
南寧優(yōu)化招聘
桂聘提供2025年8月南寧優(yōu)化最新招聘,青秀區(qū)728條西鄉(xiāng)塘區(qū)447條,平均工資約為4894元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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催收員主管
6000-10000元2025-08-08盧中俞崗位職責:
1. ?具有房貸和法貸化解經驗?;
2. 能獨立組建催收團隊,主導執(zhí)行金融機構逾期賬款催收工作,確保達至團隊業(yè)績目標;
3. ?具有培訓優(yōu)質的催收團隊,完善架構的能力;
4. ?負責催收團隊的培訓、考核、績效管理工作,保持并提升員工士氣,提升團隊生產力;
5. ?結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經驗,對審核、催收工作提出優(yōu)化建議;
6. ?協(xié)助客戶通過法律途徑催繳逾期欠款,分解并完成公司制定的月、周、日清收工作計劃;
7. ?完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. ?大專以上學歷,法律、經濟、財稅、金融類專業(yè)優(yōu)先;
2. ?能獨立組建催收團隊、有催收主管工作經1年以上且?guī)ьI團隊規(guī)模不低于10人(優(yōu)秀者,條件可放寬);
3. ?熟悉房貸、法貸、信用卡及小貸逾期、分析、催收等業(yè)務流程;
4. ?具有良好的應變能力和團隊合作意識,思維敏捷,邏輯能力及綜合分析能力、管理能力強
5. ?積極進取,處事果斷,抗壓性強。
6、征信良好,無犯罪不良記錄。 -
產品經理(全國-添加劑)
12000-16000元2025-08-08孫煒崗位職責:
1、市場調研與分析:
深入研究生豬飼料添加劑市場,走訪養(yǎng)殖客戶、代工廠及行業(yè)合作方,收集市場動態(tài)、競品信息及客戶需求,形成分析報告,為產品策略提供數(shù)據(jù)支持。
跟蹤飼料添加劑使用效果,結合養(yǎng)殖戶反饋,提出產品優(yōu)化或創(chuàng)新方案。
2、產品開發(fā)與落地:
協(xié)助產品總監(jiān)制定添加劑產品落地方案,包括配方設計、成本核算、定價策略及生產計劃,確保產品符合市場需求與公司盈利目標。
獨立對接科研機構、添加劑供應商及代工廠,推動研發(fā)成果轉化與量產,協(xié)調解決技術、工藝等問題。
3、技術營銷支持:
聯(lián)合區(qū)域銷售團隊拜訪意向客戶,提供飼料添加劑的專業(yè)技術指導(如營養(yǎng)方案、應用效果等),解決客戶痛點,促進銷售達成。
開展內部培訓或外部技術宣講,提升團隊及客戶對產品的認知。
4、跨部門協(xié)作:
聯(lián)動生產、質量、銷售等部門,確保產品從研發(fā)到交付的全流程高效運行,及時處理市場端的技術反饋。
任職要求:
1、教育背景:大專及以上學歷,動物營養(yǎng)與飼料科學、動物醫(yī)學、獸醫(yī)等相關專業(yè),28-35歲優(yōu)先。
2、經驗要求:
3年以上豬飼料配方設計、添加劑研發(fā)或營養(yǎng)師工作經驗,有大型飼料企業(yè)、添加劑企業(yè)背景者優(yōu)先。
熟悉生豬養(yǎng)殖全周期營養(yǎng)需求及常見添加劑(如酶制劑、益生菌、功能性氨基酸等)應用場景。
3、核心能力:
具備扎實的技術功底,能獨立解決養(yǎng)殖現(xiàn)場的營養(yǎng)或添加劑使用問題。
優(yōu)秀的市場敏感度,能將客戶需求轉化為產品設計語言。
出色的溝通協(xié)調能力,能高效對接內外部合作方。
4、其他要求:
適應高頻出差(占比50%以上),能接受短期駐場(如客戶基地或代工廠)。
對飼料添加劑銷售與技術結合有強烈興趣,具備商業(yè)化思維。 -
理貨/陳列員
4000-6000元2025-08-08林金潔工作內容:
1、負責每季貨品陳列及相關促銷活動的相關跟進工作;
2、定期持續(xù)優(yōu)化店鋪視覺表達效果及維護工作;
3、配合門店經理維護日常店鋪陳列,定期更新店內陳列以促進銷售;
4、對市場及時尚有一定的敏感度,能掌握商品陳列的市場趨勢;
5、負責各店鋪陳列物料采購,POP的申請以及海報的更新跟進;
6、定期培訓店鋪人員陳列知識及流行資訊,培養(yǎng)店鋪陳列助理,制定培訓計劃及內容,形成服裝陳列管理體系。 -
女裝督導
8000-10000元2025-08-08蔣旭他們會與團隊成員進行定期溝通和協(xié)調,了解項目進展和挑戰(zhàn),并進行必要的調整和優(yōu)化,以確保戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。 5.、跟蹤市場動態(tài)和趨勢:城市經理需要持續(xù)跟蹤市場動態(tài)和趨勢,了解市場變化和新興機會。 -
人力資源總監(jiān)
15000-30000元2025-08-08譚堅推動組織變革與效能提升; ②組織發(fā)展: 主導人才梯隊建設、關鍵崗位繼任計劃,完善干部管理體系,支持業(yè)務快速擴張與跨區(qū)域管理; ③人才經營: 設計創(chuàng)新性人才引進、培養(yǎng)及留存機制,提升中高端人才引進效率,優(yōu)化人才結構 -
連鎖餐飲店長
5000-8000元2025-08-08元泉1、全面負責門店營運管理,分析和把握經營狀況,控制經營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運營流程,提高運營效率; 3、帶領門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計 -
財務經理(快消品)
8000-12000元2025-08-08陳先生3、資金資產:據(jù)淡旺季管資金,控成本、管賬款;負責資產盤點、優(yōu)化等管控。 4、稅籌風控:熟白酒稅政籌劃,防稅務風險;建風控體系穩(wěn)運營。 5、團隊協(xié)作:帶財務團隊,跨部門協(xié)作推動業(yè)務。 -
