 
南寧數(shù)據(jù)分析經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧數(shù)據(jù)分析經(jīng)理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)12條青秀區(qū)7條,平均工資約為5769元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多數(shù)據(jù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實習生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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內(nèi)部審計專員4000-5000元2025-10-27 韋女士【崗位職責】: 韋女士【崗位職責】:
 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查
 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題
 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
 【任職要求】:
 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)
 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年)
 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心
 【崗位福利】:
 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
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                        財務內(nèi)審5000-8000元2025-10-27 韋女士【崗位職責】: 韋女士【崗位職責】:
 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查
 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題
 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
 【任職要求】:
 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)
 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年)
 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心
 【崗位福利】:
 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
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財務審計4000-5000元2025-10-27 韋女士【崗位職責】: 韋女士【崗位職責】:
 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查
 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題
 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
 【任職要求】:
 1、大專以上學歷,會計、財務管理、審計等財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)
 2、必須持有中級會計資格證或審計師職稱,有相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先(1-3年)
 3、熟悉審計工流程,能夠掌握所分管工作的核心及重點;具有良好的執(zhí)行力和團隊合作能力,良好的溝通能力和工作責任心
 【崗位福利】:
 1、底薪+績效+獎金等;上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險一金
 【晉升渠道】:初級審計主管-中級審計主管-高級審計主管
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                        審計3000-5000元2025-10-27 韋女士【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策 …… 、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議 韋女士【崗位職責】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至會計經(jīng)理;進/出賬務審計/賬本審查;進/出賬務審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務稅務稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關新政策 …… 、組織會計人員培訓;指導會計做賬報稅、協(xié)助調(diào)賬、更正申報、協(xié)助解決客戶賬稅難題 3、監(jiān)督會計崗位離職交接;組織、協(xié)助召開財稅會;客戶賬戶成本利潤情況、賬稅問題分析總結、結合財稅系統(tǒng)《企業(yè)診斷報告》出具專業(yè)建議
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服裝商品助理3000-4000元2025-10-25 劉陶梅3、每周對店鋪商品動銷進行分析,及時做好補貨和調(diào)撥,以確保貨品合理分配。 4、當季貨品分析,下季貨品計劃訂貨分析數(shù)據(jù)、OTB。 5、每月聯(lián)營店鋪的銷售核對,請款。 …… 8、協(xié)助經(jīng)理其他事務。 9、男女不限,大?;蛞陨蠈W歷,熟練計算機辦公常用軟件操作; 10、條理清晰,善于做數(shù)據(jù)分析; 11、有市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;有服裝品牌助理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 劉陶梅3、每周對店鋪商品動銷進行分析,及時做好補貨和調(diào)撥,以確保貨品合理分配。 4、當季貨品分析,下季貨品計劃訂貨分析數(shù)據(jù)、OTB。 5、每月聯(lián)營店鋪的銷售核對,請款。 …… 8、協(xié)助經(jīng)理其他事務。 9、男女不限,大?;蛞陨蠈W歷,熟練計算機辦公常用軟件操作; 10、條理清晰,善于做數(shù)據(jù)分析; 11、有市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;有服裝品牌助理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
