1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;

南寧項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)招聘
桂聘提供2025年8月南寧項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)最新招聘,青秀區(qū)130條良慶區(qū)54條,平均工資約為7828元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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環(huán)保工程項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01李先生1、從事過市政污水廠、自來水廠、房建、***填埋場(chǎng)滲濾工程等項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉市政工程圖紙,熟練CAD等繪圖軟件;
3、施工現(xiàn)場(chǎng)管理,勞務(wù)班組日常工作安排;
4、按施工圖紙指導(dǎo)班組,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)提材料計(jì)劃,配合預(yù)算成本部記錄現(xiàn)場(chǎng)圖紙變更、增減項(xiàng)目,定時(shí)匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量、安全等相關(guān)情況,編寫施工日志等工作;
5、能吃苦耐勞、關(guān)注細(xì)節(jié)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行力強(qiáng)、有較強(qiáng)的責(zé)任心;
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、持有一級(jí)建造師證(機(jī)電、市政、房建方向)、高級(jí)工程師證等的優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀的薪資可一人一策。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01寧女士崗位職責(zé):????
1.?參與具體咨詢工作,保證咨詢項(xiàng)目正常實(shí)施;
2.?根據(jù)項(xiàng)目需要,完成資料收集,實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃,進(jìn)行過程監(jiān)控與結(jié)果評(píng)估反饋等;??
3.?跟蹤相關(guān)重點(diǎn)行業(yè),協(xié)助有關(guān)部門出具行業(yè)與市場(chǎng)研究報(bào)告;?
4.?配合銷售部完成相關(guān)學(xué)習(xí)發(fā)展類咨詢項(xiàng)目的售前工作,如資料收集、項(xiàng)目建議書撰寫等;??
5.?完成公司交代的其他工作與任務(wù)。?
6.?負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí),并參與公司知識(shí)管理工作;????
7.?完成上級(jí)交代的其他工作。???
任職要求:???
1.學(xué)歷要求: 本科及以上學(xué)歷;?
2.專業(yè)要求:企業(yè)管理、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、MBA、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;????
3.工作經(jīng)歷:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);??
4.?核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、邏輯思維能力以及學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神;????
5.?優(yōu)選條件:有咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。??
職業(yè)發(fā)展通道:???
職位特色:????
1.?這里提供良好的薪酬福利待遇,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的職業(yè)發(fā)展路徑; -
信息技術(shù)經(jīng)理
7000-10000元2025-08-01786686707@qq.com一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定公司的信息化建設(shè)規(guī)劃,包括確定信息化建設(shè)的目標(biāo)、策略、步驟和預(yù)算,并組織實(shí)施。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,規(guī)劃并搭建公司內(nèi)部的信息系統(tǒng)平臺(tái),以提升內(nèi)部工作效率和決策效率。
3、系統(tǒng)的建設(shè)和維護(hù)工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關(guān)資源,包括供應(yīng)商、合作伙伴、內(nèi)部部門等,保障系統(tǒng)順利上線和穩(wěn)定運(yùn)行。
4、對(duì)技術(shù)問題提出解決方案,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
5、建立信息資源庫,為公司提供各類信息支持服務(wù),包括數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、信息整合等。做好項(xiàng)目總結(jié)及檔案管理,確保信息化建設(shè)的連續(xù)性和可追溯性。
6、定期分析項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議,以優(yōu)化信息化建設(shè)。
二、任職資格
1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息化等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉軟件開發(fā)流程,具備一定的軟件開發(fā)能力。
3、熟悉軟件產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程,包括需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)和系統(tǒng)測(cè)試等。
4、對(duì)于用戶體驗(yàn)有深刻的理解,能夠規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、使用流程與交互體驗(yàn)。
5、具備5年以上信息化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
會(huì)展項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元2025-08-01南寧市青秀區(qū)廣源國際社區(qū)1號(hào)樓1單元2202號(hào)職位描述 崗位職責(zé): 1、全新展覽項(xiàng)目的籌組,全程把控參與公司展會(huì)項(xiàng)目的調(diào)研、策劃和統(tǒng)籌并組織實(shí)施; 2、制定展會(huì)工作計(jì)劃,完成管理任務(wù),實(shí)現(xiàn)展會(huì)管理目標(biāo)與運(yùn)作; 3、制定展會(huì)的招展與招商、相關(guān)活動(dòng)及市場(chǎng)推廣計(jì)劃,對(duì)自辦展與合作展的效果與營(yíng)收負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)展會(huì)項(xiàng)目的全過程管理,包括銷售管理,市場(chǎng)管理,現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理和供應(yīng)商管理等; 5、制定和實(shí)施展會(huì)項(xiàng)目管控預(yù)算,控制預(yù)算成本,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與公司各部門之間的運(yùn)作; 7、建立客戶、合作伙伴之間良好合作關(guān)系; 8、展會(huì)相關(guān)的付款和合同審核工作; 9、組織展會(huì)項(xiàng)目驗(yàn)收和評(píng)審工作; 10、能充分理解客戶需求... -