酒旅策劃經理
8000-12000元2025-08-08陳先生3、指導客戶關系組策劃和執(zhí)行客戶回廠游活動,確?;顒拥捻樌M行,收集客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化客戶回廠游的體驗。 …… 5、熟悉酒旅融合文化建設及線路搭建及優(yōu)化。 6、能夠熟練使用辦公軟件和相關管理工具。 -
產品研發(fā)工程師
8000-15000元2025-08-08結合公司項目客戶需求,聯(lián)合開發(fā)相關網(wǎng)絡安全產品; 3.負責引導公司網(wǎng)絡安全產品市場拓展、項目投放,配合完成營收目標; 4.建立完善公司網(wǎng)絡安全產品研發(fā)及市場推廣相關制度; 5.參與公司網(wǎng)絡安全項目代碼審計,并提出優(yōu)化方案 …… 了解 SVN、GIT協(xié)同開發(fā),有良好的撰寫文檔習慣; 7.具備良好編碼與文檔規(guī)范,良好的團隊合作精神,工作認真負責,具備良好的團隊協(xié)作精神; 8.學習能力強,擁有優(yōu)秀的邏輯思維能力,具備數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化經驗 -
招商運營總監(jiān)
15000-20000元2025-08-08梁女士7、能夠建立并優(yōu)化運營管理體系,保證經銷商門店運營工作。 8、負責對經銷商進行業(yè)務指導、產品培訓和考核管理,以持續(xù)提升業(yè)務能力和銷售業(yè)績。 -
高端板材銷售總監(jiān)
8000-13000元2025-08-08梁女士5、持續(xù)關注行業(yè)動態(tài),能夠快速適應市場變化,優(yōu)化銷售策略。 6、能夠適應出差,具備駕駛技能者優(yōu)先。 -
帶貨主播本地生活
5000-9000元2025-08-08洪志敏崗位職責:(不接受無經驗小白) 1、在抖音平臺進行直播,服務于本地餐飲、文旅品牌; 2、與粉絲互動,活躍氣氛,引導粉絲關注直播間,提升在線人數(shù); 3、不斷反饋調整,優(yōu)化直播內容、提高用戶參與度、增強粉絲粘性 …… ; 4、對直播間數(shù)據(jù)進行分析,并調整優(yōu)化后期直播內容。 -
帶貨直播
4000-6000元2025-08-08洪志敏崗位職責: 1、在抖音平臺進行直播,服務于本地餐飲、文旅品牌; 2、與粉絲互動,活躍氣氛,引導粉絲關注直播間,提升在線人數(shù); 3、不斷反饋調整,優(yōu)化直播內容、提高用戶參與度、增強粉絲粘性; 4、 …… 對直播間數(shù)據(jù)進行分析,并調整優(yōu)化后期直播內容。 -
bdm團隊主管
8000-12000元2025-08-08洪志敏數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉化模型 - 輸出銷售報告,提出改進方案 【任職要求】(可接受北海工作,有房補) 1. 學歷:大專及以上學歷,專業(yè)不限 2. -
運營助理
3000-4000元2025-08-08黃女士、庫存調整、淘汰產品的下架等); 2、根據(jù)店鋪運營指標,制定并實施店鋪運營方案,并實施完成銷售指標; 3、通過策劃各類活動,結合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的促銷推廣,與美工配合完成活動頁的設計、完善和優(yōu)化
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南寧優(yōu)化招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西天昌投資有限公司 的 財務經理(快消品) 職位2025-08-11
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南寧網(wǎng)絡推廣招聘工資
¥
4894
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.6%2K
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20.4%3K
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27.2%4K
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16.4%5K
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18.6%6K-8K
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7.1%8K-1W
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4.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.1%
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大專1.6%
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本科0.3%
南寧網(wǎng)絡推廣招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,大專占1.6%,本科占0.3%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧網(wǎng)絡推廣招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。