南寧有培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月南寧有培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)739條西鄉(xiāng)塘區(qū)402條,有培訓(xùn)提升等,更多有培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工程主管(物業(yè))
6000-7000元2025-10-23
黃女士工作職責(zé):
1、負責(zé)項目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項目工程人員維修、保養(yǎng);
2、負責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓(xùn),提升團隊技術(shù)水平;
3、負責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗,重大問題、遺留問題統(tǒng)計分析并推動問題整改;
4、負責(zé)組織對電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點事項溝通;
任職要求:
1、工程管理、機電、自動化專業(yè)類,中技以上學(xué)歷;
2、3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
3、有在住宅小區(qū)、酒店、商場機電設(shè)備管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。
薪資:6-7K
工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00
福利:包工作餐,包住。五險一金,高溫補貼,帶薪年假,年終獎、節(jié)日福利等
面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號盛天茗城(西門)
工作地址:南寧市盛天系樓盤(面試后安排) -
母嬰營養(yǎng)師
5000-6000元2025-10-23
黃主管1、負責(zé)母嬰門店產(chǎn)品知識的培訓(xùn);
2、根據(jù)日程安排,對門店進行測評活動:手診、面診、舌診等;
3、有營養(yǎng)品、奶粉等母嬰產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)驗;
4、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差。 -
大數(shù)據(jù)分析師/分析師管理培訓(xùn)生
10000-11000元2025-10-23
葉娜1.崗位職責(zé):
1.1要求具備深厚的數(shù)據(jù)分析技能、醫(yī)療消費行業(yè)知識以及良好的溝通和協(xié)作能力,推動公司在醫(yī)療消費市場的健康發(fā)展。
2任職要求:
2.1教育背景與專業(yè)技能:
2.1.1要求具有統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)、計算機科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
2.1.2熟練掌握數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘和機器學(xué)習(xí)等技術(shù),能夠運用這些技術(shù)處理和分析醫(yī)療消費數(shù)據(jù)。
2.1.3具備良好的統(tǒng)計學(xué)基礎(chǔ),能夠運用統(tǒng)計方法對數(shù)據(jù)進行深入的分析和解讀。
2.2醫(yī)療與消費行業(yè)知識:
2.2.1需要對醫(yī)療和消費市場有深入的理解,了解行業(yè)趨勢、市場變化和競爭態(tài)勢。
2.2.2熟悉醫(yī)療行業(yè)的業(yè)務(wù)流程和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),能夠從中提取有價值的信息。
數(shù)據(jù)處理與可視化能力:
2.3熟練使用Excel、SPSS、Tableau等數(shù)據(jù)分析和可視化工具,能夠?qū)?fù)雜的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為直觀的圖表和報告。
2.4具備良好的數(shù)據(jù)清洗和整理能力,能夠處理各種格式和來源的數(shù)據(jù)。
溝通與協(xié)作能力:
2.5能夠與醫(yī)療行業(yè)的專業(yè)人員、業(yè)務(wù)人員和管理層進行有效的溝通,理解他們的需求并提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)支持。
2.6具備團隊協(xié)作精神,能夠與其他團隊成員共同完成項目任務(wù)。
思維能力與抗壓能力:
2.7具備較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
2.8能夠承受一定的工作壓力,保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效率,。
3.行業(yè)經(jīng)驗:
3.1有醫(yī)療或消費領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者通常更受歡迎.
3.2對于分析師崗位,要求具備多年的數(shù)據(jù)分析或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,且有醫(yī)療教育背景;
3.3分析師需要帶教分析師管理培訓(xùn)生。
崗位福利:分析師管理培訓(xùn)生年薪6萬起;分析師年薪12萬起。廣州、南寧屬于駐地,其它城市有差補。 -
工程部主管
7000-8000元2025-10-23
韓經(jīng)理2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。 4.完成公司或上級交辦的其它事宜。 …… 3.負責(zé)項目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。 4.負責(zé)項目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗收交維、回款等工作。 5.負責(zé)項目的成本、進度、質(zhì)量、安全等管控工作。 …… 3、具有C1或以上駕照,能熟練開車; 4、制定切實可行的工作計劃和目標(biāo),有較強的執(zhí)行力、全局意識、管理能力,具備培訓(xùn)項目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力; 5、具有強烈的成本、效益意識,合理把控項目成本 -
大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)分析師/分析師管理培訓(xùn)生
10000-11000元2025-10-23
