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2025-08-01
工作內(nèi)容
1、經(jīng)過公司系統(tǒng)的培訓(xùn),學(xué)習(xí)網(wǎng)站趨勢(shì),深入了解公司產(chǎn)品;
2、通過培訓(xùn)能獨(dú)立跟客戶進(jìn)行商務(wù)談判,對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢;
3.通過各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
任職要求:
1.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.溝通能力強(qiáng),熱愛銷售行業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情;
4.思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
薪酬結(jié)構(gòu):底薪+職位津貼+全勤+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
福利:周末雙休、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)澉勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等(科技產(chǎn)品、紅包、國(guó)內(nèi)外旅游等)
完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、企業(yè)文化等。
豐富的員工活動(dòng):如節(jié)日最餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、羽毛球賽等晉升快
上班時(shí)間: 8: 45-12: 00 13: 30-17: 30 (冬) 8: 45-12: 00 14: 00-18: 00 (夏)
周末雙休, 法定假節(jié)日休息
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2025-08-01
陳曉春
崗位描述:
1、 全日制本科以上學(xué)歷(優(yōu)先),有護(hù)理學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專業(yè)教育背景;
2、 有一年以上CRC工作經(jīng)驗(yàn),熟悉臨床協(xié)調(diào)流程(有國(guó)家級(jí)GCP證書、有獨(dú)立的工作經(jīng)歷的求職者優(yōu)先考慮);
3、 熟悉使用各類辦公軟件,工作認(rèn)真細(xì)致;
4、 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、 具有細(xì)心、耐心、責(zé)任心等品質(zhì),能夠吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),服從管理。愿意長(zhǎng)期與企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
工作職責(zé):
1、 受試者數(shù)據(jù)庫(kù)和信息管理;
2、 管理受試者的篩選、隨訪及跟蹤;
3、 受試者文件夾的管理與維護(hù);
4、 協(xié)助完成研究資料收集、歸檔和物資管理工作;
5、 與研究相關(guān)人員進(jìn)行全面溝通,協(xié)助研究者臨床試驗(yàn)的其他相關(guān)工作;
6、 協(xié)助研究者完成試驗(yàn)標(biāo)本的處理、保存和運(yùn)送工作;
7、 完成上級(jí)安排的其他工作。
福利簡(jiǎn)介:早九晚六 、周末雙休、入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、不定時(shí)下午茶等等;
上班地址:南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓
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2025-08-01
陳金梅
CBC(北京)信用管理有限公司為CBC集團(tuán)公司于2005年在中國(guó)·北京注冊(cè)的子公司,是全國(guó)唯一一家萬人規(guī)模的信用管理機(jī)構(gòu),已和中農(nóng)工建四大國(guó)有銀行建立定向合作,也是全國(guó)各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商,主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務(wù)。作為一家在中成立20年的外資企業(yè),我們有完善的晉升機(jī)制和員工福利體系,歡迎您來投遞簡(jiǎn)歷,加入我們。
【一】工作內(nèi)容:本崗位為六大國(guó)有行和12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目(長(zhǎng)短帳齡案件都有,全階段)
1.1?整理銀行交付的案件資料
1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料
1.3?提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等)
1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免方案和債務(wù)重組)
1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù)
1.6 輔助銀行提醒客戶及時(shí)信息更新并處理不良賬務(wù),避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問題和法律后果
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【二】崗位要求:
2.1?大專以上學(xué)歷優(yōu)先(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有能力的可酌情考慮)
2.2?有一定的談判能力
2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.4?信用良好,征信報(bào)告無惡意逾期記錄
2.5?無犯罪記錄
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【三】薪資待遇:
3.1?同崗位平均薪酬8000元以上
3.2?底薪3000-5000元(參考同業(yè)經(jīng)驗(yàn),面試定薪)
3.3?高額積分提成
3.4?年終獎(jiǎng)13薪或14薪(參考工齡)
3.5?銀行獎(jiǎng)金+公司獎(jiǎng)金
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【四】福利待遇:
4.1?五險(xiǎn)一金
4.2?帶薪歐洲游(參考工齡)
4.3?帶薪年度旅游(全體員工)
4.4?禮金禮物:結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼
4.5?假期:年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假(晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休)
4.6在職期間獲得第二學(xué)歷提升(自考、成教),拿到畢業(yè)證可報(bào)銷全額費(fèi)用。
【五】晉升體系:
5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團(tuán),已建立非常完善的晉升機(jī)制
5.2?員工晉升通道:按季度進(jìn)行職級(jí)晉升和提薪(橫向)
5.3?員工到管理的晉升通道:定期組織績(jī)優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)(縱向)
5.4 員工期間6個(gè)職級(jí),管理以上分正副主管和正副經(jīng)理
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【六】工作時(shí)間:
1:工作日9:00--18:00
2:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為周末雙休,但因銀行原因,周末會(huì)有加班安排,周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班(確實(shí)有事可以不加,周六屬于加班,雙倍工資補(bǔ)償)
3:?jiǎn)T工可選擇加班后兩倍工資補(bǔ)償或加班后另?yè)褚惶煺{(diào)休
4:法定假日正常休息
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2025-08-01
陳小姐
職位晉升:銷售經(jīng)理-區(qū)域合伙人-股東
薪酬待遇
1、底薪+提成獎(jiǎng)金+區(qū)域分紅
2、雙休、五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)等
歡迎勤勞,肯拼博的有志之士加入;
歡迎有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者加入,一起共享資源,共創(chuàng)輝煌。
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2025-08-01
【福利待遇】
1、固定底薪+固定績(jī)效+獎(jiǎng)金+高提成(24%-32%)+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+生日福利+過節(jié)福利+生育福利+團(tuán)建福利等。 …… -業(yè)務(wù)經(jīng)理
3、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì):
4、其他福利:5a辦公環(huán)境,豐富多彩的文化生活(如下午茶、生日會(huì)、戶外拓展賽等)【工作時(shí)間】
9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休
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2025-08-01
【福利待遇】
1、固定底薪+固定績(jī)效+獎(jiǎng)金+高提成+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+生日福利+過節(jié)福利+生育福利+團(tuán)建福利等。
轉(zhuǎn)正員工月均收入范圍保持6000-10000元/月,平均年薪10萬以上。 …… 【工作時(shí)間】
9:00-12:00,13:30-17:30,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假,超長(zhǎng)年假。
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2025-08-01
黃女士
福利待遇:
1、工作時(shí)間:行政班,周末雙休;享受國(guó)家法定節(jié)假日;
2、福利:買五險(xiǎn)、出差補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)貼、加班補(bǔ)助、豐厚年終獎(jiǎng)。
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
19人
咨詢
2025-08-01
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【工作時(shí)間】8:30-12:00,13:30-17:30(周一至周五)
【薪資待遇】3500-5000底薪+簽單提成(6%-20%),綜合薪資可達(dá)6000-12000元/月
【相關(guān)福利】周末雙休 …… +五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+國(guó)家法定節(jié)日假
【交通】安吉萬達(dá)附近,地鐵3號(hào)線,804路、31路、95路公交車可到達(dá)。
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
19人
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2025-08-01
【工作時(shí)間】8:30-12:00,13:30-17:30(周一至周五)
【薪資待遇】3500-5000底薪+簽單提成(6%-20%),綜合薪資可達(dá)6000-12000元/月
【相關(guān)福利】周末雙休+五險(xiǎn) …… +年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+國(guó)家法定節(jié)日假
【交通】安吉萬達(dá)附近,地鐵3號(hào)線,804路、31路、95路公交車可到達(dá)。
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
19人
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2025-08-01
【工作時(shí)間】8:30-12:00,13:30-17:30(周一至周五)
【薪資待遇】3500-5000底薪+簽單提成(6%-20%),綜合薪資可達(dá)6000-12000元/月
【相關(guān)福利】周末雙休+五險(xiǎn) …… +年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+國(guó)家法定節(jié)日假
【交通】安吉萬達(dá)附近,地鐵3號(hào)線,804路、31路、95路公交車可到達(dá)。
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2025-08-01
【相關(guān)福利】
周末雙休+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+工齡工資+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國(guó)家法定節(jié)日假
工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)羅賴路7號(hào)廣研E谷大健康產(chǎn)業(yè)園1號(hào)樓10樓全層
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2025-08-01
(無需加班,無需應(yīng)酬,正常上下班)
【晉升】
入職6-10個(gè)月,簽單80萬,晉升主管
入職12個(gè)月,簽單120萬,晉升經(jīng)理
【相關(guān)福利】
周末雙休+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷
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2025-08-01
【晉升】
入職6-10個(gè)月,簽單80萬,晉升主管
入職12個(gè)月,簽單120萬,晉升經(jīng)理
【相關(guān)福利】
周末雙休+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+其他國(guó)家法定節(jié)日假
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1人
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2025-08-01
【晉升】
入職6-10個(gè)月,簽單80萬,晉升主管
入職12個(gè)月,簽單120萬,晉升經(jīng)理
【相關(guān)福利】
周末雙休+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+孝道獎(jiǎng)+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展培訓(xùn)旅游+其他國(guó)家法定節(jié)日假
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2025-08-01
工作地點(diǎn):北京、上海、武漢、重慶、濟(jì)南、西安
◆ 待遇:
1、相關(guān)的營(yíng)銷推廣費(fèi)用;實(shí)行日8小時(shí)工作制和周末雙休制;
2、享受國(guó)家法定假日、福利性假期,每年年底根據(jù)公司效益發(fā)放相應(yīng)年終獎(jiǎng)等。