南寧外呼經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年6月南寧外呼經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)2條興寧區(qū)1條，平均工資約為4868元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多外呼經(jīng)理電話(huà)銷(xiāo)售邀約專(zhuān)員電話(huà)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

行政班客服專(zhuān)員+無(wú)責(zé)底薪3200+雙休

3000-4000元

廣西光速助融信息咨詢(xún)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 1人瀏覽:189

2025-06-21

鄧曼婷

一，福利待遇
1.無(wú)責(zé)底薪3200+開(kāi)單獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+分紅，綜合薪資8K以上。
2、福利：每月生日會(huì)+節(jié)日福利+每月團(tuán)建+帶薪培訓(xùn)+分紅
二，崗位職責(zé)：
1、回答客戶(hù)所咨詢(xún)的問(wèn)題，篩選有意向的客戶(hù)，外呼為主
2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理管理部門(mén)，每天負(fù)責(zé)匯報(bào)數(shù)據(jù)，每天學(xué)習(xí)管理知識(shí)
3、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；
4、交接工作，跟部門(mén)同事匯報(bào)工作細(xì)節(jié)
5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作；
6、主要在辦公室，辦公不需要外出，協(xié)助經(jīng)理篩選客戶(hù)資料以及更新客戶(hù)信息
7.分析產(chǎn)品跟客戶(hù)的適配度，及時(shí)調(diào)整最優(yōu)選的方案
二、上班時(shí)間：9:00-12:20 14:10-18:30 月休息6天，法定節(jié)假日放假
三、任職要求：
1、工作需要認(rèn)真對(duì)待，但入門(mén)簡(jiǎn)單易學(xué)，免費(fèi)培訓(xùn);
2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼;
3、底薪穩(wěn)定，表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金;
4.具有一定的抗壓能力優(yōu)先
5，能吃苦耐勞

無(wú)責(zé)底薪3000+200全勤+經(jīng)理助理+雙休

3000-8000元

廣西易岱岱科技信息咨詢(xún)有限公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢(xún) 咨詢(xún) 瀏覽:13

2025-06-21

譚宗友

一，福利待遇
1.無(wú)責(zé)底薪3000+200全勤+邀約獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+分紅，綜合薪資8K以上。
2、福利：每月生日會(huì)+節(jié)日福利+每月團(tuán)建+帶薪培訓(xùn)+分紅
二，崗位職責(zé)：
1、回答客戶(hù)所咨詢(xún)的問(wèn)題，外呼篩選有意向的客戶(hù)，邀約到公司
2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理管理部門(mén)，每天負(fù)責(zé)匯報(bào)數(shù)據(jù)，每天學(xué)習(xí)管理知識(shí)
3、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；
4、交接工作，跟部門(mén)同事匯報(bào)工作細(xì)節(jié)
5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作；
6、主要在辦公室，辦公不需要外出，協(xié)助經(jīng)理篩選客戶(hù)資料以及更新客戶(hù)信息
二、上班時(shí)間：9:00-12:20 14:10-18:30 月休息6天，法定節(jié)假日放假
三、任職要求：
1、工作需要認(rèn)真對(duì)待，但入門(mén)簡(jiǎn)單易學(xué)，免費(fèi)培訓(xùn);
2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼;
3、底薪穩(wěn)定，表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金;
4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先
5、能吃苦耐勞崗位職責(zé)：

行政班客服專(zhuān)員+雙休

3000-8000元

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南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢(xún) 咨詢(xún) 瀏覽:16

2025-06-21

譚宗友

一，福利待遇
1.無(wú)責(zé)底薪3000+200全勤+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+分紅+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì)，綜合薪資8K以上。
2、福利：每月生日會(huì)+節(jié)日福利+每月團(tuán)建+帶薪培訓(xùn)+分紅
二，崗位職責(zé)：
1、回答客戶(hù)所咨詢(xún)的問(wèn)題，外呼篩選有意向的客戶(hù)，邀約到公司
2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理管理部門(mén)，每天負(fù)責(zé)匯報(bào)數(shù)據(jù)，每天學(xué)習(xí)管理知識(shí)
3、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；
4、交接工作，跟部門(mén)同事匯報(bào)工作細(xì)節(jié)
5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作；
6、主要在辦公室，辦公不需要外出，協(xié)助經(jīng)理篩選客戶(hù)資料以及更新客戶(hù)信息
二、上班時(shí)間：9:00-12:20 14:10-18:30 月休息6天，法定節(jié)假日放假，15號(hào)發(fā)薪
三、任職要求：
1、工作需要認(rèn)真對(duì)待，但入門(mén)簡(jiǎn)單易學(xué)，免費(fèi)培訓(xùn);
2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼;
3、底薪穩(wěn)定，表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金;
4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先
5、能吃苦耐勞
6、20歲—40歲

鴻蒙智行智能車(chē)銷(xiāo)售（南寧）

7300元

廣西美之沃科技有限公司

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 6人 20-30歲大專(zhuān)以上通信投遞:2人瀏覽:398

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-06-17

郭秋連

人事經(jīng)理

排班輪休； 3.職位福利：五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、員工旅游等 4.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等； 5.晉升通道：PS-OA-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理 …… 6.工作地址：南寧市內(nèi)華為門(mén)店崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鴻蒙智行系列智能車(chē)銷(xiāo)售，展廳接待，電話(huà)外呼，外展等； 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶(hù)需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售； 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶(hù)維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷(xiāo)量 …… 30歲，形象氣質(zhì)佳，青春活力； 2、認(rèn)同華為企業(yè)文化，要有較好的成長(zhǎng)潛力，具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力； 3、有駕照且開(kāi)車(chē)熟練，需要有汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有新能源汽車(chē)品牌銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或適應(yīng)汽車(chē)線上DCC外呼銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