南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘 logo

南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘

桂聘提供2025年8月南寧青秀區(qū)行政專員/助理最新招聘,平均工資約為4097元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多行政專員/助理人事行政專員/助理人力行政專員/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政前臺

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:1
15小時(shí)前
【工作內(nèi)容】
主要做接待,前臺行政事物
【要求】
1.形象氣質(zhì)佳,年齡不超過28歲,身高160cm以上
2.良好的語言表達(dá)及演講能力
3.會(huì)點(diǎn)視頻剪輯文案基礎(chǔ)等
4.畢業(yè)生優(yōu)先
【福利待遇】
五險(xiǎn)+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)
15小時(shí)前
宋先生
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,環(huán)境類相關(guān)專業(yè)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆生實(shí)習(xí)生亦可。
2、對污水處理工藝參數(shù)和中控運(yùn)維數(shù)據(jù)有一定了解,有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、負(fù)責(zé)對集團(tuán)所屬各污水處理廠日常運(yùn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控與記錄。
4、熟悉操作計(jì)算機(jī),有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)合作精神和管理潛力。
5、工作勤奮踏實(shí),積極主動(dòng),愿意朝環(huán)保行業(yè)污水處理廠運(yùn)營管理方向發(fā)展。
免費(fèi)工作餐和住宿,每月有4-7天夜班。工作地點(diǎn):南寧市

行政專員/助理

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺山語城 1人 咨詢 教育 瀏覽:4
15小時(shí)前
于路鴻
登記課時(shí),核算工資、考勤、衛(wèi)生,日常家長接待、協(xié)助擺臺(不用招生)。
2025-08-04
112023382@qq.com
有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
南寧-青秀區(qū)-大自然花園 1人 1年以上 超市 投遞:14人 瀏覽:4726
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-03
張女士
行政人事專員
1、負(fù)責(zé)公司所有檔案收集、歸類、整理、建檔和保管工作,包括但不限于合同、文件、圖紙等; 2、負(fù)責(zé)員工招聘,確認(rèn)定崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計(jì);工資統(tǒng)計(jì); 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理; 4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購; 5、負(fù)責(zé)來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)、專利申請及維護(hù)、公司管理評審、質(zhì)量認(rèn)證;資質(zhì)資信年審和更新維護(hù); 7. 負(fù)責(zé)活動(dòng)和節(jié)假日海報(bào)制作和文案設(shè)計(jì) 8. 協(xié)作兩個(gè)門店月末盤點(diǎn) 9、完成上級安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;25歲以上 2、了解國家行政管理要求和辦事流程; 3、熟悉人事、行政...
2025-08-03
滕女士
職位概要:統(tǒng)籌企業(yè)行政事務(wù)管理,確保后勤保障體系高效運(yùn)行,涵蓋專業(yè)知識、管理能力及綜合素質(zhì)等多維度條件。 一、行政經(jīng)理的核心職責(zé) 制定行政規(guī)章制度及流程,如辦公管理、物資采購、固定資產(chǎn)管理等,并監(jiān)督執(zhí)行。統(tǒng)籌辦公場地規(guī)劃與維護(hù),包括辦公室布局調(diào)整、設(shè)備采購與維修、環(huán)境保潔等。管理行政物資與成本,制定采購計(jì)劃,控制辦公費(fèi)用,優(yōu)化資源配置。 二、主要工作內(nèi)容: 1、會(huì)議與活動(dòng)支持,組織公司各類會(huì)議(如例會(huì)、研討會(huì)),負(fù)責(zé)會(huì)議通知、場地安排、記錄整理及跟進(jìn)事項(xiàng)落實(shí)。策劃與執(zhí)行公司活動(dòng),如團(tuán)建、年會(huì)、接待訪客等,確保活動(dòng)順利開展。 2、后勤保障,管理員工后勤服務(wù),如考勤、福利發(fā)放、食堂、班...
2025-08-03
崗位職責(zé) 1.建立健全有效的行政管理體系,提升公司行政管理水平; 2.負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級政府部門的關(guān)系,與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護(hù)公司利益; 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營戰(zhàn)略及內(nèi)控管理工作,充分整合多方資源協(xié)助公司完成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo); 4.參與公司重要事項(xiàng)的分析與決策,為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)建言獻(xiàn)策; 5.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)對外商務(wù)活動(dòng)的對接、組織安排及后續(xù)相關(guān)工作的跟進(jìn); 6.負(fù)責(zé)公司重要來賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟悉招投標(biāo)流程,編寫標(biāo)書,策劃案; 2、具備良好的公關(guān)能力; 3、具...
2025-08-03
覃女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司員工招聘及入離職手續(xù)辦理,建立與管理公司員工檔案; 2.負(fù)責(zé)管理公司考勤以及績效,統(tǒng)計(jì)員工出勤以及績效情況; 3.負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 4.全面負(fù)責(zé)公司外來人員進(jìn)出登記,來訪接待工作,監(jiān)督辦公場所的安全、衛(wèi)生、綠化; 5.全面負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理工作,包括固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、水電管理、辦公用品采購、管理與發(fā)放; 6.擬定、整理和歸檔行政相關(guān)文檔,協(xié)助撰寫通知、公告等文字材料; 7.負(fù)責(zé)籌備組織公司生日會(huì)、團(tuán)建、下午茶,公司年會(huì)等員工活動(dòng)及各類會(huì)議; 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職要求: 1.形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗,細(xì)心負(fù)責(zé)...

