1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定、銷(xiāo)售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶資源、拓展銷(xiāo)售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
南寧專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年10月南寧專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)最新招聘,興寧區(qū)34條青秀區(qū)27條,平均工資約為5611元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)服裝專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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咖啡廳店長(zhǎng)
6000-10000元2025-10-23
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)咖啡店日常運(yùn)營(yíng)管理,包括人員排班、庫(kù)存管理、成本控制及服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督;
2、制定并執(zhí)行門(mén)店?duì)I銷(xiāo)活動(dòng)方案,提升客流量與顧客滿意度;
3、培訓(xùn)及管理團(tuán)隊(duì)成員,營(yíng)造積極高效的工作氛圍;
4、維護(hù)店內(nèi)設(shè)備設(shè)施,確保符合衛(wèi)生及安全標(biāo)準(zhǔn);
5、處理客戶反饋與突發(fā)情況,維護(hù)品牌形象。
任職要求:
1、年齡40歲以下,形象氣質(zhì)佳,具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;
2、2年以上咖啡/飲品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、掌握咖啡制作技能且具備調(diào)酒經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
4、熟悉咖啡產(chǎn)品知識(shí);
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; -
官塘藥店副店長(zhǎng)
3000-7000元2025-10-23
譚小姐崗位職責(zé):
1. 協(xié)助店長(zhǎng)管理藥店日常運(yùn)營(yíng)
2. 監(jiān)督藥品銷(xiāo)售流程,確保服務(wù)質(zhì)量
3. 參與制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度
任職要求:
1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 熟悉藥品行業(yè)相關(guān)法規(guī),有責(zé)任心
3. 能夠有效處理顧客咨詢,提供專(zhuān)業(yè)建議 -
瀚林新城藥店副店長(zhǎng)
3000-7000元2025-10-23
譚小姐崗位職責(zé):
1. 協(xié)助店長(zhǎng)管理藥店日常運(yùn)營(yíng)
2. 監(jiān)督藥品銷(xiāo)售流程,確保服務(wù)質(zhì)量
3. 參與制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度
任職要求:
1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 熟悉藥品行業(yè)相關(guān)法規(guī),有責(zé)任心
3. 能夠有效處理顧客咨詢,提供專(zhuān)業(yè)建議 -
品牌門(mén)窗店長(zhǎng)/8-15k+總提
10000-15000元2025-10-23
李女士業(yè)績(jī)提成 -
康全錦春分店店長(zhǎng)
5000-10000元2025-10-23
譚小姐工作地點(diǎn):興寧區(qū)、青秀區(qū)、江南區(qū)均可安排 崗位職責(zé): 1、藥店日常運(yùn)營(yíng)管理; 2、團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工帶教; 3、組織開(kāi)展專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí); 4、達(dá)成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 任職要求: 1、在藥店工作8個(gè)月以上; 2、積極、上進(jìn)、敢于拼搏; 3、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,非專(zhuān)業(yè)有藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可。 薪酬福利: 1、薪酬結(jié)構(gòu):考核工資3500-4500+店型補(bǔ)貼+崗位補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+黃金單品加提+達(dá)成獎(jiǎng)+超產(chǎn)獎(jiǎng),上不封頂,能力強(qiáng)者可提出額外加薪訴求(可以要求保底工資)。 2、有機(jī)會(huì)參與經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì) 3、年度、月度評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì) 4、多元化崗位晉升空間 5、帶薪探親年假 6、完善的學(xué)習(xí)... -
產(chǎn)康店店長(zhǎng)/瀚林學(xué)府店
8000-13000元2025-10-23
陳思杰崗位職責(zé): 1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理、培訓(xùn)、衛(wèi)生管理工作。 2、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 崗位要求: 1、25-45歲,形象氣質(zhì)佳,熱愛(ài)美容事業(yè); 2、有3年以上產(chǎn)后恢復(fù)中心或美容院銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),銷(xiāo)售能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售意識(shí)、服務(wù)意識(shí),具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 4、勇于挑戰(zhàn)高薪,富有激情; 工作時(shí)間:09:00--18:30 地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路35號(hào)瀚林學(xué)府一期9-130鋪 -
藝術(shù)涂料銷(xiāo)售店長(zhǎng)
4000-5000元2025-10-23
賴添?yè)P(yáng)按照公司規(guī)定 -
保健品店長(zhǎng)
5000-10000元2025-10-23
朱東川崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常經(jīng)營(yíng)管理,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢。 2.監(jiān)督和指導(dǎo)門(mén)店銷(xiāo)售活動(dòng),提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 3.維護(hù)客戶關(guān)系,確保顧客滿意度。 4.參與制定和優(yōu)化門(mén)店?duì)I銷(xiāo)策略。 5.管理門(mén)店員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率。 任職要求: 1.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.善于溝通,能夠有效處理客戶咨詢和問(wèn)題。 3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和營(yíng)銷(xiāo)能力。 4.具備良好的組織和管理能力,能夠有效管理門(mén)店運(yùn)營(yíng)。 5.對(duì)健康行業(yè)具有熱情,愿意接受挑戰(zhàn)。 -
平南縣店長(zhǎng)
4000-5000元2025-10-23
尚勇工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門(mén)店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門(mén)店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門(mén)店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門(mén)店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門(mén)店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。 -
博白小湯總大碗飯門(mén)店店長(zhǎng)
4000-6000元2025-10-23