市政道路項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元2025-08-01覃女士2、10年以上工程工作經(jīng)驗(yàn),5年以上項(xiàng)目經(jīng)理或總工工作經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立組織實(shí)施過大,中型項(xiàng)目者優(yōu)先;有大型房建、市政工程、自來水廠或污水處理廠建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 5、統(tǒng)籌項(xiàng)目全局,具有較強(qiáng)對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強(qiáng); 項(xiàng)目地址:南寧六景化工園市政道路項(xiàng)目 -
銷售項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01高女士行政人事主管崗位職責(zé) 1、管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)及組建,執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策; 2、制定階段性銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃,完成項(xiàng)目拓展、渠道拓展; 3、客戶管理,熟悉各經(jīng)銷客戶運(yùn)營(yíng)情況,制定合理的客戶管理策略,提升經(jīng)銷商質(zhì)量。 4、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售等工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 任職要求 1、年齡25-45歲,大專或以上學(xué)歷,營(yíng)銷、生物工程等相關(guān)專業(yè),普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,組織管理能力,判斷和決策能力和銷售團(tuán)隊(duì)管理能力; 3、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧,較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃,拓展,項(xiàng)目協(xié)調(diào),談判能力和運(yùn)作能力; 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力,有大項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理能力... -
環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01劉女士人事專員崗位職責(zé): 1、組織環(huán)衛(wèi)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目(道路清掃保潔、生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)、公廁管理等)的前期籌備與后期運(yùn)營(yíng)管理,制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并貫徹執(zhí)行。 2、建立運(yùn)營(yíng)管控制度,規(guī)范項(xiàng)目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項(xiàng)目,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行。 3、建立和完善監(jiān)督考核機(jī)制,對(duì)項(xiàng)目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級(jí)管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)估和考核,并對(duì)出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施。 4、對(duì)運(yùn)營(yíng)期間的各項(xiàng)成本進(jìn)行管控,減少不必要的支出,降低運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。 5、加強(qiáng)項(xiàng)目作業(yè)安全管理,組織定期對(duì)項(xiàng)目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管... -
項(xiàng)目經(jīng)理(駐場(chǎng))
8000-10000元2025-08-01張小姐任職要求 1.學(xué)歷要求:要求為大學(xué)本科以上計(jì)算機(jī)類專業(yè)學(xué)歷或同等學(xué)歷; 2.資質(zhì)要求:(PMP/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師/ITSS 的服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理同級(jí)別或以上認(rèn)證); 3.工作經(jīng)驗(yàn)要求:要求3 年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) -
環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01劉女士人事專員崗位職責(zé): 1、組織環(huán)衛(wèi)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目(道路清掃保潔、生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)、公廁管理等)的前期籌備與后期運(yùn)營(yíng)管理,制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并貫徹執(zhí)行。 2、建立運(yùn)營(yíng)管控制度,規(guī)范項(xiàng)目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項(xiàng)目,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行。 3、建立和完善監(jiān)督考核機(jī)制,對(duì)項(xiàng)目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級(jí)管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評(píng)估和考核,并對(duì)出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施。 4、對(duì)運(yùn)營(yíng)期間的各項(xiàng)成本進(jìn)行管控,減少不必要的支出,降低運(yùn)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。 5、加強(qiáng)項(xiàng)目作業(yè)安全管理,組織定期對(duì)項(xiàng)目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管... -
工程項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元2025-08-01黃女士一、項(xiàng)目經(jīng)理職位信息 1、負(fù)責(zé)工程管理體系及施工團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及完善; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工的進(jìn)度、項(xiàng)目控制及協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工藝及質(zhì)量的監(jiān)管,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作; 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找 -
【南寧】物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