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                        Shopee運營合伙人6000-10000元2025-10-23 黃紹偉崗位職責: 1.負責shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 崗位要求: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場分析能力 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東 黃紹偉崗位職責: 1.負責shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 崗位要求: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場分析能力 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
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lazada運營合伙人6000-10000元2025-10-23 黃紹偉崗位職責: 1.負責lazada跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 崗位要求: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先;招聘24屆相關專業(yè)實習生; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東 黃紹偉崗位職責: 1.負責lazada跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 崗位要求: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先;招聘24屆相關專業(yè)實習生; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷 …… 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
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                        項目助理(商務助理)3000-5000元2025-10-23 黃先生工作職責: 1、負責撰寫項目材料、分析整理項目數(shù)據(jù)、配合市場銷售經(jīng)理及技術支撐經(jīng)理,完成項目落地過程中的招投標及采購流程; 2、在項目進行過程中能與客戶有效溝通、妥善處理商務需求對接問題; 3、根據(jù)項目需要做好客戶拜訪及接待的準備工作 黃先生工作職責: 1、負責撰寫項目材料、分析整理項目數(shù)據(jù)、配合市場銷售經(jīng)理及技術支撐經(jīng)理,完成項目落地過程中的招投標及采購流程; 2、在項目進行過程中能與客戶有效溝通、妥善處理商務需求對接問題; 3、根據(jù)項目需要做好客戶拜訪及接待的準備工作
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人資主管(急聘)7000-10000元2025-10-22 劉女士6、負責公司人力資源月度、季度、年度報表的制作、分析,形成可支撐行動數(shù)據(jù)報告。 7、負責人力資源中心日常工作的管理、監(jiān)督、檢查工作。 …… 5、至少8年以上人力資源管理經(jīng)驗,3年以上經(jīng)理相關崗位工作經(jīng)驗。 劉女士6、負責公司人力資源月度、季度、年度報表的制作、分析,形成可支撐行動數(shù)據(jù)報告。 7、負責人力資源中心日常工作的管理、監(jiān)督、檢查工作。 …… 5、至少8年以上人力資源管理經(jīng)驗,3年以上經(jīng)理相關崗位工作經(jīng)驗。
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                        會員運營經(jīng)理7000-10000元2025-10-19 曾錦華人事經(jīng)理確保系統(tǒng)運行順暢,并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營:優(yōu)化會員體系,制定、落實會員招募、轉化、激活、復購的策略及規(guī)劃,提高會員活躍度、復購率及忠誠度 3、會員營銷活動:負責用戶需求調(diào)研、信息收集及分析 …… 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復盤:建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表,通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復盤,深入挖掘用戶需求、行為及屬性,制定相應的運營策略,引導用戶行為,提升用戶體驗,帶動門店業(yè)務增長 5、私域營銷 …… 帶動單店業(yè)務增長 6、外域合作:負責管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略,包括但不限于會員體系打通,積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具:依據(jù)職能和目標,借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng),建立區(qū)域品牌營銷經(jīng)理管理的工具 …… ,便于指導營銷經(jīng)理進行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓體系:制定并完善會員系統(tǒng)相關作業(yè)標準、流程,并開展培訓,使門店執(zhí)行統(tǒng)一化,服務標準化、日常管理數(shù)據(jù)化 任職要求: 1、3年以上會員管理 …… 、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗,有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設工作,跟進全項目流程 3、具有一定的用戶思維,對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認識 4、有較強的數(shù)據(jù)敏銳度,能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析 曾錦華人事經(jīng)理確保系統(tǒng)運行順暢,并高效解決門店端執(zhí)行疑問和訴求 2、會員運營:優(yōu)化會員體系,制定、落實會員招募、轉化、激活、復購的策略及規(guī)劃,提高會員活躍度、復購率及忠誠度 3、會員營銷活動:負責用戶需求調(diào)研、信息收集及分析 …… 4、會員運營效果數(shù)據(jù)追蹤及復盤:建立及輸出會員系統(tǒng)分析報表,通過周和月分析用戶行為數(shù)據(jù)和復盤,深入挖掘用戶需求、行為及屬性,制定相應的運營策略,引導用戶行為,提升用戶體驗,帶動門店業(yè)務增長 5、私域營銷 …… 帶動單店業(yè)務增長 6、外域合作:負責管理與對接各渠道的政策規(guī)則與運營策略,包括但不限于會員體系打通,積分打通 7、建立區(qū)域品牌營銷管理工具:依據(jù)職能和目標,借助會員系統(tǒng)和BI系統(tǒng),建立區(qū)域品牌營銷經(jīng)理管理的工具 …… ,便于指導營銷經(jīng)理進行會員管理工作 8、建立會員運營管理的培訓體系:制定并完善會員系統(tǒng)相關作業(yè)標準、流程,并開展培訓,使門店執(zhí)行統(tǒng)一化,服務標準化、日常管理數(shù)據(jù)化 任職要求: 1、3年以上會員管理 …… 、社群與用戶運營等工作經(jīng)驗,有百萬級會員操盤經(jīng)驗 2、可以獨立完成會員體系建設工作,跟進全項目流程 3、具有一定的用戶思維,對用戶的需求心理以及增長策略模型有一定認識 4、有較強的數(shù)據(jù)敏銳度,能夠利用數(shù)據(jù)形成洞察和分析
