南寧執(zhí)行招聘 logo

南寧執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年11月南寧執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)401條西鄉(xiāng)塘區(qū)178條,平均工資約為4960元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎(jiǎng)等,更多執(zhí)行活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-31
韋女士、覃女士
上班時(shí)間:09:00-12:00,13:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息
薪酬:10k-12K(面試后定薪)
發(fā)薪日:每月10日
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的開發(fā)、優(yōu)化工作,能夠獨(dú)立完成從設(shè)計(jì)到開發(fā)以及上線的全部工作;
2、項(xiàng)目代碼編寫、不斷進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu);
3、制定合理的工作計(jì)劃,并在執(zhí)行過程中管理風(fēng)險(xiǎn)。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子信息/軟件工程/軟件技術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上Java軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有2年以上大型用戶互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、Java基礎(chǔ)扎實(shí),了解面向?qū)ο蠛驮O(shè)計(jì)模式,能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目;
3、熟悉Spring boot、Spring Cloud、MQ等主流開源框架和技術(shù),熟悉Mysql、Redis、MongoDB,Elasticsearch等常見存儲(chǔ)方案開發(fā),或lbs、socket、netty;
4、有LBS、第三方支付系統(tǒng)的賬務(wù)或者核算架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有分布式、高并發(fā)、高可用性經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,溝通能力強(qiáng),較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
一經(jīng)錄用,我們會(huì)提供:【免費(fèi)工作餐、周末雙休、五險(xiǎn)、季度團(tuán)建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費(fèi)、工齡獎(jiǎng)、每年調(diào)薪、年終獎(jiǎng)等福利】

項(xiàng)目采購

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電氣 瀏覽:3
2025-10-31
賴小姐
一、崗位職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)設(shè)備材料詢價(jià)、勞務(wù)報(bào)價(jià)核算,動(dòng)態(tài)監(jiān)控成本;通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化成本,確保預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;
(二)主導(dǎo)供應(yīng)商 / 合作方談判,起草、審核并簽訂合同;
(三)統(tǒng)籌訂單全流程,確保履約;跟進(jìn)回款 / 付款,建資金臺(tái)賬,保障資金流穩(wěn)定;
(四)評(píng)估供應(yīng)商并建立準(zhǔn)入 / 淘汰機(jī)制,提升供應(yīng)鏈效率與穩(wěn)定性;
(五)統(tǒng)計(jì)崗位報(bào)表數(shù)據(jù),分類歸檔商務(wù)文件;
(六)高效完成公司及部門交辦的臨時(shí)任務(wù)。
二、崗位要求:
(一)3年以上電力行業(yè)產(chǎn)品的采購經(jīng)驗(yàn),熟練使用ERP系統(tǒng);
(二)談判,溝通能力強(qiáng)、成本管控意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)、效率高;
(三)有跨部門協(xié)作和項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、上班信息:
(一)上班時(shí)間:上午9:00-12:30,下午14:00-18:00;大小休;
(二)上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)凱旋路9號(hào)海爾青啤廣場(chǎng)C座32層。
四、其他:
(一)企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念,您的能力決定您的薪資上限;
(二)傳承大雁、龍舟精神,公司氛圍積極融洽,部門間相互支持合作,充滿正能量;
(三)企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨,大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來!
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:37
2025-10-31
人力資源部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)道之星名車外貿(mào)獨(dú)立站的日常運(yùn)營管理,提升用戶體驗(yàn)和網(wǎng)站流量。
2、策劃并執(zhí)行線上營銷活動(dòng),提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
3、分析網(wǎng)站數(shù)據(jù),優(yōu)化SEO策略及廣告投放效果,調(diào)整運(yùn)營策略。
4、管理客戶關(guān)系,處理客戶咨詢,提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。
5、監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),競爭對(duì)手分析,提出運(yùn)營改進(jìn)方案。
任職要求:
1、熟悉外貿(mào)獨(dú)立站運(yùn)營流程,具備相關(guān)平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)。
2、優(yōu)秀的英文溝通能力,能夠處理國際客戶的溝通及問題。
3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠基于數(shù)據(jù)做出運(yùn)營決策。
4、具有良好的項(xiàng)目管理能力和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目任務(wù)。
5、積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神。

服裝督導(dǎo)

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:34
2025-10-31
林金潔
組織和執(zhí)行門店促銷活動(dòng),監(jiān)控活動(dòng)效果; 4. 定期進(jìn)行門店巡訪,確保運(yùn)營順暢; 5. 完成上級(jí)分配的其他相關(guān)任務(wù)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì); 2.