尚勇工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門(mén)店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門(mén)店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門(mén)店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門(mén)店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門(mén)店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。 -
連鎖門(mén)店店長(zhǎng)
3000-8000元2025-10-23
譚小姐工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售管理工作的開(kāi)展,完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化管理的推行 3、負(fù)責(zé)管轄門(mén)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè) 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先(非專(zhuān)業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗(yàn)也可酌情錄用)。 2、熟悉藥店管理工作。 3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 4、有藥店管理經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先安排到大店。 5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
東葛路DTP藥房副店長(zhǎng)
4000-7000元2025-10-23
譚小姐崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)藥房日常管理,確保藥品銷(xiāo)售和服務(wù)質(zhì)量 2. 協(xié)助制定藥房營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度 3. 監(jiān)督藥品庫(kù)存管理,確保藥品安全有效 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 能夠有效管理藥房運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)流程順暢 3. 對(duì)藥品知識(shí)有一定了解,能夠提供專(zhuān)業(yè)咨詢 -
藥店副店長(zhǎng)
3000-7000元2025-10-23
譚小姐崗位職責(zé): 1. 協(xié)助店長(zhǎng)管理藥店日常運(yùn)營(yíng) 2. 監(jiān)督藥品銷(xiāo)售流程,確保服務(wù)質(zhì)量 3. 參與制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度 任職要求: 1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 熟悉藥品行業(yè)相關(guān)法規(guī),有責(zé)任心 3. 能夠有效處理顧客咨詢,提供專(zhuān)業(yè)建議 -
全屋定制店長(zhǎng)/8K-10K+店面通提
8000-13000元2025-10-23
李女士崗位職責(zé); 1.負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理工作。 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員建設(shè),定期開(kāi)展銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)。 3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員談單并成交。 4.制定團(tuán)隊(duì)任務(wù),將任務(wù)分解,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成任務(wù)指標(biāo)。 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,2年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.有全屋定制門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)。 3.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力。 4.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績(jī)效10000+高于同行業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)提成+年底分紅+獎(jiǎng)勵(lì),年薪20-30萬(wàn) 2.五險(xiǎn)一金+團(tuán)建旅游+帶薪年假+外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利 -
店長(zhǎng)
6000-8000元2025-10-23
張女士工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品定制衣柜,櫥柜,家具銷(xiāo)售,管理 一系列工作. 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)店面員工。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)服裝專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)華為專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)店長(zhǎng)門(mén)店管理零售店鋪管理銷(xiāo)售店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)職業(yè)店長(zhǎng)店經(jīng)理店長(zhǎng)/門(mén)店經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)門(mén)店總經(jīng)理連鎖店長(zhǎng)門(mén)店主管股東店長(zhǎng)賣(mài)場(chǎng)管理門(mén)店管理經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)店長(zhǎng)門(mén)店管理人員服裝店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)門(mén)店管理崗副店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)店鋪主管門(mén)店管理主管店經(jīng)理/店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)建材店長(zhǎng)家電店長(zhǎng)賣(mài)場(chǎng)店長(zhǎng)
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南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
¥
5611
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
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0.4%2K
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8.9%3K
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22.7%4K
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23.9%5K
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20.8%6K-8K
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9.5%8K-1W
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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初中0.3%
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高中0.3%
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大專(zhuān)0.7%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,初中占0.3%,高中占0.3%,大專(zhuān)占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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1-3年2.1%
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3-5年0.2%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,1-3年占2.1%,3-5年占0.2%。