葉娜1.崗位職責(zé): 1.1市場研究與分析:需要深入研究醫(yī)療消費市場的結(jié)構(gòu)、規(guī)模、增長率和競爭格局,理解消費者的需求、行為和偏好,以及行業(yè)內(nèi)的主要參與者、技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展。 1.2市場競爭收集:密切關(guān)注市場競爭的動向,包括他們的產(chǎn)品、定價策略、市場份額等,以便為公司的市場定位和產(chǎn)品策略提供建議。 1.3數(shù)據(jù)收集與處理:收集和分析大量的市場數(shù)據(jù),包括銷售數(shù)據(jù)、用戶反饋、市場報告等,以便提取有價值的業(yè)務(wù)洞察。 1.4業(yè)務(wù)策略制定:基于市場分析和數(shù)據(jù)洞察,制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略,如市場擴張計劃、產(chǎn)品定價策略、市場營銷活動等。 1.5報告撰寫與呈現(xiàn):撰寫詳細的市場分析報告和業(yè)務(wù)建議,向管理層或相關(guān)團隊呈... -
外派員(底薪4000包吃住)
5000-6000元2025-10-23
李梅先福利待遇: 1、底薪3500+提成+績效+年終獎 2、包吃住,節(jié)假日放假,生日福利,不定期團建,五險一金 培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+銷售技巧培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)+職業(yè)擴展訓(xùn)練(業(yè)績優(yōu)秀者可獲得去總部學(xué)習(xí)機會) -
護士長
5000-6000元2025-10-23
張女士七、協(xié)助護理員帶教新員工,跟蹤新員工帶教培訓(xùn)工作,作好培訓(xùn)記錄及考核記錄。 八、參加每周晨會并總結(jié)一周護理工作情況,包括好的方面和不足之處,提出整改措施,以及提出護理難點。并作好記錄存檔。 -
工程經(jīng)理(職能)
10000-12000元2025-10-23
黃女士定期組織部門培訓(xùn),提升團隊技術(shù)水平; 3、負責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗,重大問題、遺留問題統(tǒng)計分析并推動問題整改; 4、負責(zé)組織對電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點事項溝通 -
物業(yè)秩序主管
6000-7000元2025-10-23
黃女士崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定部門工作計劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督、部門員工日常工作、內(nèi)務(wù)、訓(xùn)練及執(zhí)勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改解決; 2、負責(zé)協(xié)助做好部門招聘工作,并制定崗前培訓(xùn)計劃,負責(zé)部門業(yè)務(wù)知識、崗位技能、軍事訓(xùn)練培訓(xùn) …… ; 3、負責(zé)制定園區(qū)消防管理方案并組織實施,定期開展園區(qū)消防知識宣傳、培訓(xùn)及演練,及時處理涉及安全的重大問題; 4、負責(zé)制定園區(qū)車輛停放管理方案并落實執(zhí)行,確保園區(qū)停車安全、秩序; 5、負責(zé)處理園區(qū)內(nèi)各類違章行為 …… 2、2年以上同崗位任職管理經(jīng)驗,熟悉安防及消防管理與培訓(xùn)。 福利待遇:五險一金+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補貼+帶薪年假+年終獎; 工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00。 -
咖啡廳店長
6000-10000元2025-10-23
崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)咖啡店日常運營管理,包括人員排班、庫存管理、成本控制及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督; 2、制定并執(zhí)行門店營銷活動方案,提升客流量與顧客滿意度; 3、培訓(xùn)及管理團隊成員,營造積極高效的工作氛圍 -
餐飲儲備干部
4000-5000元2025-10-23
尚勇3、負責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對門店食品安全、消防安全負責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運營安全; 5、負責(zé)門店員工的培訓(xùn) -
中國黃金珠寶銷售(柳州城中)
4000-8000元2025-10-23
何桂鵬5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。 -
中國黃金珠寶銷售(柳州五星)
4000-8000元2025-10-23
何桂鵬5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有老員工帶教及員工技能培訓(xùn)。 -
誠聘中醫(yī)醫(yī)生(幫您打造個人ip名利雙收)
10000-15000元2025-10-23
肖山寶榕樹家體系里,有各路國內(nèi)頂級的中醫(yī)專家,會給中醫(yī)團隊進行最前沿的培訓(xùn)和傳承。 我們需要你。1.有讓更多人因為中醫(yī)而受益的發(fā)心。 這句話一定不是空話,時間長了,一定會看出來。 -
財稅銷售顧問(雙休+五險)
5000-10000元2025-10-23
81770848@qq.com3、完善的銷售培訓(xùn)體系,具有網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院隨時隨地可以學(xué)習(xí)。 4、公司制度體系、績效提成制度完善。 …… 5、可以接受無經(jīng)驗,有免費帶教和系統(tǒng)的培訓(xùn)。 6、不抵觸銷售工作,愿意接觸銷售工作。 …… 薪資待遇: 每月10號按時發(fā)薪 無責(zé)+績效+提成(16%-25%) 五險、國家法定節(jié)假日、雙薪年假、下午茶、節(jié)假日禮品等 公司內(nèi)設(shè)冰箱、微波爐 崗位福利: 1、培訓(xùn):公司提供財稅知識及銷售技能培訓(xùn)
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黃先生投遞了 廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司 的 工程部主管 職位2025-10-29 -
鄧先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)秩序主管 職位2025-10-28 -
鐘先生投遞了 廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司 的 工程部主管 職位2025-10-27 -
麻先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 工程經(jīng)理(職能) 職位2025-10-18 -
吳先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)秩序主管 職位2025-10-17 -
楊先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 工程經(jīng)理(職能) 職位2025-10-17
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