1.根據(jù)定位,優(yōu)化品牌資源,拓展招商渠道,完成招商任務(wù),做好意向商戶備選儲(chǔ)備;
2.定期進(jìn)行市場調(diào)研并撰寫調(diào)研報(bào)告,進(jìn)行商戶洽談前的評估工作;
3.協(xié)助招商經(jīng)理完成商戶招商工作,根據(jù)市場調(diào)研,合理規(guī)劃調(diào)整業(yè)態(tài)分布;
4.負(fù)責(zé)匯總商戶促銷需求,及時(shí)整合信息并反饋;
5.審核商戶和產(chǎn)品的資質(zhì),確保商戶符合入駐條件以及產(chǎn)品符合質(zhì)保規(guī)定;
6.維護(hù)入駐商戶的關(guān)系,提升商戶使用平臺(tái)的滿意度。

南寧招商策劃總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年9月南寧招商策劃總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為6668元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招商策劃總監(jiān)招商策劃總監(jiān)商業(yè)招商招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
招商總經(jīng)理
8000-15000元18小時(shí)前張恒昱招商總監(jiān)崗位職責(zé)描述
1. 制定招商策略和計(jì)劃:根據(jù)公司年度目標(biāo),擬定招商方案,確保達(dá)成銷售目標(biāo)。
2. 招商流程管理:協(xié)調(diào)招商宣傳、招商會(huì)組織、招商談判簽約等環(huán)節(jié),優(yōu)化招商工作流程。
3. 市場調(diào)研與策劃:負(fù)責(zé)項(xiàng)目市場調(diào)研,制定招商策劃預(yù)案,包括廣告宣傳和銷售計(jì)劃的實(shí)施與費(fèi)用控制。
4. 招商環(huán)境分析:分析市場環(huán)境,為招商策略制定提供最新、最全、最準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。
5. 招商會(huì)管理:籌備招商會(huì)議,管理現(xiàn)場,確保招商效果的最大化。
6. 渠道管理:設(shè)計(jì)和選擇招商渠道,解決渠道沖突,有效管理渠道經(jīng)銷商。
任職要求:
1. 學(xué)歷背景:全日制統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上招商管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有BAT工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備線下渠道資源。
3. 能力要求:熟悉行業(yè)知識(shí),有創(chuàng)新能力,拓展新渠道,了解線上及線下推廣形式。
4. 商務(wù)技能:具備良好的商務(wù)談判技巧,較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力。
5. 其他:形象氣質(zhì)佳,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),能承受工作壓力。
約 1 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧地產(chǎn)招商招聘工資
¥
6668
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
-
2.1%2K
-
5.3%3K
-
11.7%4K
-
25.5%5K
-
19.1%6K-8K
-
9.6%8K-1W
-
18.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.7%
-
高中1.1%
-
中專1.1%
南寧地產(chǎn)招商招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,高中占1.1%,中專占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)98.9%
-
1-3年1.1%
南寧地產(chǎn)招商招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。