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南寧數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年11月南寧數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)365條西鄉(xiāng)塘區(qū)167條,平均工資約為5769元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 1人 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人 瀏覽:13
2025-10-27
吳延鵬
1.負(fù)責(zé)拼多多店鋪的注冊(cè)
2.負(fù)責(zé)上架產(chǎn)品,設(shè)置優(yōu)惠券,核價(jià)
3.負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)記錄,日常店鋪的維護(hù)
4.監(jiān)測(cè)發(fā)貨情況,工單,站內(nèi)信息,周度反饋等
2025-10-27
人事部
1、媒體策劃與策略制定:根據(jù)客戶的需求和目標(biāo),制定媒體策略和計(jì)劃;選擇合適的廣告渠道和平臺(tái),確保亠告活動(dòng)能夠覆蓋目標(biāo)受眾。
2、媒體購買與談判:與不同的媒體渠道進(jìn)行談判,購買廣告空間或時(shí)間;確保以最合理的價(jià)格獲得最佳的廣告位置和時(shí)間。
3、廣告投放與監(jiān)控:監(jiān)控廣告投放的過程,確保廣告按時(shí)、按量發(fā)布;對(duì)廣告投放的效果進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控,及時(shí)調(diào)整策略以優(yōu)化效果。
4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集和分析廣告投放數(shù)據(jù),評(píng)估廣告活動(dòng)的成效;編制報(bào)告,向客戶和管理層展示廣告活動(dòng)的成果和ROI。
5、預(yù)算管理:管理廣告預(yù)算,確保廣告活動(dòng)的成本效益與財(cái)務(wù)部門協(xié)作,確保預(yù)算的合理分配和使用。市場(chǎng)趨勢(shì)分析:關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和媒體趨勢(shì),以便及時(shí)調(diào)整媒體策略;分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的媒體活動(dòng),為客戶提供競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與協(xié)調(diào):與內(nèi)容團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目經(jīng)理和其他相關(guān)部門協(xié)作,確保廣告活動(dòng)的順利進(jìn)行;協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保媒體計(jì)劃的順利執(zhí)行。
雙休,早九晚六
南寧-青秀區(qū)-泰國園 1人 保健品 食品 投遞:7人 瀏覽:325
2025-10-27
469452281@qq.com
新媒體內(nèi)容運(yùn)營
崗位職責(zé):
1、積極挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn),通過撰寫內(nèi)容文案、短視頻,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣;
2、對(duì)文章數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、統(tǒng)計(jì),進(jìn)行效果分析;
3、運(yùn)營自媒體等平臺(tái),為投放內(nèi)容的效果負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,新聞、中文、文案策劃、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛新媒體、自媒體、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對(duì)百家頭條、小紅書、抖音快手等平臺(tái)較為熟悉;
3、有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維,思維活躍、愛追熱點(diǎn)、有創(chuàng)意;
4、有較強(qiáng)的文字編輯能力,策劃并實(shí)施創(chuàng)意短視頻;
5、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)、真誠守信、有正能量、追求上進(jìn)。
福利:五險(xiǎn)一金,年假、節(jié)假日福利,團(tuán)建、旅游等;
上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:45,周末雙休、節(jié)假日休息~
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 上市公司 央企 投遞:3人 瀏覽:185
2025-10-27
黃先生
即時(shí)糾紛處理及保潔、消防及工程協(xié)調(diào)等); 2、監(jiān)控租戶日常經(jīng)營業(yè)績(jī),配合以租戶經(jīng)營需求為導(dǎo)向的店鋪工作,促進(jìn)完成節(jié)點(diǎn)商場(chǎng)活動(dòng),協(xié)助租戶提升銷售業(yè)績(jī); 3、向租戶傳達(dá)、協(xié)調(diào)、執(zhí)行購物中心對(duì)店鋪經(jīng)營管理事宜; 4、數(shù)據(jù)分析 …… 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、企業(yè)管理、品牌管理或市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的計(jì)劃與推進(jìn)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力; 3、良好的語言、文字表達(dá)能力,一定的邏輯分析、市場(chǎng)信息分析、數(shù)據(jù)分析能力
南寧-青秀區(qū)-天健國際公館 1人 電器 化妝品 生物科技 投遞:2人 瀏覽:385
2025-10-27
羅女士
[崗位職責(zé)] 1.負(fù)責(zé)公司lazada,shopee平臺(tái)賬號(hào)店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新 2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率 …… 3.制定銷售及推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,作出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)產(chǎn)品排名,完成銷售業(yè)績(jī) 4.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),庫存數(shù)據(jù)并作出相應(yīng)的調(diào)整,保持良好的庫存周轉(zhuǎn)率 5.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度

