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南寧培訓(xùn)公司校長/副校長招聘

桂聘提供2025年10月南寧培訓(xùn)公司校長/副校長最新招聘，青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)6條，平均工資約為8864元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多校長/副校長校長/副校長校長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-18
曾老師
任職要求：
1.年齡在30-40周歲內(nèi)；
2.本科及以上學(xué)歷，有擔(dān)任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷，具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗；
3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗和創(chuàng)新能力，具有凝聚團(tuán)隊、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領(lǐng)教研的能力，具有高度的敬業(yè)精神，能夠承受行業(yè)工作強度，身心素質(zhì)好；條件優(yōu)秀者年齡可放寬。
待遇：底薪+月績效獎金+年度獎金+五險一金，年薪15萬以上
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制年度品牌建設(shè)、線下市場推廣計劃；
2、制定市場推廣方案，策劃年、季、月及專項市場推廣計劃，組織市場推廣活動；
3、進(jìn)行市場調(diào)研，關(guān)注、搜集行業(yè)信息，掌握顧客群心理和行為，為市場活動提供決策依據(jù)；
4、企業(yè)品牌宣傳推廣及品牌運作等工作；
5、完成市場團(tuán)隊梯隊建設(shè)、進(jìn)行團(tuán)隊管理、完成部門目標(biāo)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有教育行業(yè)1-3年的市場推廣與營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、敏銳的市場判斷及行業(yè)趨勢分析，具備良好的營銷規(guī)劃和管理能力；
4、有較強的溝通交流能力和分析能力，視野開闊，思維敏捷，創(chuàng)新能力強。
薪資福利待遇：底薪+績效+提成+年終獎+社保+帶薪年假+崗位學(xué)習(xí)+英文培訓(xùn)(可選)+生日福利+團(tuán)隊團(tuán)建+健康體檢+公司福利
晉升空間：市場總監(jiān)→校區(qū)副校長→校區(qū)校長
約 2 個崗位
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南寧校長/副校長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 7.8%
    3K
  • 3.3%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 23.3%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 45.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
南寧校長/副校長招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97.9%，大專占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占97.9%，1-3年占2.1%。

南寧 校長/副校長百科

...崗位職責(zé)
1、制定和審議學(xué)校建設(shè)與長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計劃和工作總結(jié)，組織擬定及修改全校性規(guī)章制度；
2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作，負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策， 3、審批部門工作計劃，主持召開行政會議，校務(wù)會議等；
4、組織教育教學(xué)研究，推動教學(xué)改革，提高教育質(zhì)量；
5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的實施；
6、審定教職工的工作調(diào)動，決定教授的聘用和解聘，審定教職工和學(xué)生的處分；
7、審議學(xué)校的經(jīng)費預(yù)算、決算及重要的經(jīng)費開支計劃、管理、控制預(yù)算；
8、搞好學(xué)校的對外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作。
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