13000-18000元2025-08-01鄧女士崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)情況,制定各部門年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),部署項(xiàng)目各部門季度、月度工作任務(wù),并下達(dá)工作及客戶服務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的實(shí)施、維持和改進(jìn),落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng),對(duì)轄區(qū)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行培訓(xùn),并反饋結(jié)果; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)房屋共用部位、共用設(shè)施、設(shè)備的使用管理、維修和更新; 4、負(fù)責(zé)管區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生,綠化養(yǎng)護(hù)及各類資產(chǎn)的管理; 5、負(fù)責(zé)與小區(qū)內(nèi)業(yè)主、住戶、業(yè)委會(huì)的聯(lián)絡(luò)、溝通、信息傳遞與關(guān)系維護(hù),并對(duì)部門服務(wù)質(zhì)量的最終結(jié)果負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作,負(fù)責(zé)員工的激勵(lì)、考核、培訓(xùn)與相應(yīng)權(quán)限范圍內(nèi)的獎(jiǎng)罰。 任職資... -
項(xiàng)目經(jīng)理
3000-4000元2025-08-01陸女士信息化建設(shè)項(xiàng)目前期質(zhì)詢及信息化建設(shè)工程監(jiān)理。 -
項(xiàng)目管理
8000-10000元2025-08-01黃主管成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時(shí)要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人 -
電力工程項(xiàng)目經(jīng)理(急聘)
8000-10000元2025-08-01程小姐1、有10kV農(nóng)配網(wǎng)、35kV送變電、110kV送變電等電力工程施工項(xiàng)目管理3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)配網(wǎng)、送電站、新居配、技改大修等項(xiàng)目情況,能獨(dú)立履行好項(xiàng)目經(jīng)理的相關(guān)工作,熟練使用各種辦公、工程軟件 …… ; 2、具有項(xiàng)目經(jīng)理證、建安B證、助理工程師以上職稱等優(yōu)先; 3、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng); 4、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,有較強(qiáng)的執(zhí)行力 …… ;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí);專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng)、需培訓(xùn)項(xiàng)目部員工,提高整體技術(shù)水平; 5、晉升渠道通暢:項(xiàng)目經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等 6、有志于在電力工程行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,有良好的職業(yè)道德操守 -
光伏、風(fēng)電施工項(xiàng)目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01程小姐持有二建以上職稱、高壓電工證、登高證、安全員證書優(yōu)先考慮; 2、熟悉光伏、風(fēng)電項(xiàng)目建設(shè)流程,精通現(xiàn)場(chǎng)施工工藝并有現(xiàn)場(chǎng)施工豐富經(jīng)驗(yàn)、了解相關(guān)法律法規(guī)文件; 3、1年以上項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);1年以上電力工程項(xiàng)目經(jīng)理工作管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… 對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心; 5、熟悉工程建設(shè)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)、熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工工藝,并有現(xiàn)場(chǎng)施工豐富經(jīng)驗(yàn),精通驗(yàn)收規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握工程圖紙繪制軟件及現(xiàn)代化辦公 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi),包食宿 晉升渠道通暢:項(xiàng)目經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目it經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目實(shí)施管理交付項(xiàng)目管理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目交付部門經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理/主管工程項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人流程經(jīng)理流程主管執(zhí)行經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理項(xiàng)目前期軟件項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)管理項(xiàng)目管理崗位流程管理經(jīng)理軟件項(xiàng)目工程師項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)流程管理主管流程總監(jiān)工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理流程管理工程師
南寧項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)招聘最新投遞
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陳先生投遞了 廣西喬冠生態(tài)園林綠化工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-31
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黃先生投遞了 廣西喬冠生態(tài)園林綠化工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-24
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陳先生投遞了 廣西喬冠生態(tài)園林綠化工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-21
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朱先生投遞了 廣西喬冠生態(tài)園林綠化工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-21
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葉先生投遞了 廣西喬冠生態(tài)園林綠化工程有限公司 的 工程項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-07-20
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巫小姐2025-07-15
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
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20.1%8K-1W
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大專0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年0.7%
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3-5年0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.3%。