng),確保分析結(jié)果精確可靠;
3、按操作規(guī)程進(jìn)行操作;
4、異常反饋及跟進(jìn)改善情況;
5、檢測數(shù)據(jù)記錄、分析及報告,并按規(guī)定歸檔保管;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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