出納

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電器 投遞:3人 瀏覽:210
2025-10-27
廖小姐
做好每日現(xiàn)金日記賬,賬目清晰; 3、做好每日單據(jù)歸類分類的相關(guān)工作; 4、根據(jù)當(dāng)日收款金額銷系統(tǒng)賬; 任職要求: 1、2年以上食品商貿(mào)公司工作經(jīng)驗(yàn); 2、品行良好、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真; 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感
2025-10-27
黃先生、顏小姐
PowerPoint等工具進(jìn)行培訓(xùn)講解工作 3.有責(zé)任心,以客戶為導(dǎo)向,必須能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)的短期出差實(shí)施與技術(shù)服務(wù) 4.了解SQLSERVER、Python、PowerBI,基本操作及數(shù)據(jù)分析

PHP

6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 生活服務(wù) 婦嬰用品 投遞:1人 瀏覽:134
2025-10-27
陳老師
善于學(xué)習(xí),知識(shí)更新能應(yīng)對(duì)快速發(fā)展的新技術(shù),能夠獨(dú)立解決技術(shù)難題; 7、充滿激情,有很強(qiáng)的執(zhí)行力及良好的溝通能力; 8、熟練掌握 PHP/Java 者優(yōu)先; 9、有爬蟲開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 10、有大數(shù)據(jù)系統(tǒng)
2025-10-27
atmel8155@163.com
海外相關(guān)產(chǎn)品和市場(chǎng)信息及相關(guān)銷售網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)數(shù)據(jù)的收集; 7.完成上級(jí)主管分配的其他工作。
2025-10-27
肖先生
招聘專員
崗位描述: 1、根據(jù)圖紙要求完成自動(dòng)化設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)營維護(hù)調(diào)試,導(dǎo)入工作; 3、反饋生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
2025-10-27
肖先生
招聘專員
崗位描述: 1、根據(jù)圖紙要求完成自動(dòng)化設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)營維護(hù)調(diào)試,導(dǎo)入工作; 3、反饋生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
2025-10-27
卓女士
一、崗位職責(zé) 1、規(guī)范的完成原材料的接收、處理等工作; 2、規(guī)范的完成細(xì)胞的分離、培養(yǎng)、凍存、復(fù)蘇、制備等工作; 3、及時(shí)規(guī)范的填寫生產(chǎn)過程記錄,做好相關(guān)數(shù)據(jù)收集、整理工作; 4、配合質(zhì)檢部門做好相應(yīng)中間品
2025-10-27
覃女士
人事主管
; 3.計(jì)算機(jī)常用軟件的熟練使用,打字35-45/分鐘; 4.數(shù)據(jù)分析能力,信息搜索及歸納總結(jié)能力; 5.每月根據(jù)要求完成任務(wù)。 個(gè)人方面: 1.認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠實(shí)、守信、有擔(dān)當(dāng)。
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人 軟件 投遞:4人 瀏覽:69
2025-10-27
林女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)PC和移動(dòng)端產(chǎn)品的前端構(gòu)建工作,利用各種web 技術(shù)將設(shè)計(jì)搞終轉(zhuǎn)化為web頁面,并完成兼容性測(cè)試; 2.負(fù)責(zé)整體頁面結(jié)構(gòu)和樣式層結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、優(yōu)化; 3.配合后端工程師完成數(shù)據(jù)交互

質(zhì)檢員

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 建筑 投遞:3人 瀏覽:396
2025-10-27
黃主管
上班地點(diǎn):廣東南沙大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園(9月1日-25年3月駐場(chǎng)),駐場(chǎng)結(jié)束后回南寧隆安加工廠
約 923 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)安全運(yùn)營數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫開發(fā)商品數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)安全主管oracle數(shù)據(jù)庫銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)處理廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)篩選oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)架構(gòu)數(shù)據(jù)安全崗數(shù)據(jù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測(cè)試大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析用戶分析經(jīng)營分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析總監(jiān)銷售數(shù)據(jù)分析主管系統(tǒng)分析crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析助理信息數(shù)據(jù)專員輿情分析業(yè)務(wù)分析專員經(jīng)營分析崗數(shù)據(jù)需求助理

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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.6%
    2K
  • 14.1%
    3K
  • 23.4%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 26.6%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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