
南寧體育場館運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年8月南寧體育場館運(yùn)營最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)3條江南區(qū)1條,平均工資約為7106元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多體育場館運(yùn)營體育場館運(yùn)營運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
體育部門經(jīng)理
10000-15000元8小時前崗位職責(zé):
1、制定體育部門的年度計劃和長期發(fā)展戰(zhàn)略。分析市場趨勢,提出體育項目的創(chuàng)新和改進(jìn)建議。參與公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,提供體育業(yè)務(wù)的專業(yè)意見。
2、負(fù)責(zé)體育賽事的策劃、組織和執(zhí)行。管理賽事預(yù)算,確保賽事順利進(jìn)行。協(xié)調(diào)各方資源,包括場地、設(shè)備、人員等。
3、負(fù)責(zé)公司體育設(shè)施的日常管理和維護(hù)。制定設(shè)施使用規(guī)定,確保設(shè)施的安全和高效使用。定期檢查設(shè)施狀態(tài),提出改進(jìn)和維護(hù)建議。
4、負(fù)責(zé)體育項目的市場推廣和品牌建設(shè)。與市場部協(xié)作,制定推廣計劃和營銷策略。參與贊助商談判,爭取資源支持。
5、負(fù)責(zé)體育部門的團(tuán)隊建設(shè)和管理。制定部門員工的培訓(xùn)計劃,提升團(tuán)隊專業(yè)能力。進(jìn)行績效考核,激勵員工實現(xiàn)部門目標(biāo)。
6、負(fù)責(zé)體育部門的預(yù)算編制和財務(wù)管理。監(jiān)控部門支出,確保資金使用合理。提供財務(wù)報告,分析部門運(yùn)營狀況。
7、完成上級交辦的其他體育相關(guān)工作。參與公司活動的體育項目支持。
任職要求:
1、體育管理、運(yùn)動訓(xùn)練、體育教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、擁有 3 - 5 年體育行業(yè)工作經(jīng)驗,至少 1 - 2 年團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
3、有在商業(yè)綜合體、體育場館、體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等相關(guān)單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
4、具備成功策劃和執(zhí)行體育活動或賽事的經(jīng)驗,熟悉活動策劃、組織、宣傳推廣和現(xiàn)場執(zhí)行流程。
5、有體育項目招商或合作洽談經(jīng)驗,了解市場行情,能與供應(yīng)商、贊助商建立良好合作關(guān)系。 -
公園球場運(yùn)營主管
5000-6000元2025-08-06崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)場館的統(tǒng)籌規(guī)劃及運(yùn)營管理,制定并不斷完善工作制度和流程;
2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌場館營業(yè)額、成本、利潤、滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo);
3. 制定并執(zhí)行場館的營銷計劃和促銷方案,提升場館銷售額和客戶群體維護(hù)率;
4. 監(jiān)管前臺和銷售人員日常工作,并進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè);
5. 負(fù)責(zé)會員服務(wù)及顧客服務(wù),積極有效地處理客訴糾紛;
6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,40周歲以下;
2.三年以上文體項目或體育場館運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.具備一定的管理者素養(yǎng)及良好的組織管理思維、經(jīng)營思維;
4.有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);
5.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,具有良好的團(tuán)隊合作精神。 -
乒乓球羽毛球球館運(yùn)營主管
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)球館日常運(yùn)營,場地合理安排、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、人員精準(zhǔn)調(diào)度,保障球館高效、平穩(wěn)運(yùn)行。?
2.策劃執(zhí)行球館營銷策略,積極推廣會員制度、組織多元活動,提升球館知名度,拓展市場份額,完成經(jīng)營指標(biāo)。?
3.球館團(tuán)隊建設(shè),提升員工服務(wù)水準(zhǔn),激發(fā)工作熱情,塑造卓越服務(wù)團(tuán)隊。?
4.球館成本與預(yù)算管控。?
任職要求:
1.年齡 45 歲以下,身體健康,對運(yùn)動行業(yè)滿懷熱忱。?
2.擁有 2 年及以上體育場館運(yùn)營或球隊運(yùn)營經(jīng)驗,或相關(guān)服務(wù)業(yè)運(yùn)營經(jīng)歷,熟悉場館運(yùn)營流程及市場推廣策略。?
3.工作積極熱情,服務(wù)意識到位,能主動應(yīng)對并解決各類問題與挑戰(zhàn)。?
