 
南寧涂料研發(fā)招聘
桂聘提供2025年11月南寧涂料研發(fā)最新招聘,隆安縣2條興寧區(qū)1條,更多涂料研發(fā)涂料研發(fā)工程師涂料研發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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仿石漆調色師6000-8000元2025-10-29 建涂士人事行政主管一、崗位職責 建涂士人事行政主管一、崗位職責
 1.樣板調色與復制:
 1.1準確解讀客戶提供的色卡、石材樣板或效果圖,分析其色彩構成、顆粒分布和質感。
 1.2獨立完成仿石漆(真石漆、水包水、水包砂等)的實驗室小樣調配,確保顏色、粒徑、花紋與樣板高度一致。
 1.3對調色過程進行詳細記錄,建立完整的配方檔案。
 2.配方開發(fā)與優(yōu)化:
 2.1參與新產品的顏色開發(fā),根據市場趨勢和客戶需求,設計新的仿石效果配色方案。
 2.2不斷優(yōu)化現有配方,提高顏色的準確性和穩(wěn)定性,同時兼顧成本控制。
 2.3解決現有配方在生產或施工中出現的顏色差異、浮色、發(fā)花等問題。
 3.生產支持與顏色控制:
 3.1將實驗室確認的小樣配方,準確放大到生產批次,指導生產人員進行調色。
 3.2對生產出的每一批次產品進行顏色檢驗,確保大生產產品與標準樣板無色差。
 3.3負責生產線上顏色異常的判斷和處理。
 4.技術服務與支持:
 4.1為銷售團隊和客戶提供專業(yè)技術支持,解答關于顏色、施工工藝等方面的疑問。
 4.2協助處理客戶投訴,分析施工后出現的顏色問題(如批次間色差、與樣板不符等),并提供解決方案。
 4.3必要時前往項目現場,指導施工人員解決調色和噴涂技術問題。
 5.實驗室管理:
 5.1負責調色實驗室的日常管理,包括色漿、基料、助劑等物料的庫存管理。
 5.1維護和保養(yǎng)調色設備、噴涂設備及測色儀器(如分光光度儀)。
 二、 任職要求
 1. 學歷:中專及以上學歷,化工、高分子材料、精細化工、色彩相關專業(yè)背景者優(yōu)先。
 2.工作經驗: 具備2年以上涂料行業(yè)調色經驗,至少1年以上仿石漆專項調色經驗。熟悉真石漆、水包水、水包砂等產品的特性和調色原理。
 3.色彩敏感度: 具備出色的色彩辨別能力和色彩感知能力,能敏銳察覺細微的顏色差異。
 4.專業(yè)技能:
 4.1熟練掌握仿石漆的調色流程和工藝,精通各種色漿的性能及相互影響。
 4.2了解涂料基礎知識,如乳液、助劑、填料等對漆膜性能和顏色的影響。
 4.3能熟練操作調色、噴涂相關設備,并能使用分光光度儀等測色儀器進行顏色數據化管理。
 4.4了解基本的建筑施工工藝,能預見顏色在不同施工條件下可能產生的變化。
 5. 嚴謹細致、溝通協調能力強、具備學習與創(chuàng)新能力及抗壓能力。
 三、薪酬待遇:6-8K+五險+免費午餐晚餐+住宿。
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                        涂料研發(fā)工程師6000-8000元2025-10-29 宋敦清崗位職責: 宋敦清崗位職責:
 1、防水新產品的材料開發(fā)研究;
 2、配方設計與配方優(yōu)化;
 3、編寫生產工藝作業(yè)指導書,優(yōu)化現有產品配方和工藝;
 4、生產異常分析處理,制定實施解決方案;
 5、完成上級交代其他任務;
 任職要求:
 1、應用化學、材料化學、精細化工、化學工程與工藝等相關化學專業(yè),有3年以上防水、涂料、卷材產品開發(fā)經驗;
 2、熟悉防水產品生產工藝;
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防水涂料研發(fā)工程師8000-16000元2025-10-29 盧經理崗位責職: 盧經理崗位責職:
 1)對新產品進行應用測試,驗證產品的性能和功能,
 2)根據市場情況對產品進行研發(fā)
 崗位要求:
 1)28-40歲,大專以上學歷,化工相關專業(yè),具有 2 年以上防水涂料研發(fā)工作經驗。
 2)具備扎實的專業(yè)知識和技術能力,熟悉相關產品的原理、結構和應用。
 3)熟練掌握相關產品及施工工具的使用,具備一定的分析和問題解決能力。
 4)了解行業(yè)技術發(fā)展趨勢,具有較強的學習能力和創(chuàng)新意識。
 其他要求:
 1)具備較強的責任心和抗壓能力。
 2)具有良好的職業(yè)道德和保密意識,遵守公司的規(guī)章制度和保密協議。
 注:能夠接受在隆安工廠上班
 薪資結構:底薪8K+銷售提成,綜合年薪8—10萬
 其他福利:繳納五險、專業(yè)培訓、績效獎金、差旅補貼、油費補貼、年終獎
約 3 個崗位
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