行政專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 投遞:2人 瀏覽:51
2025-08-03
文先生
任職資格: 1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上建筑行業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑行業(yè)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)流程。 主要負(fù)責(zé)公司人員招聘、面試工作; 3、技能要求: (1)熟練掌握辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等。 (2) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和解決問題的能力。 (3)有較強(qiáng)的文字撰寫能力和語言表達(dá)能力。 4、個(gè)人素質(zhì): (1)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真細(xì)致。 (2)具備團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。 (3)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識和新...
2025-08-03
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政部管理工作,建立完善人事、行政類管理規(guī)章制度,并督促執(zhí)行; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定招聘計(jì)劃,充分利用各種招聘渠道,滿足公司人員需求; 3、擬定各部門每年培訓(xùn)計(jì)劃,并追蹤、執(zhí)行,建立健全關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才培養(yǎng)機(jī)制,內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)的組建與管理; 4、責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)薪酬福利制度的編制、執(zhí)行及完善,審核權(quán)限范圍內(nèi)績效考核實(shí)施情況并對績效申訴進(jìn)行處理; 5、人員的錄用、調(diào)動(dòng)、離職管理,員工檔案、資料管理、審核和更新,社保辦理,工傷及勞動(dòng)糾紛的處理; 6、維護(hù)與政府、社保局等相關(guān)部門的關(guān)系,維護(hù)及開發(fā)勞務(wù)公司、獵頭公司、HR 咨詢公司關(guān)系及渠道; 7、配合...
2025-08-03
韋文淑
人事經(jīng)理
底薪3K,4K,5K+高額提成8%~30%+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)(600-10000),免費(fèi)帶薪培訓(xùn)+生日獎(jiǎng)金+下午茶, 勤勞肯做綜合薪資上不封頂 【崗位要求】 1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),只要你想掙錢就來,接受無經(jīng)驗(yàn)小白,全程有人帶教 2、溝通表達(dá)良好,有一定的抗壓能力;有電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、喜歡與人溝通交流,活潑外向,勤奮好學(xué); 【上班時(shí)間】 上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,不加班,周末休息 月休6天,周末可以看電影,國家法定節(jié)假日正常放假?。?! 【工作內(nèi)容】 1、通過公司資源,電話為主,微信為輔,尋找意向客戶,(我們不用外出,寫字樓辦公,工作輕松簡單)為客戶提供最...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)律師及助理招聘的邀約和面試,維護(hù)管理招聘渠道; 2、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)或事業(yè)部拓展與維護(hù)客戶; 3、協(xié)助培訓(xùn),參與會(huì)務(wù)服務(wù),參會(huì)人員接送; 4、部分行政內(nèi)勤工作(網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、了解并熟悉使用計(jì)算機(jī)及打印機(jī)等電子設(shè)備
2025-08-03
人力資源部
崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略與決策支持:參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃及海外市場拓展策略,跟蹤戰(zhàn)略落地進(jìn)度,協(xié)調(diào)跨部門資源解決問題,確保目標(biāo)達(dá)成。? 2、日常運(yùn)營協(xié)調(diào):及時(shí)傳達(dá)董事長各項(xiàng)指令,督促、跟進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況;統(tǒng)計(jì)、分析并跟蹤公司各部門目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)措施; 3、根據(jù)公司經(jīng)營管理需要,制訂組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,組織編制和完善各項(xiàng)經(jīng)營制度及流程; 4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,制定年度銷售目標(biāo)與海外市場拓展策略,分解任務(wù)至區(qū)域/團(tuán)隊(duì),監(jiān)督目標(biāo)執(zhí)行情況,根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整營銷方案; 5、建立標(biāo)準(zhǔn)化外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,優(yōu)化銷售管理制度與風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制。 任職要求: 1、年齡要求:35-...
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司行政人力主管日常工作; 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)等宴席接待前期準(zhǔn)備工作; 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織前期準(zhǔn)備工作等; 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成臨時(shí)派遣的工作。 任職資格: 1、本科,應(yīng)屆畢業(yè)生,形象佳,身高165cm; 2、善于溝通協(xié)調(diào),懂得商務(wù)禮儀,言行舉止得體大方。

行政專員

2000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-08-03
招聘崗位:行政專員 崗位工作: 一、文件與資料 文檔處理:起草、錄入、整理會(huì)議紀(jì)要、報(bào)告、合同等文件。 歸檔保管:紙質(zhì)/電子文件的分類、存檔及維護(hù),確保信息可追溯。
約 92 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11.3%
    2K
  • 41%
    3K
  • 23.6%
    4K
  • 11.3%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.6%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,中專占0.2%,大專占2.1%,本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    1.6%
  • 3-5年
    0.2%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占1.6%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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