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Tiktok跨境電商運營4000-9000元2025-10-19 謝寶蘭工作職責: 1.負責海外版抖音TikTok賬號的搭建與管理, 內(nèi)容運營和推廣; 2.關注小店上架的產(chǎn)品趨勢,監(jiān)控、分析TikTok營銷數(shù)據(jù),結合產(chǎn)品的人群定位,不斷優(yōu)化鏈接及視頻內(nèi)容效果,提高產(chǎn)品動銷率和轉化率 …… 大專及以上學歷,英語4級以上,口語能力強; 2.熱愛短視頻,懂得短視頻運營技巧,有視頻內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗者優(yōu)先,有審美力,有網(wǎng)感,懂用戶;對數(shù)字敏感,數(shù)據(jù)分析能力強; 3.具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,英文文案寫作能力佳 …… ; 4.自主學習能力強,總結能力佳; 5.善于數(shù)據(jù)分析,有一定的市場敏感度和洞察力; 6.熟練操作常用辦公軟件,中英文打字熟練; 7.歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;有TikTok運營一年以上經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 …… 讓你快速熟悉跨境電商行業(yè)體系流程,了解各跨境平臺操作規(guī)則; 2、公司有專業(yè)的培訓體系,試用期實行1對1基礎課程培訓,多方位提升員工技能、素養(yǎng)等,讓未來的你更加出彩; 3、多層次的職業(yè)發(fā)展方向:助理→專員→組長→主管→經(jīng)理 謝寶蘭工作職責: 1.負責海外版抖音TikTok賬號的搭建與管理, 內(nèi)容運營和推廣; 2.關注小店上架的產(chǎn)品趨勢,監(jiān)控、分析TikTok營銷數(shù)據(jù),結合產(chǎn)品的人群定位,不斷優(yōu)化鏈接及視頻內(nèi)容效果,提高產(chǎn)品動銷率和轉化率 …… 大專及以上學歷,英語4級以上,口語能力強; 2.熱愛短視頻,懂得短視頻運營技巧,有視頻內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗者優(yōu)先,有審美力,有網(wǎng)感,懂用戶;對數(shù)字敏感,數(shù)據(jù)分析能力強; 3.具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,英文文案寫作能力佳 …… ; 4.自主學習能力強,總結能力佳; 5.善于數(shù)據(jù)分析,有一定的市場敏感度和洞察力; 6.熟練操作常用辦公軟件,中英文打字熟練; 7.歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;有TikTok運營一年以上經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 …… 讓你快速熟悉跨境電商行業(yè)體系流程,了解各跨境平臺操作規(guī)則; 2、公司有專業(yè)的培訓體系,試用期實行1對1基礎課程培訓,多方位提升員工技能、素養(yǎng)等,讓未來的你更加出彩; 3、多層次的職業(yè)發(fā)展方向:助理→專員→組長→主管→經(jīng)理
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                        行政班客服專員+無責底薪3200+雙休3000-4000元2025-10-19 鄧曼婷2、福利:每月生日會+節(jié)日福利+每月團建+帶薪培訓+分紅 二,崗位職責: 1、回答客戶所咨詢的問題,篩選有意向的客戶,外呼為主 2、負責協(xié)助經(jīng)理管理部門,每天負責匯報數(shù)據(jù),每天學習管理知識 3、 …… 統(tǒng)計數(shù)據(jù),及時上報領導; 4、交接工作,跟部門同事匯報工作細節(jié) 5、完成上級交給的其它事務性工作; 6、主要在辦公室,辦公不需要外出,協(xié)助經(jīng)理篩選客戶資料以及更新客戶信息 7.分析產(chǎn)品跟客戶的適配度 鄧曼婷2、福利:每月生日會+節(jié)日福利+每月團建+帶薪培訓+分紅 二,崗位職責: 1、回答客戶所咨詢的問題,篩選有意向的客戶,外呼為主 2、負責協(xié)助經(jīng)理管理部門,每天負責匯報數(shù)據(jù),每天學習管理知識 3、 …… 統(tǒng)計數(shù)據(jù),及時上報領導; 4、交接工作,跟部門同事匯報工作細節(jié) 5、完成上級交給的其它事務性工作; 6、主要在辦公室,辦公不需要外出,協(xié)助經(jīng)理篩選客戶資料以及更新客戶信息 7.分析產(chǎn)品跟客戶的適配度
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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘工資
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5769 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K 
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1.6%2K
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14.1%3K
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23.4%4K
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17.2%5K
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26.6%6K-8K
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6.3%8K-1W
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12.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。 
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。 
 
 
 
                                     
 
 
