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南寧移動(dòng)終端開(kāi)發(fā)招聘

桂聘提供2025年10月南寧移動(dòng)終端開(kāi)發(fā)最新招聘,青秀區(qū)23條興寧區(qū)3條,平均工資約為7518元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多移動(dòng)終端開(kāi)發(fā)android安卓開(kāi)發(fā)android安卓工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-23
呂南明
(主要工作,負(fù)責(zé)CS渠道培訓(xùn)+對(duì)接跟進(jìn)客戶)
工作時(shí)間:9:00-18:00,調(diào)休,彈性打卡,月休8天
基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利……
出差范圍:西藏、廣西(桂林)、廣東(汕頭)
出差時(shí)長(zhǎng):每月累計(jì)出差20天左右
崗位職責(zé):
1、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類(lèi)招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議;
2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專(zhuān)業(yè)技能;
3、制訂終端門(mén)店培訓(xùn)計(jì)劃,并策劃組織沙龍會(huì);
4、保證所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)回款;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、熟練使用PPT,有課程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和案例;
3、掌握基本的面部護(hù)理手法;
4、語(yǔ)言表達(dá)能力突出,演講感染力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好;
5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好,溝通能力強(qiáng)。
2025-10-23
呂南明
主要負(fù)責(zé):CS渠道護(hù)膚品培訓(xùn)、面部護(hù)理手法培訓(xùn)
負(fù)責(zé)區(qū)域:黑吉遼冀蒙,公司總部在廣州
工作時(shí)間:彈性打卡,固定月休8天/調(diào)休
基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利……
出差時(shí)長(zhǎng):每月累計(jì)出差20天左右,差旅報(bào)銷(xiāo)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專(zhuān)業(yè)技能;
2、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類(lèi)招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議;
3、制訂終端沙龍活動(dòng)計(jì)劃和方案,組織和開(kāi)展沙龍活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和完善培訓(xùn)課件及教材;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,擅表達(dá);
2、熟練使用PPT,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好;
3、熟悉皮膚管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和面部護(hù)理手法;
4、語(yǔ)言表達(dá)能力突出,演講富有感染力;
5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人 瀏覽:22
2025-10-23
李純
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)B端系統(tǒng)的前端技術(shù)方案設(shè)計(jì)、需求把控、核心功能開(kāi)發(fā),將業(yè)務(wù)需求拆解細(xì)化并實(shí)施;
2、保障業(yè)務(wù)的技術(shù)質(zhì)量,負(fù)責(zé)系統(tǒng)前端維護(hù);
3、配合終端平臺(tái)化建設(shè)落地,基于業(yè)務(wù)實(shí)際情況反饋問(wèn)題;
4、參與或主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部重要技術(shù)項(xiàng)目的規(guī)劃及落地。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,5年以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)React/Vue、Webpack、git、組件庫(kù)、動(dòng)靜分離,ESLint有深入的理解;
3、對(duì)于業(yè)務(wù)需求有一定抽象能力,并轉(zhuǎn)化為前端組件;
4、善于交流,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)溝通能力;
5、有開(kāi)源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、B端系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2025-10-23
于芝濤
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)京東、天貓優(yōu)品、蘇寧零售云等下沉渠道網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)維護(hù)、終端管理、銷(xiāo)售跟進(jìn)等。
【招聘崗位:晨光文具廣西分公司直聘-區(qū)域業(yè)務(wù)+主管】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的渠道建設(shè),進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與維護(hù); 2、為負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的終端零售商提供店面布局規(guī)劃、排面陳列、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)等工作; 3、 …… 本職位工作地址:【南寧】 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場(chǎng)的銷(xiāo)售及渠道開(kāi)發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地就近安排就業(yè)。
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 包裝 玻璃 餐飲 瀏覽:17
2025-10-19
賴(lài)志強(qiáng)
2、收集研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,掌握市場(chǎng)茶飲產(chǎn)品的潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實(shí)新品開(kāi)發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對(duì)公司飲品進(jìn)行優(yōu)化與改良。 …… 4、制定茶飲SOP方案并獨(dú)立完成培訓(xùn)課件的編寫(xiě),負(fù)責(zé)對(duì)終端銷(xiāo)售人員進(jìn)行茶飲專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 …… 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,食品科學(xué)、餐飲管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、要有100家以上規(guī)模連鎖公司的經(jīng)歷 3.熟悉飲品行業(yè)各類(lèi)原料的應(yīng)用,熟悉各區(qū)域的特色食材,能做區(qū)域化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)
2025-10-18
陳波
大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理/主任(南寧、百色、梧州、貴港) 核心職責(zé) 1、制定區(qū)域銷(xiāo)售策略,統(tǒng)籌全渠道產(chǎn)品規(guī)劃與資源投放; 2、推動(dòng)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)、優(yōu)化及分級(jí)管理,提升終端市場(chǎng)覆蓋率; 3、賦能經(jīng)銷(xiāo)商運(yùn)營(yíng),提供生意診斷 …… 核心能力 1、戰(zhàn)略落地能力:將公司目標(biāo)轉(zhuǎn)化為區(qū)域可執(zhí)行方案,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效達(dá)成; 2、經(jīng)銷(xiāo)商管理能力:擅長(zhǎng)開(kāi)發(fā)、優(yōu)化及分級(jí)管理經(jīng)銷(xiāo)商,提升網(wǎng)絡(luò)健康度; 3、數(shù)據(jù)分析能力:通過(guò)系統(tǒng)工具監(jiān)控進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù),
約 37 個(gè)崗位
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南寧Android招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 5.9%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 35.3%
    6K-8K
  • 17.6%
    8K-1W
  • 23.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.5%
  • 大專(zhuān)
    12.5%
南寧Android招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.5%,大專(zhuān)占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    87.5%
  • 1-3年
    12.5%
南寧Android招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.5%,1-3年占12.5%。
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