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南寧電子公司運(yùn)維工程師招聘

桂聘提供2025年9月南寧電子公司運(yùn)維工程師最新招聘,青秀區(qū)16條良慶區(qū)5條,平均工資約為4837元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)維工程師應(yīng)用運(yùn)維工程師安全運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-賓陽(yáng)縣 1人 電子 瀏覽:92
2025-09-14
雷先生
WMS運(yùn)維/MES工程師
一、【崗位職責(zé)】?
1.協(xié)助進(jìn)行WMS(倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng))項(xiàng)目的需求調(diào)研、流程梳理與現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)實(shí)施支持,并簡(jiǎn)單配合MES系統(tǒng)的日常需求處理;
2.負(fù)責(zé)已上線WMS和MES系統(tǒng)的日常監(jiān)控、基礎(chǔ)運(yùn)維和問題記錄,及時(shí)反饋并協(xié)助解決使用中的常見問題;
3.接收倉(cāng)庫(kù)部門提出的新需求,完成初步整理和測(cè)試配合工作;
4.掌握基本數(shù)據(jù)查詢和業(yè)務(wù)驗(yàn)證方法,能夠使用SQL進(jìn)行簡(jiǎn)單的增、刪、改、查操作;
5.在實(shí)施和維護(hù)過程中,按指導(dǎo)完成用戶培訓(xùn)、數(shù)據(jù)收集和系統(tǒng)基礎(chǔ)配置等任務(wù)。
二、【任職資格】??
1.計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷;
2.具有2年及以上WMS或MES系統(tǒng)實(shí)施或運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有WMS經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.了解WMS、MES與ERP、PLM、OA等系統(tǒng)之間的集成方式和基本數(shù)據(jù)交互流程;
4.具備較好的溝通表達(dá)能力和基礎(chǔ)的問題分析能力;
5.能夠協(xié)助處理日常系統(tǒng)運(yùn)維中出現(xiàn)的常見故障;
6.對(duì)制造業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、品質(zhì)、倉(cāng)庫(kù)管理等模塊和流程有基本了解;
7.掌握SQL Server數(shù)據(jù)庫(kù)的基本操作,能夠編寫常用的SQL查詢和更新語(yǔ)句。
三、【福利待遇】
1、提供免費(fèi)宿舍,獨(dú)立衛(wèi)生間及職工之家硬件設(shè)施(羽毛球館,籃球場(chǎng));
2、員工食堂免費(fèi)提供一日三餐,菜品豐富;
3、購(gòu)買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日禮品;
4、帶薪休假(婚喪假、產(chǎn)假、產(chǎn)期看護(hù)假、調(diào)休假等);
5、部門、黨支部、公司定期組織的業(yè)余文化活動(dòng);
6、針對(duì)職業(yè)技能提升的外部培訓(xùn)及國(guó)內(nèi)一線城市出差機(jī)會(huì);
7、每月25號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。
2025-09-12
賴先生
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)工作區(qū)域終端業(yè)務(wù)維護(hù)工作,包括IT類、辦公類設(shè)備軟硬件安裝調(diào)試升級(jí),系統(tǒng)安全性防護(hù)及更新等;
2.負(fù)責(zé)工作區(qū)域終端業(yè)務(wù)會(huì)議技術(shù)支持工作:包括場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、技術(shù)支持等;
3.負(fù)責(zé)工作區(qū)域終端維護(hù)記錄填寫、收集及故障的匯總、整理、匯報(bào);
4.承接工作任務(wù)分配,遇特殊情況及時(shí)匯報(bào)至相關(guān)管理人員。
二、任職條件
1.大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.具備較強(qiáng)的紀(jì)律性,責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力,協(xié)作能力;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通及表達(dá);
4.熟悉基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)排查,熟悉桌面終端維護(hù),熟練使用各類辦公軟件;
5.有1年及以上終端維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn):南寧

理貨人員

3000-4000元
南寧-興寧區(qū)-萬里國(guó)際南寧汽配城 1人 電子 化學(xué) 建材 瀏覽:46
2025-09-11
田增騰
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常出貨揀貨,出庫(kù);(有專門的庫(kù)存PDA掃碼出庫(kù))
任職要求:1.從事汽配行業(yè)優(yōu)先 2.吃苦耐勞,良好的心理素質(zhì),接受加班;(有績(jī)效提成) 3.接受其他崗位調(diào)配工作(有能力可晉升銷售崗位或其他合適崗位)
崗位福利:1.月休4天,早上9點(diǎn)下班 晚上7-8點(diǎn)(有排班) 2.節(jié)假日有休假, 3.包吃中餐,晚餐. 4.試用期1個(gè)月 轉(zhuǎn)正后+提成
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電力 投遞:4人 瀏覽:362
2025-09-11
人資綜合部HR
一、核心崗位職責(zé)? 1. 設(shè)備運(yùn)維與保障? 負(fù)責(zé)交 / 直流充電樁日常巡檢、故障排查及維護(hù),確保設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行;? 實(shí)時(shí)監(jiān)控設(shè)備狀態(tài),快速響應(yīng)異常問題,減少停機(jī)時(shí)間,制定并執(zhí)行周期性保養(yǎng)及升級(jí)計(jì)劃;? 對(duì)接設(shè)備供應(yīng)商廠家,協(xié)同處理疑難故障,跟進(jìn)配件供應(yīng)與維修進(jìn)度。? 2. 基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)支持? 協(xié)助收集充電樁使用率、能耗等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),為運(yùn)營(yíng)優(yōu)化提供一線信息;? 協(xié)調(diào)物業(yè)及現(xiàn)場(chǎng)資源,保障站點(diǎn)基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)秩序。? 3. 客戶服務(wù)與技術(shù)支持? 對(duì)接客服團(tuán)隊(duì),及時(shí)響應(yīng)客戶需求,提供設(shè)備操作指導(dǎo)、故障預(yù)處理等技術(shù)支持;? 收集客戶反饋,協(xié)助優(yōu)化設(shè)備使用體驗(yàn)。? 4. 運(yùn)維總結(jié)與優(yōu)化? 定期輸出...
約 4 個(gè)崗位

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南寧運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 2.5%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 25.9%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 7.4%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.5%
  • 中專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,中專占1.3%,本科占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,1-3年占2.5%。
企業(yè)服務(wù)
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