5.具備數(shù)據(jù)分析能力。?? -
副總經(jīng)理
18000-30000元2025-08-01(二)制度管理 完善體育場館運(yùn)營、商業(yè)店鋪管理等內(nèi)部制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。 協(xié)助優(yōu)化組織架構(gòu),明確各部門職責(zé),促進(jìn)協(xié)作。 構(gòu)建涵蓋賽事、服務(wù)、會員等方面的管理體系,提升運(yùn)營水平。 …… (三)業(yè)務(wù)運(yùn)營 1、體育運(yùn)營 制定場館運(yùn)營策略,引進(jìn)賽事,合理安排場地。 規(guī)劃體育培訓(xùn)業(yè)務(wù),整合教練資源,開發(fā)課程。 建立優(yōu)化會員體系,提高會員粘性。 …… 2、商業(yè)運(yùn)營 制定招商計劃,引進(jìn)適配商家,優(yōu)化業(yè)態(tài)組合。 監(jiān)督店鋪運(yùn)營,維護(hù)商業(yè)環(huán)境,評估商家經(jīng)營。 策劃商業(yè)營銷活動,結(jié)合體育賽事提升銷售額。 …… 3、物業(yè)綜合管理 維護(hù)體育場館和商業(yè)區(qū)域設(shè)施,制定更新計劃。 統(tǒng)籌賽事和活動安全保障,制定安全預(yù)案。 管理環(huán)境衛(wèi)生,提升綜合體整體形象。 …… 拓展與賽事運(yùn)營、品牌廠商、媒體等合作,提升影響力。 處理賽事爭議、商業(yè)投訴等公關(guān)危機(jī),維護(hù)公司聲譽(yù)。 (五)資源協(xié)調(diào) 整合內(nèi)部人力、物力、財力資源,按需靈活調(diào)配。 -
招商運(yùn)營總監(jiān)
10000-13000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定招商計劃和運(yùn)營策略,并組織實施。 2.負(fù)責(zé)招商渠道的開拓和維護(hù),建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 3.負(fù)責(zé)招商項目的談判、簽約和落地執(zhí)行,確保項目順利推進(jìn)。 …… 5.負(fù)責(zé)招商運(yùn)營數(shù)據(jù)的收集、分析和評估,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 6.跟蹤行業(yè)動態(tài)和市場趨勢,及時調(diào)整招商策略和運(yùn)營方案。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1.擁有 5 年以上商業(yè)地產(chǎn)或體育產(chǎn)業(yè)招商運(yùn)營工作經(jīng)驗,其中 3 年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2.有成功主導(dǎo)體育商業(yè)綜合體、大型體育場館或知名商業(yè)項目招商運(yùn)營的案例,熟悉招商流程,包括目標(biāo)客戶定位 …… 3.了解體育商業(yè)綜合體的運(yùn)營管理,包括日常運(yùn)營、活動策劃執(zhí)行、租戶管理、服務(wù)品質(zhì)提升等工作,能夠制定并執(zhí)行有效的運(yùn)營策略,實現(xiàn)項目的持續(xù)盈利和品牌提升。
約 5 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
體育場館運(yùn)營運(yùn)營管理團(tuán)隊運(yùn)營管理業(yè)務(wù)運(yùn)營管理品牌運(yùn)營管理企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)營管理門店運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營運(yùn)營主管保險運(yùn)營經(jīng)理運(yùn)營經(jīng)理連鎖管理區(qū)域運(yùn)營管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理連鎖門店管理餐飲運(yùn)營管理零售運(yùn)營管理運(yùn)營管理主管運(yùn)營管理經(jīng)理企業(yè)運(yùn)營策劃運(yùn)營團(tuán)隊主管連鎖門店運(yùn)營營運(yùn)經(jīng)理區(qū)域門店運(yùn)營互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營管理經(jīng)營主管運(yùn)營管理崗門店營運(yùn)經(jīng)理高級運(yùn)營管理區(qū)域營運(yùn)經(jīng)理園區(qū)運(yùn)營運(yùn)營維護(hù)主管運(yùn)營經(jīng)理/主管運(yùn)行主管園區(qū)運(yùn)營管理運(yùn)營維護(hù)經(jīng)理運(yùn)營高級經(jīng)理運(yùn)營管理人員景區(qū)管理運(yùn)營推廣經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7106
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
-
2.3%3K
-
10.8%4K
-
20%5K
-
24.6%6K-8K
-
20.8%8K-1W
-
21.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.3%
-
大專1.7%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.3%
-
1-3年0.8%
-
3-5年0.8%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占0.8%,3-5年占0.8%。