地推銷售專員

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 電子 瀏覽:19
2025-10-31
黃薇
參與銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升產(chǎn)品知名度和市場(chǎng)占有率; 3. 挖掘潛在客戶達(dá)成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效進(jìn)行客戶溝通; 2.
2025-10-31
黃薇
協(xié)助策劃并執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的線下推廣活動(dòng) 2. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保推廣活動(dòng)的順利進(jìn)行 3. 分析推廣效果,優(yōu)化推廣策略 任職要求: 1. 能夠在團(tuán)隊(duì)中迅速適應(yīng),積極參與團(tuán)隊(duì)合作 2.
2025-10-31
陳女士
人力行政部
制定并執(zhí)行蒙氏早教計(jì)劃,培養(yǎng)孩子運(yùn)動(dòng)、認(rèn)知、語言、社交等綜合能力 ; 2. 進(jìn)行英語啟蒙(自然拼讀、繪本閱讀),培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣與良好習(xí)慣 ; 3. 負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)習(xí)慣培養(yǎng)及日常健康管理 ; 4.
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:67
2025-10-31
楊凡
負(fù)責(zé)活動(dòng)的整體規(guī)劃和執(zhí)行,確?;顒?dòng)按照既定標(biāo)準(zhǔn)和流程順利進(jìn)行。 2. 撰寫和優(yōu)化活動(dòng)執(zhí)行方案,確?;顒?dòng)目標(biāo)的達(dá)成。 3. 管理活動(dòng)從概念到完成的全過程,包括預(yù)算控制、供應(yīng)商協(xié)調(diào)及現(xiàn)場(chǎng)管理。 …… 與客戶保持良好溝通,確??蛻粜枨蟮玫綕M足和項(xiàng)目順利執(zhí)行。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)并確保高質(zhì)量完成工作。 2. 能夠獨(dú)立解決問題并具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-10-31
蒙女士
行政人事經(jīng)理
主要職責(zé)包括: 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售,包括與客戶建立聯(lián)系、了解客戶需求、提供解決方案并促成銷售; 2.根據(jù)客戶需求,制定銷售計(jì)劃并有效地執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成銷售現(xiàn)場(chǎng)管理; 3.建立體系以及完善客戶信息系統(tǒng)
追蹤和調(diào)度現(xiàn)有資源,確保客戶每件事情得到解決,提高客戶滿意度; 4、檢查客戶賬務(wù)情況,將賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題反饋給客戶并提出合理建議; 5、完成結(jié)賬工作;打印及裝訂會(huì)計(jì)憑證,做好會(huì)計(jì)憑證管理工作; 6、劃和執(zhí)行年度申報(bào)
2025-10-31
黃靜
建筑、工程類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、從事過展館、博物館、數(shù)字展廳的現(xiàn)場(chǎng)施工管理,相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上; 3、豐富的展館項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),掌揮較強(qiáng)的合同管理能力,了解簽約中關(guān)鍵的法律原則、監(jiān)督合同執(zhí)行

執(zhí)行專員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 傳媒 廣告 建筑 投遞:3人 瀏覽:256
2025-10-31
黃靜
1、廣告?zhèn)髅?、市?chǎng)營銷及相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、熟知會(huì)議項(xiàng)目運(yùn)作流程,具有獨(dú)立邀請(qǐng)演講嘉賓的能力,具有較強(qiáng)溝通能力; 3、具備隨機(jī)應(yīng)變的溝通、文字功底優(yōu)秀,組織協(xié)調(diào)能力,能有效處理各類突發(fā)事; 4、工作細(xì)致、執(zhí)行力強(qiáng),高度的工作熱情,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)和抗壓能力; 5、有3年以上活動(dòng)策劃、市場(chǎng)宣傳、會(huì)議項(xiàng)目活動(dòng)的策劃經(jīng)驗(yàn)。 職位描述: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)會(huì)議的整體策劃和實(shí)施,開展調(diào)研工作并撰寫會(huì)議方案和會(huì)議流程; 2、負(fù)責(zé)會(huì)議的演講嘉賓邀請(qǐng)及維護(hù)關(guān)系,會(huì)議質(zhì)量及嘉賓的滿意; 3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展;擬定會(huì)議宣傳資料; 4、負(fù)責(zé)行業(yè)的深入調(diào)研、信息收集、分析與預(yù)測(cè),并存檔...
2025-10-31
招聘組
對(duì)變更歷史進(jìn)行記錄和歸檔,確保數(shù)據(jù)可追溯; (3)BOM審核與校驗(yàn):搭建或變更BOM后,必須執(zhí)行“自我校對(duì)”:將ERP系統(tǒng)BOM與源文件(圖紙/ECN)進(jìn)行逐項(xiàng)對(duì)比。
2025-10-31
韋經(jīng)理
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作 …… ; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤
2025-10-31
人事部
制定與合作方的發(fā)展策略及執(zhí)行方案; 3. …… 維護(hù)客戶關(guān)系,推進(jìn)項(xiàng)目有效執(zhí)行 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務(wù)溝通類業(yè)務(wù); 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺(tái),有基礎(chǔ)了解; 我們是新媒體公司,主要負(fù)責(zé)的平臺(tái)
約 1079 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 16.6%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 6.4%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
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