
南寧交通公司行政專員/助理招聘
桂聘提供2025年9月南寧交通公司行政專員/助理最新招聘,青秀區(qū)36條良慶區(qū)14條,平均工資約為3927元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政專員/助理人事行政專員/助理銷售行政專員/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員
3000-4000元2025-09-05鐘經(jīng)理工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能,負(fù)責(zé)召集、傳達(dá)、執(zhí)行總經(jīng)理各項指令;
2、根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動日程表,安排重大活動的組織和上級領(lǐng)導(dǎo)接待工作;
3、負(fù)責(zé)公司證照管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司證照相關(guān)制度,有辦理資質(zhì)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理,根據(jù)工作計劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo),協(xié)調(diào)與配合各地市公司及部門工作,定期組織檢查落實情況,整理分析后向總經(jīng)理匯報;
4、公司行政、人力、經(jīng)營方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;
5、指導(dǎo)公司人力資源管理工作與企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
6、負(fù)責(zé)公司對外合作合同或協(xié)議的擬稿修訂,并與公司律師顧問進(jìn)行商討后定稿。
7、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)分享管理課程與專業(yè)課程,檢查培訓(xùn)落實情況與成果。
8、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督南寧公司各辦公室及各地市分公司人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
10、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)采購,嚴(yán)格按照公司固定資產(chǎn)購買流程申請—詢價—對比—簽署合同—請款—采購—驗收入庫。
11、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,管理學(xué)及相關(guān)專業(yè)
2、有駕駛證者優(yōu)先考慮
3、1年以上及相關(guān)工作經(jīng)驗
4、會申辦工程資質(zhì)證的優(yōu)先
約 1 個崗位
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南寧行政專員/助理招聘工資
¥
3927
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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11%2K
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42.4%3K
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23.7%4K
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11.2%5K
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6.4%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.2%
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大專1.5%
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本科0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.2%,大專占1.5%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.9%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。